🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
LS
Svitlana Liakhova
15.05.2024 | 17:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Прохання надати консультацію щодо підписання Протоколу комісії з соц.страхування. Колега, яка є членом комісії з СС вважає, що Протоколи комісії з СС можуть бути підписані тільки Головою комісії з СС, а члену комісії ставити підпис не обов'язково. На жаль, не…
Прохання надати консультацію щодо підписання Протоколу комісії з соц.страхування. Колега, яка є членом комісії з СС вважає, що Протоколи комісії з СС можуть бути підписані тільки Головою комісії з СС, а члену комісії ставити підпис не обов'язково. На жаль, не…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.05.2024 | 19:32
ПР
Промтехдіагностика
15.05.2024 | 17:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Нашому працівнику 13.05 вручили повістку, самої повістки ми ще не отримали. Очікуємо. Сьогодні 15.05 він зателефонував і попросив не увільняти, а повністю звільняти? Які наші дії…
ТК
Таміла, консультант
експерт
17.05.2024 | 19:50
LS
Svitlana Liakhova
15.05.2024 | 17:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Не знайшла зразок Додаткової угоди про розірвання трудового договору (безстрокового). Буду вдячна, якщо зможете допомогти з пошуком або додасте новий темплейт в розділ "Документи".
Гарного дня…
Не знайшла зразок Додаткової угоди про розірвання трудового договору (безстрокового). Буду вдячна, якщо зможете допомогти з пошуком або додасте новий темплейт в розділ "Документи".
Гарного дня…
АК
Аліна, консультант
експерт
15.05.2024 | 18:43
НА
Наташа
15.05.2024 | 17:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, коли може ТЦК виписати штраф за не ведення обліку? При перевірці фактичній, чи просто вирахувати що фірма не звітує і виписати постанову…
ТК
Таміла, консультант
експерт
16.05.2024 | 16:58
ИР
Ирина
15.05.2024 | 17:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо у штатному розпису є посада КП 1499 - менеджер (управитель) і вона не відповідає КП. Як це краще виправити?
Чи може бути у штатному розпису посада КП - 2149.2 - провідний інженер?
Дякую…
Чи може бути у штатному розпису посада КП - 2149.2 - провідний інженер?
Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
17.05.2024 | 10:19
ЯМ
Яна Миколаївна
15.05.2024 | 17:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник перебуває на в/о в ТЦК та СП, є взяття у 2020 році. Прийняли його на роботу. Під час заповнення списків, виявила, що ВОС є застарілим (837). Які дії? повідомити його під розпис про необхідність змінити ВОС , а якщо він не згодиться. Дякую…
АК
Андрій, консультант
експерт
15.05.2024 | 19:47
DA
dalina4@ukr.net
15.05.2024 | 17:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть, така ситуація, фоп на 3 групі, найманий працівник був у березні 2024 на лікарняному 5 днів.Не сказав, тільки у травні побачила у пенсійному кабінеті. Чи буде помилкою не проводити його, чи як бути…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.05.2024 | 02:18
ВА
Валентина
15.05.2024 | 17:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
В довіднику Кадроленд "Стаж" для щорічної додаткової відпустки не включено період тимчасової непрацездатності. В довіднику це упустили? Я правильно розумію, що він не зараховується до стажу, що дає право на додаткову відпустку за ненормований робочий день…
В довіднику Кадроленд "Стаж" для щорічної додаткової відпустки не включено період тимчасової непрацездатності. В довіднику це упустили? Я правильно розумію, що він не зараховується до стажу, що дає право на додаткову відпустку за ненормований робочий день…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.05.2024 | 00:37
ИР
ирина
15.05.2024 | 17:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, якщо працівник не знає чи відсканована його трудова книжка на попередньому місці роботи і не має можливості сам це перевірити це на порталі ПФ. Які наші дії? Ми можемо ще раз раз направити скан ТК до порталу ПФУ…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.05.2024 | 00:09
ВР
Рибчак Віра Олександрівна
15.05.2024 | 17:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! До сьогодні військовий облік на підприємстві не вівся, плануємо вести. Директора було призначено на посаду у 2017, відповідальну за ведення ВО у 2019. Чи потрібно зараз подавати до ТЦК повідомлення про призначення директора та відповідльної особи…
ПК
Поліна, консультант
експерт
19.05.2024 | 23:54
АН
Анастасия
15.05.2024 | 17:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Працівник прийнятий на роботу 20.07.23р. Йде у відпустку з 24.05.24 на 14 к.д.. Яку правильно поставити дату (в наказі ) "за період роботи" - з 20.07.23-19.02.24р чи 20.07.23-19.07.24р. І якщо, в подальшому, піде у відпустку 09.10.24 на 10 к.д. то в "періоді"…
Працівник прийнятий на роботу 20.07.23р. Йде у відпустку з 24.05.24 на 14 к.д.. Яку правильно поставити дату (в наказі ) "за період роботи" - з 20.07.23-19.02.24р чи 20.07.23-19.07.24р. І якщо, в подальшому, піде у відпустку 09.10.24 на 10 к.д. то в "періоді"…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.05.2024 | 23:53
ОЛ
Ольга
15.05.2024 | 17:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть будь ласка як правильно порахувати компенсацію за невикористану відпустку при звільненні.
Працівник працював на одній посаді, де відпустка-26 д/рік. Був переведений на іншу посаду, де відпустка 24 дні. При звільненні рахувати дні відпустки…
Працівник працював на одній посаді, де відпустка-26 д/рік. Був переведений на іншу посаду, де відпустка 24 дні. При звільненні рахувати дні відпустки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.05.2024 | 23:39
РС
Романік Світлана Володимирівна
15.05.2024 | 17:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
підкажіть будьласка як вірно зробити запис в трудову якщо працівник був прийнятий тимчасово на час відсутності основного працівника який зараз звільнився…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.05.2024 | 23:43
ІР
Ірина
15.05.2024 | 17:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. В наказі про компенсацію за невикористані дні щорічної відпустки при увільненні у зв`язку з мобілізацією працівника було допущено помилку при розрахунку днів невикоростаної щорічної відпустки та вказаний невірний робочий рік, бухгалтерія вже зробила розрахунок, як…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.05.2024 | 22:51
ЛІ
Ліля
15.05.2024 | 17:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня . Якщо дата прийняття директора за контрактом 10 травня з'явився він на завод 15 травня . Наказ я видаю якою датою…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.05.2024 | 13:38
ОЛ
Левчук Ольга Іванівна
15.05.2024 | 17:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, стосовно ведення записів в електронній трудовій по працівниках.
Ми в грудні 2022 року подали всі наявні у нас скани трудових книжок працівників, чи потрібно тепер при переведенні працівника робити електронний запис на порталі ПФУ?
Ми в грудні 2022 року подали всі наявні у нас скани трудових книжок працівників, чи потрібно тепер при переведенні працівника робити електронний запис на порталі ПФУ?
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.05.2024 | 23:24
ЮЛ
Юлія
15.05.2024 | 16:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Скажите при увольнении с компенсации отнимать дни (1 день?) если сотрудник был в обічном отпуске за свой счет 15 дней…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.05.2024 | 21:38
НЕ
Неля
15.05.2024 | 16:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! чи можу я в Правилах внутрішнього трудового розпорядку в розділі робочий час та час відпочинку вказати: вихідні дні встановлюються згідно графіка роботи, чи потрібно вказувати конкретні дні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.05.2024 | 21:15
ЮЛ
Юлія
15.05.2024 | 16:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи потрібно видавати наказ на підприємстві про те, що згідно закону усі військовозобов'язані повинні оновити дані напротязі 2-х місяців починаючи з 18.05.2024…
ТК
Таміла, консультант
експерт
16.05.2024 | 15:49
НМ
МАГЕР НАТАЛІЯ
15.05.2024 | 16:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У виконавчих органах міської ради в липні 2024 року заплановано провести атестацію посадових осіб. Чи підлягають атестації особи, призначені відповідно до статті 10 Закону України "Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану" (без конкурсного відбору)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.05.2024 | 19:25
