🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ИР
Ирина
12.11.2024 | 10:59
Відповідь надано
Чи є помилкою відрядження працівника за місцем проживання
Добрий день, працівник за місцем реєстрації м.Городок. Підприємство зареєстровано у м.Вінниця. Готуємо наказ на відрядження такого працівника з м. Вінниця до м.Городок. Чи вважається помилкою, якщо даний працівник уже в м.Городок, оскільки він там проживає, а ми оформляємо наказ…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.11.2024 | 19:02
ОЛ
Лебідь Ольга
12.11.2024 | 10:58
Відповідь надано
Порядок зберігання невикористаних відпусток при звільненні працівника
Вітаю. Чи при звільненні працівника у зв'язку з переведенням на інше підприємство, невикористані відпустки зберігаються за новим місцем праці чи попередній роботодавець має виплатити працівнику компенсацію за невикористані відпустки при звільненні. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.11.2024 | 20:05
ГТ
Голосенко Тетяна Вікторівна
12.11.2024 | 10:57
Відповідь надано
Обов'язок відправки витягів для звіряння з чужими ТЦК
Доброго дня. На виконання вимог пункту 46 Порядку 1487 маємо провести зовнішнє звіряння з "чужими" тцк, і це має передувати звірці зі "своїм" тцк. так як ми почали вести ВО кілька місяців, в графіку звірянь зі своїм тцк - наше підприємство незначиться.
Чи маю я обов'язок…
Чи маю я обов'язок…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
12.11.2024 | 18:59
ІН
Інна
12.11.2024 | 10:55
Відповідь надано
Вирішення ситуації з мобілізацією голови фермерського господарства
Доброго дня! поможіть у вирішенні такої ситуації: мобілізували голову ФГ - він єдиний, працівників немає, що роботи з фермерським господарством і які наші дії подальші…
СК
Світлана, консультант
експерт
12.11.2024 | 14:30
ОГ
Галаган Оксана Андріївна
12.11.2024 | 10:54
Відповідь надано
Продовжувати особову справу чи створити нову при повторному працевлаштуванні
Доброго дня. Якщо працівник звільнився з роботи, а потім через кілька місяців знову оформляється на роботу то особову справу на даного працівника продовжувати чи оформляти нову…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.11.2024 | 20:07
СВ
Світлана Кузьменко
12.11.2024 | 10:50
Відповідь надано
Заборона на відпустки з вересня по грудень через специфіку діяльності
Добрий день. Чи можна в наказі по підприємству вказати, що в звязку із специфікою діяльності підприємства - щороку з вересня по грудень забороняється працівникам підприємства іти у основну щорічну відпустку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.11.2024 | 19:10
ТА
Татьяна
12.11.2024 | 10:46
Відповідь надано
Правила складання наказу про відпустку для директора інваліда
Як правильно скласти наказ про відпустку директору якщо він хоче взяти 24 дня відпустки та 2 дні компенсацією як інвалід 3 гр. без звільнення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2024 | 09:00
ІМ
Інна Миколаївна
12.11.2024 | 10:44
Відповідь надано
Правила тимчасового переведення працівника на інші посади
Доброго дня! Працівник прийнятий на роботу по строковому трудовому договору ( на період відсутності основного працівника) , 13.11.2024 основний працівник виходить на роботу. Тимчасового працівника є можливість перевести на іншу посаду (теж тимчасово на період відпустки основного…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.11.2024 | 18:56
ОТ
Тугаєва Олена Леонідівна
12.11.2024 | 10:38
Відповідь надано
Визначення роз’їзного характеру роботи та оформлення надбавок
Добрий день. 1. До якого виду відноситься наказ Про встановлення роз’їзного характеру робіт? 2. Якщо на підприємстві працює 4 водії, а роз’їзний характер робіт встановлений 2-м з них, як правильно зазначити це в ШР (окремою строкою чи допустимо для професії в цілому, а…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.11.2024 | 11:02
ІР
Ірина
12.11.2024 | 10:36
Відповідь надано
Призначення в.о. директора: що робити з обов'язками начальника
Вітаю, підкажіть, якщо начальника технічного відділу призначити в.о.директора ТОВ на тривалий термін (на період воєнного стану, відсторонення) чи потрібно увільняти начальника відділу від своїх обов'язків? Що ставити в табелі? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.11.2024 | 18:51
ТА
Тала
12.11.2024 | 10:33
Відповідь надано
Наказ про направлення на курси підвищення кваліфікації
Добрий день! Допоміть оформити наказ про направ
лення на курси підвищення кваліфікації без відриву від виробництва…
лення на курси підвищення кваліфікації без відриву від виробництва…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.11.2024 | 12:27
ВЕ
Вероніка
12.11.2024 | 10:32
Відповідь надано
Проблеми з виходом на роботу після декретної відпустки за кордоном
Доброго дня, підкажіть робіт був у дикретній відпустці за доглядом за дитиною до досягнення нею шестирічного віку, але нажаль пропустили момент виводлу на роботу і працівник не планую виходу на роботу так як знаходиться за кордоном…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.11.2024 | 19:34
Олег
12.11.2024 | 10:28
Відповідь надано
Зміна заробітної плати працівників: законодавчі аспекти та порядок дій
Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка, як правильно з боку законодавства зменшити зарплату працівникам…
Підкажіть, будь ласка, як правильно з боку законодавства зменшити зарплату працівникам…
НК
Наталія, консультант
експерт
12.11.2024 | 13:21
ПА
Панченко Каріна
12.11.2024 | 10:25
Відповідь надано
Дії підприємства при відрядженні сумісника за кордон на роботу
Вітаю. У нас працює працівник за основним місцем роботи адвокат, а за сумісництвом директор. Як директор вона їде у відрядження за кордон. Які наші дії…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.11.2024 | 18:41
АЛ
Алла Околот
12.11.2024 | 10:24
Відповідь надано
Правильне оформлення наказу на звільнення через скорочення штату
Доброго ранку. Як правильно прописати в наказі на звільнення працівника якщо працівник звільняється через скорочення штату (попередження спливає 12 листопада 2024 року), звільняємо з 12.11.2024 чи з 13.11.2024 ? Відпустку за робочий рік з 15.02.2024 по 14.02.2025 року ( 24…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.11.2024 | 13:09
НВ
Наталія Вікторівна
12.11.2024 | 10:21
Відповідь надано
Оклад на випробувальному терміні: нюанси та можливі наслідки
Добрий день. Юрособа приймає на роботу працівника. Чи не буде порушенням в наказі на прийом на роботу вказати оклад на випробувальний термін нижчий за оклад у штатному розписі? Чи потрібно в наказі на прийом зазначати окремо оклад на випробувальний термін та оклад після…
НК
Наталія, консультант
експерт
27.11.2024 | 11:13
ОЛ
Олена
12.11.2024 | 10:18
Відповідь надано
Зміна приписного на військовий квиток: дії та терміни обліку
в минулому місяці працівнику виповнился 25 років і йому потрібно змінювати приписне на військовий квиток. Усно я йому нагадала про це, але він відмовляється поки йти у ТЦК. В Резерв+ він оновлював дані ще до 16.07. Які дії відпоідального за ведення ВО в цьому випадку? Які…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
12.11.2024 | 21:06
НІ
Ніна
12.11.2024 | 10:17
Відповідь надано
Військовий облік: дії при втраті диплома технічної освіти
Добрий день.Якщо працівник військовозобов"язаний, має освіту технічну , але не може знайти свій диплом, щоб надати підтвердження , як бути ? Що вказувати у списках…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
12.11.2024 | 11:10
МА
Мар'яна
12.11.2024 | 10:15
Відповідь надано
Кадрові документи для директора-єдиного засновника: що потрібно
Добрий день! Єдиний засновник Товариства є водночас і його директором, які кадрові документи мали бути в особовій справі, крім наказу про приступлення до виконання обов'язків, особової картки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.11.2024 | 12:56
НА
Надія
12.11.2024 | 10:14
Відповідь надано
Обов'язковість укладання трудових договорів для ФОП в Україні
добрий день
ФОП в обов'язковому порядку повинен укладати письмові трудові договори з працівниками на підставі п. 6 ч. 1. ст. 24 КЗпП України…
ФОП в обов'язковому порядку повинен укладати письмові трудові договори з працівниками на підставі п. 6 ч. 1. ст. 24 КЗпП України…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.11.2024 | 19:23
