Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
КЛ
Клара
15.11.2023 | 15:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Виявили помилку. Працівник прийнятий на роботу 2020р. за сумісництвом - повідомлення до ДПІ, за наказом,заява-все вірно. При внесенні до програми - внесли як основного працівника.Як виправити помилку,щоб не звільнювати? Як перевести? Залишити так? некорректно-при виходу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.11.2023 | 17:24
ЛЮ
Людмила
15.11.2023 | 14:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. ФОП 2 група, ЄП. Надає послуги населенню з мийки автотранспорту. З початку воєнного стану працював один найманий працівник. З 01.11.2023 р. прийняли ще одного працівника на таку ж посаду – мийник-прибиральник рухомого складу (код КП 9142). У ФОПа є ПРРО. Чі може…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.11.2023 | 17:17
ОЛ
Ольга
15.11.2023 | 14:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. в працівника є двоє дітей - одній дитині 4 роки, а другій дитині виповнилось16 років в цьому році, чи має працівник право на соціальну відпустку матері двох дітей до 15 років…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.11.2023 | 00:22
АК
Короленко Аліна Олександрівна
15.11.2023 | 14:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Які є причини або критерії, щоб прийняти на роботу саме за контрактом…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.11.2023 | 17:15
АК
Короленко Аліна Олександрівна
15.11.2023 | 14:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівника прийняли на роботу з вказанням випробувального терміну, а потім було прийнято рішення перевести на контракт. Які заяви та накази ми маємо видати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.11.2023 | 00:27
АК
Короленко Аліна Олександрівна
15.11.2023 | 14:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З працівником укладено контракт на рік, який добігає кінця. Нам необхідно за 2 місяці до закінчення терміну вказаного в контракті видати додаткову угоду про продовження терміну? Чи автоматично працівник переходить на безстроковий труд.дог…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.11.2023 | 00:11
ОЛ
Ольга
15.11.2023 | 14:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна надати відпустку без збереження заробітної плати під час воєнного стану без обмеження строку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:58
ЛА
Лариса Каленіченко
15.11.2023 | 14:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підскажіть будь ласка, якщо в довідці МСЕК написано, що дитина з інвалідністю до 18 років, чи мають батьки право на соціальну відпустку 10 календарних днів? Дуже дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:57
АН
Адодіна Наталія Олександрівна
15.11.2023 | 14:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівнику надали повістку на відправку у якій зазначено що він повинен з`явитися до РТЦК для відправлення у військову частину 13.11.2023 у зв`язку із призовом на військову службу під час мобілізації. Видали наказ про увільнення з 13.11.2023 , але 13.11.2023 його…
ТК
Татіана, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:39
ІВ
Іванна
15.11.2023 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день
Лікарняний по вагітності та пологах. Якими документами оформити? Нарахування як проводиться ? Оподаткування? то порядок заповнення та подання заяви ? Дякую за відповідь…
Лікарняний по вагітності та пологах. Якими документами оформити? Нарахування як проводиться ? Оподаткування? то порядок заповнення та подання заяви ? Дякую за відповідь…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:57
МА
Мар'яна
15.11.2023 | 14:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи може працівник брати основну щорічну відпустку перебуваючи більше року у відпустці без збереження заробітної плати на підставі закону 2136 ст 12п. 3…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:57
ВТ
Волошко Тетяна Миколаївна
15.11.2023 | 14:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник приніс повістку про виклик його до РТЦК та СП у зв'язку з мобілізацією. Керівник видав наказ про увільнення від виконання посадових обов'язків цього працівника. Через день, два виходить цей працівник на роботу, що робити з наказом, видати інший наказ де…
ТК
Татіана, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:35
ОЛ
Ольга
15.11.2023 | 14:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, чи можливо призупинити дію трудового договору з ініціативи працівника. І які документи потрібні. Заява, наказ. І чи ми можемо зі своєї сторони погодитись . Взагалі чи можна так вичинити?. Роботу ми можемо надавати…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.11.2023 | 17:13
ОЛ
Олена
15.11.2023 | 13:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. підскажіть будь ласка у такій ситуації.
працівник на державному підприємстві працює за основним місцем роботи 6 днів на тиждень по 6,4 години. на цьому ж підприємстві він працює за сумісництвом 5 днів на тиждень 2 години.
скільки годин на тиждень може…
працівник на державному підприємстві працює за основним місцем роботи 6 днів на тиждень по 6,4 години. на цьому ж підприємстві він працює за сумісництвом 5 днів на тиждень 2 години.
скільки годин на тиждень може…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:31
ВГ
Гичун Валентина Гордіївна
15.11.2023 | 13:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник зняти з військового обліку у 2010 році згідно наказу МОУ №342. Чи потрібно зараз направляти його до ТЦК та СП для взяття його на облік. Чи є штраф за ненаправлення працівника до ТЦК. Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:33
СІ
Світлана Іванівна
15.11.2023 | 13:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підприємство йде на новорічні канікули на 10 днів. Можливо надати відпустку робітникам в рахунок майбутньої відпустки, якщо у них ще не має певної тривалості відпустки? Що робити з працівниками, які працюють 2 місяці? Давати їм в рахунок майбутньої відпустки, чи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.11.2023 | 17:31
НС
Свиридюк Наталія Вікторівна
15.11.2023 | 13:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можливо встановити строк випробування три місяці під час прийнятті на роботу робітників робочих професій…
ТК
Татіана, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:28
IN
incognito
15.11.2023 | 13:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Бронювання за порядком 76, бронюються працівники за підприємством, тобто людина, а не посада? Чи є діючою бронь, якщо посада яка вказана в наказі видана МЕУ, а по факту зараз інша посада? (До прикладу в наказі провідний інженер, а зараз начальник відділу). Згідно Порядку 76…
ТК
Татіана, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:24
ОЛ
Ольга
15.11.2023 | 13:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!
На який термін зберігається середня ЗП працівника у разі його мобілізації? Дякую…
На який термін зберігається середня ЗП працівника у разі його мобілізації? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:31
РА
РУДЮК Альона Костянтинівна
15.11.2023 | 13:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Працівник звільняється за п.1 ст. 36 (за угодою сторін). Домовились про виплату додаткової вихідної допомоги у розмірі окладу. Як правильно описати у наказі про звільнення? додаткова премія? Чи потрібен окремий наказ про аиплати премії? Дякую завчасно…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.11.2023 | 23:40



