Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІР
Ірина
16.04.2024 | 18:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи враховуються при визначенні кількості військовозобов*язних - призовники? для оформення довідки на бронювання…
ТК
Таміла, консультант
експерт
17.04.2024 | 17:39
ВІ
Вікторія
16.04.2024 | 18:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. За Положенням 1487 , раз на 5 років відповідний за військовий облік повинен пройти навчання і отримати свідоцтво. Положення 1487 прийнято у 2022році і діє з 2023. Чи можемо ми пройти навчання у 2027 році. Тобто як раз - раз на 5 років. Чи обов'ясково проходити…
ТК
Татіана, консультант
експерт
16.04.2024 | 22:43
ІР
Ірина
16.04.2024 | 18:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Приймаємо кандидата. За його словами на попередній роботі з ним призупинили договір ( він працівник аеропорту). Хочемо його прийняти за сумісництвом. Чи можемо ми прийняти його за сумісництвом при таких обставинах на повний робочий день. І чи обов'язково вимагати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2024 | 16:08
ТЕ
Тетяна
16.04.2024 | 18:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
В медичному закладі працює працівник на посаді логопеда. Він надав витяг з наказу про результати атестації педагогічних працівників, в якому вказано, що йому присвоєно кваліфікаційна категорія "спеціаліст 2 категорії". Проконсультуйте, будь ласка, при…
В медичному закладі працює працівник на посаді логопеда. Він надав витяг з наказу про результати атестації педагогічних працівників, в якому вказано, що йому присвоєно кваліфікаційна категорія "спеціаліст 2 категорії". Проконсультуйте, будь ласка, при…
АК
Аліна, консультант
експерт
17.04.2024 | 13:23
ЛЕ
Леся
16.04.2024 | 18:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будь ласка алгоритм бронювання по 76 постанові, можливо є брошура…
ТК
Таміла, консультант
експерт
16.04.2024 | 22:27
ОЛ
Олена
16.04.2024 | 18:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, працівник, здав документи на призначення пенсії за віком але трудова книжка ще знаходиться в Управлінні пенсійного фонду України та пенсійного посвідчення немає, хоче взяти відпустку без збереження заробітної плати, як пенсіонер за віком…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2024 | 14:21
ВА
Валентина
16.04.2024 | 18:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На період тимчасової непрацездатності основного працівника А. було прийнято тимчасового працівника Б. Лікарняний був 02.04.24-11.04.24. Але пізніше 12.04.2024 скасований цей лікарняний. На цей період було надано відпустку без збереження зарплати. Як бути на цей…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.04.2024 | 00:32
ОУ
Олеся Урбанович
16.04.2024 | 18:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Нам потрібно прийняти працівника на роботу за основним місцем роботи, на 0,5 p 4 годинним в день з понеділка по п'ятницю. як скласти наказ записати на неповний робочий час, чи день…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2024 | 14:09

Вікторія
16.04.2024 | 18:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. До автотрансппортного підприємства звернувся представник вищого навчального закладу та просить прийняти на практику студента 4-го курсу. Між підприємством і вищим навчальним закладом укладено договір на проведення практики здобувачів вищої освіти. Після укладання договору…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.04.2024 | 23:25
ЮЛ
Юлія
16.04.2024 | 18:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! якщо прийняли працівника, а від виключений з військового обліку у зв'язку з досягненням граничного віку в 2006 році, через три місяці буде йому 60 років, чи вручати повідомлення про необхідність стати на військовий облік, чи включати по списків з персонального…
ТК
Татіана, консультант
експерт
16.04.2024 | 22:42
АН
Анна
16.04.2024 | 17:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Підскажіть, будь ласка, працівниця, яка працює на підприємстві з 22.12.23р та має 2 дітей, старшій з яких 11.01.23р виповнилося 15 років, має право на додаткову оплачувану відпустку як мати 2 дітей до 15 років за 2023 рік…
Підскажіть, будь ласка, працівниця, яка працює на підприємстві з 22.12.23р та має 2 дітей, старшій з яких 11.01.23р виповнилося 15 років, має право на додаткову оплачувану відпустку як мати 2 дітей до 15 років за 2023 рік…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2024 | 13:58
ВО
Вікторія Олександрівна
16.04.2024 | 17:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Чи потрібно включати до графіку відпусток працівників з якими призупинено дію трудового договору та працівників, які табелюються НЗ вже довгий час…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2024 | 18:17
ІА
Андрієнко Ірина Сергіївна
16.04.2024 | 17:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Приймаю нового працівника, він надає довідку МСЕК, у якої строк до 01.04.2023. Чи можу я її взяти зараз у військовий стан? Вона дійсна? Щось чула, що зараз (у військовий стан) не звертають увагу на закінчення строку, користуються. Дякую за відповідь…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.04.2024 | 23:21
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
16.04.2024 | 17:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо зареєстрували у журналі з адміністративно господарської діяльності наказ про затвердження інструкції з кадрового діловодства,це вважатиметься помилкою?можливо в журналі з основної діяльності треба було…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.04.2024 | 23:25
РО
Оксенчук Раїса
16.04.2024 | 17:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи обов'язково приймати інваліда 3гр. через центр зайнятості,якщо ми подали туди заявку?Чи можна просто подати звіт,що працівник уже прийнятий?Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2024 | 13:03
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
16.04.2024 | 17:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
По графіку відпусток з 01.05.2024 щорічна основна відпустка на 10 днів,але заяву написала робітниця на 10 днів у лютому, питання:чи треба з повідомленням ознайомити чи ні…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2024 | 04:02
ВІ
Вікторія
16.04.2024 | 17:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь ласка, чи може працівник тимчасово перейти на 0,75 ставки (терміном на 2 місяці)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.04.2024 | 23:18
ТБ
Бабенко Тетяна Леонідівна
16.04.2024 | 17:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна звільнити працівника, який зник безвісті на території бойових дій на підставі Витягу з Єдиного реєстру осіб, зниклих безвісті за особливих обставин, виданого дружині загиблого. Чи всеж таки треба чекати рішення суду якого може і не бути. Які дії…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2024 | 03:56
АН
Анна Горбенко
16.04.2024 | 17:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, як діяти кадровику при отримання заяви про додаткову відпустку за особливий характер праці, якщо на підприємстві не укладено колективний договір та неатестовані робочі місця за умовами праці? З якого моменту у працівника взагалі виникає право на додаткову відпустку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.04.2024 | 03:41
НА
Надія
16.04.2024 | 17:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. З якого року надається соціальна відпустка одному з батьків, які мають двох або більше дітей да 15 років незалежно від відпрацьованого часу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.04.2024 | 19:50



