Особистий консультант – завжди на зв’язку 🔥
Отримайте письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛЮ
Людмила
09.05.2025 | 12:57
Відповідь надано
Прийняття студента на практику: необхідність укладання трудових відносин
Доброго дня. Приймаю на роботу студента на час проходження оплачуваної практики, чи потрібно подавати оперативну інформацію в Пенсійний (критичне підприємство)…
АК
Анастасія, консультант
експерт
09.05.2025 | 13:14
ОК
Оксана
09.05.2025 | 12:50
Відповідь надано
Зміна найменування посади: чи потрібен наказ на переведення
Вітаю. У співробітників буде зміна посад з розширенням додаткових обов"язків код КП однаковий. Для прикладу було менеджер зі збуту стало менеджер за збуту та регіонального розвитку. Наказом на переведення потрібно оформити співробітника на нову посаду? По суті співробітник…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.05.2025 | 21:57
ВА
Валентина
09.05.2025 | 12:46
Відповідь надано
Алгоритм звільнення працівника під час відпустки: важливі нюанси
Підкажіть, будь ласка, який алгоритм звільнення працівника за його бажанням під час середини його відпустки (відпустка надавалась саме на 14 нерозривних календарних днів). Які нюанси потрібо врахувати? Чи потрібно складати наказ про припинення відпустки у цьому випадку? Як…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
12.05.2025 | 18:41
АК
Авдошина Катерина Олександрівна
09.05.2025 | 12:45
Відповідь надано
Тривалість щорічної відпустки для клінічних психологів в Україні
добрий день, на відпустку щорічну якої тривалості мають право клінічні психологи…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.05.2025 | 21:12
НА
Надія
09.05.2025 | 12:45
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати переведення працівників у наказах про зміни
Вітаю. Чи потрібно в наказах про внесення змін до організаційної структури та штатного розпису вказувати переведення працівників згідно рішення керівництва чи лише виключення вакантних посад? В рішенні керівництва відображено разом переведення і виключення вакантних посад…
ОК
Олена, консультант
експерт
09.05.2025 | 22:18
IN
incognito
09.05.2025 | 12:35
Відповідь надано
Вибір посади контролера якості для виробництва металоконструкцій
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, яку посаду і з яким кодом краще підібрати згідно КП. Найкраще підходить Контролер якості в класифікаторі є така, але в нас виробництво металоконструкцій…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.05.2025 | 20:59
ОУ
Українець Оксана Вячеславівна
09.05.2025 | 12:34
Відповідь надано
Вплив звільнення і нового працевлаштування на страховий стаж
Якщо працівника звільнити 30.05. а прийняти на інше підприємство 02.06. чи вплине це якось на безперервний страховий стаж в ПФУ? Та на що впливає цей безперервний страховий стаж…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.05.2025 | 20:50
ЛІ
Лілія
09.05.2025 | 12:13
Відповідь надано
Чи потрібно вести особовий листок при заповненні картки П-2
Доброго дня. Скажіть будь ласка, при прийомі на роботу заповнюю особову картку працівника П-2. Чи потрібно ще додатково вести Особовий листок з обліку кадрів…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.05.2025 | 20:17
РО
Романна
09.05.2025 | 12:12
Відповідь надано
Чи можливе прописання обов'язків касира в посадовій інструкції
Добрий день, підкажіть будь ласка, якщо в посадовій інструкції оператора заправних станцій прописати про обов'язку роботи з касовим апаратом та проведення розрахунків з клієнтами чи не буде це помилкою? Бо оператор-касир такого нема у класифікаторі професій і продавець-касир теж…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.05.2025 | 13:32
НА
Наталія
09.05.2025 | 12:12
Відповідь надано
Виплата середньої заробітної плати під час військового обліку працівника
Добрий день! Працівник був звільнений з військової служби 6 травня 2025 року, став на військовий облік в ТЦК та СП 12 травня 2025 року, а 13 травня 2025 року приступив до роботи. Прошу пояснити з приводу виплати середньої заробітної плати за період з 07.05.2025 року по…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.05.2025 | 16:45
ІР
Ірина
09.05.2025 | 12:10
Відповідь надано
Реєстрація наказу про премію: журнал наказів чи підприємства
Доброго дня! ПІдкажіть, будь ласка, наказ про премію за результатами роботи в попередньому місяці потрібно реєструвати в журналі наказів тривалого зберігання, в тому ж що й реєструються накази про прийняття і звільнення? Чи в журналі наказів по підприємству?
Дякую…
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.05.2025 | 22:17
ОЛ
Олена
09.05.2025 | 12:10
Відповідь надано
Оплата днів у дорозі для військовозобов'язаного на ВЛК
Доброго дня. Військовозобов'язаний працівник отримав повістку про проходження ВЛК в іншому місті (за адресою рестрації). Проходив комісію три дні, плюс два дні витратив на дорогу (своїм особистим автомобілем). На ВЛК поставили відмітки з датою "прибув-вибув" лише три дні…
ДК
Дана, консультант
експерт
12.05.2025 | 09:49
ОЛ
Оля
09.05.2025 | 12:09
Відповідь надано
Алгоритм дій при відсутності відділів для військового обліку
У разі відсутності відділу кадрів, бухгалтеріїї та інших відділів, обов'язки покладаємо на директора. є юрист, але у нього в посадовій нічого не прописано про дотичність до кадрів, і в попередній розмові він категорично проти займатись ВО. Усі працівники, хто міг би працюють по…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
12.05.2025 | 01:08
ВП
Полтинкін Віталій
09.05.2025 | 12:09
Відповідь надано
Визначення старих періодів роботи для нарахування відпусток працівниці
Вітаю! Підкажіть, якщо у працівниці невідомі старі періоди роботи (раніше їх не вказували у наказах), але відома кількість календарних днів, чи можна зараз у наказі вказати їх "за попередні робочі роки"? Чи можливо взагалі не треба нічого вказувати…
ДК
Дана, консультант
експерт
09.05.2025 | 16:47
ВК
Кирієнко Валентина Вікторівна
09.05.2025 | 12:08
Відповідь надано
Правильна назва групового наказу про переведення працівників на посади
Добрий день. підкажіть, будь ласка, як правильно назвати груповий наказ у якому п. 1 перевести працівника на іншу посаду, п. 2 перемістити працівника в інший структурний підрозділ? чи буде правильно присвоїти назву "про переведення працівників"…
ДК
Дана, консультант
експерт
09.05.2025 | 16:35
СВ
Світлана
09.05.2025 | 12:08
Відповідь надано
Звільнення під час військового стану: терміни та правила повідомлення
Вітаю. Працівник на випробувальному терміні і сьогодні вирішив звільнитися без попередження. Скажіть, будь ласка, чи може працівник під час військового стану звільнитися за власним бажанням день в день? Заздалегідь вдячна…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.05.2025 | 12:42
ЩЕ
Щербак Оксана
09.05.2025 | 12:04
Відповідь надано
Звільнення працівника, який укладає контракт з ЗСУ: дії роботодавця
Добрий день! Працівник укладає контракт з ЗСУ. Які дії роботодавця: чи потрібно його увільнити від роботи наказом, чи необхідно його звільняти? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.05.2025 | 22:17
ДН
Драпака Наталія
09.05.2025 | 12:04
Відповідь надано
Наказ про скасування відпустки: кадрові питання чи відпустки
Виданий наказ про щорічну відпустку, тепер працівник написав заяву про скасування відпустки, готую наказ, підкажіть наказ про скасування відпустки віднести до наказів про відпустки чи наказів з кадрових питань…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.05.2025 | 19:58
СВ
Світлана
09.05.2025 | 12:03
Відповідь надано
Чи потрібна заява працівника для переведення на нову посаду
Добрий день. Працівника переводимо у зв'язку з обранням на посаду члена наглядової ради та укладаємо контракт. Чи потрібна заява від такого працівника про переведення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.05.2025 | 19:39
ІР
Ірина
09.05.2025 | 12:01
Відповідь надано
Вимоги військомату щодо ЛКК: правомірність та можливі дії працівників
Добрий день! Працівників повертають з військомату відмовляючи у продовженні відстрочки за ст.23. ч.1 п.9 вимагаючи окремий висновок ЛКК із зазначенням, що особа потребує саме постійного цілодобового догляду, оскількі у формі ЛКК №080-4/о таке формулювання відсутне. Лікарі такий…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
12.05.2025 | 00:45
