Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ВО
Вікторія Олександрівна
21.12.2023 | 21:30
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий вечір! До кінця грудня кадровик повинен надати до бухгалтерії інформацію про невикористані відпустки для формування резерву відпусток. Як це має виглядати і що містити, просто ПІБ і кількість днів? (наприклад Іванов І.І 78 днів станом на 31.12.2023)…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.12.2023 | 19:31

Саме так, прізвище та ім'я працівника і кількість днів відпустки.

Але не забувайте, що бухгалтерії потрібна інформація по відпустках саме на 31 грудня…Ще

ГА
Головко Алла Володимирівна
21.12.2023 | 20:48
Робочий час / табель
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю
В особистому консультанті я ставила питання "Чи зменшиться норма робочого часу за січень 2024 року, якщо 1 січня визнати днем, в якому робота не проводиться". Мені відповіли, що ні, норма залишиться без змін. Але серед зразків наказів на сайті а знайшла зразок Наказ…

1

ТК
Татіана, консультант
експерт
22.12.2023 | 14:06

Перепрошую, мабуть, експерт, який вам відповідав, не зрозумів питання, але так, норма робочого часу зменшиться в січні. Ось за посиланням відео від нашого…Ще

АН
Антоніна
21.12.2023 | 19:38
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора. На роботу оформили працівника, який мав пенсійне посвідчення: вид пенсії по інвалідності 2 група загальне захворювання по зору. Однак, довідку МСЕК не надав, пільги щодо ЄСВ за працівника підриємство не отримувало і не нараховувало. Питання: при звільненні цього…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
21.12.2023 | 20:52

Так, при звільненні виплачуйте компенсацію за невикористану щорічну основну відпустку, виходячи з її тривалості 30 к.д. за робочий рік.

Факт інвалідності…Ще

ЛЮ
Людмила
21.12.2023 | 19:36
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Прийнято на роботу (одна організація) лаборанта на основне місце роботи (повідомлення про прийняття у фіскальну службу є). Також надали за суміщенням (повідомлення про прийняття у фіскальну службу є також) викладання дисципліни (Відповідає освіті і кваліфікації) у…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
26.12.2023 | 11:15

Якщо за сумісництвом, то Ви все зробили правильно - повідомлення потрібно було подавати.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

МI
Iванець Марiя
21.12.2023 | 19:21
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доьрого дня. У зв'язку із прийняттям нового закону "Про відпустки" чи можна буде надавати працівникові відпустки декілька разів на рік по 24 кд., якщо у нього є невикористанні за минулі роки. Наприклад : 24кд у лютому 2024 , 24 кд у червні 2024. Якщо особа з інвалідністю захоче…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.12.2023 | 17:20

Так, можете.

У новоприйнятому Законі, що вносить низку змін до нормативних актів щодо відпусток, немає положень, які б впливали на можливість надання…Ще

ІН
Інна Голуб
21.12.2023 | 19:06
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, чи нараховується додаткова відпустка (батьки які мають двох дітей до 15 р.) на роки коли жінка знаходиться в відпустці по догляду за другою дитиною до 3 років?
чи вона надається тільки після виходу з декрету на роботу…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.12.2023 | 02:25

Норма статті 19 Закону про відпустки до 09.05.2021 мала умову щодо працюючої жінки. З 9 травня 2021 р. такої умови вже немає. Соцвідпустка на дітей…Ще

ОК
Оксана
21.12.2023 | 19:02
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

чи є обовязковим наявність положення про оплату праці…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
27.12.2023 | 14:38

Обов’язково повинно бути лише положення про оплату праці.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОМ
Михайловська Олена Іванівна
21.12.2023 | 19:01
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Відповідно ч. 2 ст. 3 до ЗУ Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану у період дії воєнного стану повідомлення працівника про зміну істотних умов праці та зміну умов оплати праці, передбачених частиною третьою ст 32 та ст 103 КЗпП? Це також стосується…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
21.12.2023 | 20:48

Ні, до державних службовців цю норму не застосовуємо, оскільки зміну істотних умов праці для них не регулює стаття 32 КЗпП.

У період дії воєнного стану не…Ще

ОК
Оксана
21.12.2023 | 19:01
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

які внутрішні нормативні акти є обовязковими для ФОП…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
21.12.2023 | 20:42

В ФОП обов’язково повинні бути ПВТР. Також ФОП може укласти колдоговір або врегулювати питання оплати праці в положенні про оплату праці.

Раді…Ще

ТЕ
Тетяна
21.12.2023 | 18:54
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий вечір. Якщо підприємство не бронює працівників чи потрібно подавати Звіт про чисельність працюючих та військовозобов’язаних, які заброньовані згідно з переліком посад і професій, станом на 1 січня 20___р. жо кінця року…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
22.12.2023 | 14:27

Ні, не потрібно.

Зараз діє Порядок бронювання військовозобов’язаних за списком військовозобов’язаних під час дії воєнного стану затвердженого…Ще

ОК
Оксана
21.12.2023 | 18:49
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ми вели реєстр наказів в електронному вигляді 2023 рік. тепер хочу ці накази поскладати в архів, а що робити з реєстром? він займає 1 листочок друкувати і скласти разом з наказами за 2023 р. чи продовжувати вести далі у 2024 році…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
21.12.2023 | 20:37

Залежить від того, в якій програмі реєстрували накази.

Якщо реєстрація наказів велась за допомогою спеціального програмного забезпечення, наприклад, Аскод…Ще

ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
21.12.2023 | 18:43
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Подскажите , пожалуйста в чем суть этого положения: "При укладенні трудового договору в період дії воєнного стану умова про випробування працівника під час прийняття на роботу може встановлюватися для будь-якої категорії працівників" . Каким категориям не более 1 месяца.? Каким…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.12.2023 | 17:11

У мирні часи певним категоріям осіб (з інвалідністю, неповнолітнім тощо) встановлювати випробування забороняється, а під час воєнного стану – можна.

Ві…Ще

ЮЛ
Юлія Галюк
21.12.2023 | 18:41
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Прошу допомогти з наступним питанням.
Працівник написав заяву на звільнення, за декілька днів до звільнення відкрив лікарняний. День звільнення співпадає з перебуванням на лікарняному. які дії кадровика в цій ситуації?
Працівник прийнятий за безстроковим…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.12.2023 | 16:58

Звільняйте працівника за власним бажанням під час лікарняного – чинне законодавство цього не забороняє.

Згідно з ч. 3 ст. 40 КЗпП (…Ще

ЦА
Цимбалюк Аліна
21.12.2023 | 18:29
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора. Підкажіть, будь ласка, в якому нормативному документі вказано, що бюджетна установа щороку повина затверджувати штатний розпис? Дякую…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
21.12.2023 | 20:35

Така вимога передбачена нормативно-правовими актами Міністерства, в сфері якого перебуває установа.

Штатний розпис установ затверджується у порядку…Ще

НА
Надія
21.12.2023 | 18:27
Робочий час / табель
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, працівник працював неповний робочий день з 01 листопада 2022 року тривалістю робочого дня 4 год.00 хв (згідно графіка) з оплатою праці пропорційно відпрацьованому часу. Тепер потрібно перевести працювати згідно графіка теж, але повний робочий день. Можна зразок…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
21.12.2023 | 20:25

В цій ситуації працівник пише заяву: «Прошу з …припинити режим неповного робочого часу та встановити режим роботи відповідно до графіка…Ще

ОК
Оксана
21.12.2023 | 18:26
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Підприємство знаходиться в Києві та проводить роботу в Київі. Буде скорочення 01.01.2024 посад у звязку зі зміною штатного розпису. Чи можна працівника попередити про скорочення 07.12.2023 та звільнити 01.01.2024 у звязку зі скороченням? Чи можливо це у воєнний…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.12.2023 | 16:51

Ні, так робити не можна.

Чинне законодавство вимагає персонально попередити працівника про звільнення за скороченням штату чи чисельності працівників не…Ще

ОЛ
Олег
21.12.2023 | 18:12
Трудові книжки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ВІтаю. Чи допустимо робити записи про прийом, переведення, звільнення в розділі ТК "Відомості про нагородження"? Якщо розділ "Відомості про роботу" повністю заповнений, то потрібно переходити в розділ "Сведения о работе"? Чи потрібно в такому випадку повторно заповнювати…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.12.2023 | 02:25

Вам потрібно оформити вкладиш. Відомості про роботу мають бути внесені до відповідного розділу, а не до розділу про заохочення або ро розділу який…Ще

ВТ
Волошко Тетяна Миколаївна
21.12.2023 | 18:10
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора. Підкажіть будь ласка, як правильно оформити звільнення працівника, якщо,військовозобов"язаний загинув, свідоцтво про смерть виписане 19 грудня 2023 року а дату смерті вказано 13 березня 2023 року…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.12.2023 | 16:16

Припиняйте трудовий договір за п. 8-2 ст. 36 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n204).

Звільняти працівника за цією підставою можна лише…Ще

ЛА
Лариса
21.12.2023 | 18:06
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, працівник (державний службовець) мобілізований до лав ЗСУ 10.03.2023, чи зберігається за ним основна та додаткова відпустка за вислугу років в установі звідки призивався, і чи компенсується при звільненні…

4

АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.12.2023 | 16:01

Ті дні відпустки, що були у працівника невикористаними до дня мобілізації – зберігаються і компенсуються при звільненні, а за час мобілізації дні…Ще

ОК
Оксана
21.12.2023 | 18:02
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

працівник прийнятий на роботу, написана заява, виданий наказ, подали інформацію в податкову. в день початку роботи працівник не зявився. ми подали скасовуюче повідомлення в податкову. що далі робити на рівні внутр. документів, якщо працівник сказав що він передумав працювати…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
21.12.2023 | 20:23

Варто було б отримати в працівника заяву про відмову приступити до роботи, на підставі якої видати наказ про скасування наказу про прийняття. Якщо він…Ще

Усі консультації158065
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю157982
Уточнення14
В роботі68
Очікує1
З відповіддю АІ489
Теми
Відпустки20087
Військовий облік42791
Держслужба / ОМС1797
Загальні документи кадровика5255
Звільнення9805
Кадровий облік20774
Лікарняні / страховий стаж4983
Прийняття на роботу11636
Робочий час / табель7281
Трудові книжки6414
Інше27240