Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЮЛ
Юлія
10.07.2025 | 11:58
Відповідь надано
Як правильно вказувати статус у заявах на відпустку
доброго дня ,скажіть будь ласка в шапці заяв на відпустки писати ФОП чи Фізичній особі-підприємцю?? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.07.2025 | 19:58

Світлана
10.07.2025 | 11:58
Відповідь надано
Обрахунок середнього заробітку при різних сумах премії та ЄСВ
Добрий день! Запитання до Галини Казначей. Якщо нарахували премію на суму 205000,00грн. , ЄСВ було тільки на суму 160000,00грн., чи не зараховується тільки сума 160000,00грн для середнього розрахунку для критичності…
АК
Аліна, консультант
експерт
10.07.2025 | 12:17
ТЕ
Тетяна
10.07.2025 | 11:58
Відповідь надано
Відмітка в журналі обліку трудових книжок після смерті працівника
Добрий день, яку відмітку поставити в журналі обліку трудових книжок, якщо працівник помер і трудову по заяві віддали родичу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.07.2025 | 20:27
МА
Марія
10.07.2025 | 11:51
Відповідь надано
Заміна директора підприємства засновником: оформлення безоплатної заміни
Добрий день, чи може бути такий варіант заміни директора підприємства на час відпустки, лікарняного, засновником підприємства без отримання заробітної плати але відповідним наказом…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.07.2025 | 10:31
ІР
Ірина
10.07.2025 | 11:51
Відповідь надано
Компенсація за невикористану відпустку: можливості та обмеження законодавства
Добрий день.У директора підприємства 119 днів невідгуляною щорічної відпустки, він не звільняється, але просить виплатити компенсацію за всі дні(але ж щорічні невідгуляні відпустки платяться тільки при звільнені), як можна це все провести і все ж компенсувати…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.07.2025 | 21:15
ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
10.07.2025 | 11:51
Відповідь надано
Виписки з Реєстру документів: чи замінюють вони дипломи
Добрий день! Замість дипломів про вищу освіту (бакалавра і магістра) працівник надав відповідні виписки з Реєстру документів про освіту Єдиної держ. електронної бази з питань освіти щодо документа про вищу освіту. Чи можна ці виписки долучати до особової справи працівника…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 21:17
ЛЮ
Людмила
10.07.2025 | 11:51
Відповідь надано
Зразок наказу про суміщення обов'язків начальника відділу
добрий день, надайте, будь ласка, зразок наказу про покладання обов'язків/суміщення вакантної посади начальника відділу зі збереженням виконання своїх обов'язків…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 20:58
КЛ
Клара
10.07.2025 | 11:50
Відповідь надано
Максимальна кількість ставок працівника за основним і сумісництвом
Працівник- працює на основному місці на 0,25 ставки, ще на 4-х підприємствах теж на 0,25 ст. за сумісництвом. Скільки взагалі я можу добавити ставки на основному місці роботи? Скільки сумарно найбільше може мати працівник ставок і за соновним і за сумісництвом?Чекаю,дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 20:40
ІР
Ірина
10.07.2025 | 11:49
Відповідь надано
Вибір посади для координатора дитячих таборів в організації
Добрий день! Релігійна організація християнська місія хочемо взяти на роботу координатора дитячих таборів (людину, яка буде відповідальна за організацію та проведення таборів, складання програми табору, організацію дозвілля тощо). На яку посаду правильно оформити таку людину…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 20:15
НЧ
Чаїнська Ніна Богданівна
10.07.2025 | 11:49
Відповідь надано
Коригування відпусток: як правильно внести зміни в документи
Добрий день. Працівниця використала повну відпустку 24 к.д. за робочий рік 12.05-24-14.05.25 . У липні взяла неоплачувану відпустку 12 к.д. за сімейнити обставинами. Отже відпустка основна вже буде 23 к.д. Чи можна нічого не міняти у П2, а цей один день зняти з відпустки за…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.07.2025 | 13:09

Людмила
10.07.2025 | 11:45
Відповідь надано
Вимоги до мінімального терміну праці для статусу підприємства
Вітаю, підкажіть будь-ласка чи є вимога для підприємства мінімального терміну праці з дня реєстрації щоб отримати статус критично важливого для функціонування економіки і де це зазначено. Дуже дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
10.07.2025 | 12:37
АН
Анна
10.07.2025 | 11:43
Відповідь надано
Чи можна надрукувати текст про отримання наказу працівником
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи можна в наказі про звільнення працівника надрукувати текст в кінці наказу : копію наказу отримав дата підпис? Чи порібно, щоб працівник власноручно написав цей текст…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 19:16
ВМ
Валентина Миколаївна
10.07.2025 | 11:42
Відповідь надано
Необхідність підтвердження інвалідності після змін з 2025 року
Добрий день. Дата огляду, дата довідки до акта огляду МСЕК 14.11.2024. Дата чергового переогляду - 14.11.2026.У зв'язку із змінами з 01.01.25, чи потрібно працівнику підтверджувати інвалідність чи хоч щось робити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 18:46
МА
Марина
10.07.2025 | 11:41
Відповідь надано
Процедура повідомлення про зміну місця проживання військовозобов'язаного
Добрий день, працівник не повідомив про зміну місця проживання . Приніс роздруківку з Резерв+ ( для звірки ВОД) де указані інша адреса проживання . Які дії відповідальної особи за ведення в.о.? Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
14.07.2025 | 10:37
ТЮ
Тишко Юлія Віталіївна
10.07.2025 | 11:40
Відповідь надано
Чи потрібно попереджати працівника про скорочення під час війни
Доброго дня.Чи потрібно в військовий час попереджати працівника про скорочення посади ( в зв'язку з реорганізацією)не менш ніж за 2 місяці…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 18:37
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
10.07.2025 | 11:39
Відповідь надано
Накази на продовження роботи при зміні працівників за умовами
Працівниці були прийняті за строковим договором прибиральницями службових приміщень одна за сумісництвом друга на неповний роб.ч. на час декретної відпустки. Основний працівник по закінченню дектерної відпустки не захотіла працювати звільнилась. як правильно зробити накази на…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 18:30
ВІ
Віка
10.07.2025 | 11:33
Відповідь надано
Чи достатньо сертифіката для ведення військового обліку спеціалісту
доброго дня, чи достатньо сертифіката про підвищення кваліфікації осіб відповідальних за облік військогового обліку чи потрібно саме сертифікат з програмою погодженою з генштабом для спеціаліста по веденню військового обліку…
ТК
Таміла, консультант
експерт
10.07.2025 | 21:58
TS
tsviridova777
10.07.2025 | 11:32
Відповідь надано
Визначення відпустки за внутрішнім сумісництвом у 2024 році
Добрий день. Працівник працював на 1.0 ставки, йому дали внутрішнє сумісництво на 0.5 ставки. І через неділю він пішов у відпустку. За внутрішнім сумісництвом працівник взяв власний рахунок, одночасно з відпусткою по основному місцю роботи, так як відпустка йому ще не положена…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.07.2025 | 18:07
ТК
Карамишева Тетяна Анатоліївна
10.07.2025 | 11:32
Відповідь надано
Чи потрібне підвищення кваліфікації директору за військовий облік
Добрий день, підкажіть, будь ласка, якщо директор відповідальний за військовий облік, йому потрібно проходити підвищення кваліфікації…
ТК
Таміла, консультант
експерт
10.07.2025 | 21:56
ТР
Токаренко Раиса Василівна
10.07.2025 | 11:24
Відповідь надано
Питання виплат та обліку відсутності працівника на військовому обліку
Добрий день. Працівник ,не надаючи жодного документу, проходив медкомісію без оформлення увільнення, у свої вихідні, потім повідомив, що він був направлений в стаціонар на додаткове обстеження від ТЦК, знову ж без документів. Ми весь місяць оформляли актами відсутності…
МК
Марія, консультант
експерт
10.07.2025 | 15:14



