🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МM
Maланчук Мар'яна Романівна
08.12.2023 | 16:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання:
якщо буде прийняте рішення на підприємстві встановити 25.12.23 вихідним днем, чи потрібно продовжувати відпустки на 1 день працівникам у яких 25.12.23 у періоді відпустки? Дякую…
якщо буде прийняте рішення на підприємстві встановити 25.12.23 вихідним днем, чи потрібно продовжувати відпустки на 1 день працівникам у яких 25.12.23 у періоді відпустки? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.12.2023 | 04:28
ТЕ
Тетяна
08.12.2023 | 16:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підприємство лісової галузі, структурні підрозділи (лісництва) «розкидані» по області. Для виконання робіт необхідно перемістити працівників тимчасово з одного лісництва в інше. Чи можемо ми це зробити (лісництва в одному районі, але в різних населених пунктах)? Перевести не…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.12.2023 | 16:32
ІР
Ірина
08.12.2023 | 16:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю у працівника робочий рік з 02. 02.2023 по 01.02.2024, щорічна основна відпустка складає 56 к.д.,літом працівник використав 24 дні дідпустки, чи можу я зробити наказ на компенсацію відпустки за весь робочий рік на 32 к.д чи лише пропорційно відпрацьованим дням давати і…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.12.2023 | 17:45
НА
Надія
08.12.2023 | 16:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У який список персонального військового обліку можна занести працівника якому більше 27 років, але він має тільки посвідчення призовника, до призовників чи до військовозобов'язаних допоки не змінить військово-обліковий документ? Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
10.12.2023 | 21:49
ВІ
Вікторія
08.12.2023 | 16:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
отримали запит від "свого" ТЦК надати списки в/о працівників до 12.12.2023. В/о на підприємстві ще не вівся, уповноваж.особа не призначалась. 1.чи може ці списки зараз підписати тільки директор? а згодом вже призначити уповноваж.особу і повідомити про це ТЦК. Чи можна не…
ТК
Татіана, консультант
експерт
10.12.2023 | 21:46
ЄР
Радченко Євгенія
08.12.2023 | 15:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, яка послідовність: заява на звільнення спочатку реєструється в журналі, а потім подається на візування керівнику чи навпаки? Як повинен діяти працівник, якщо керівник відмовляється візувати заяву на звільнення…
ІР
Ірина
експерт
08.12.2023 | 17:36
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
08.12.2023 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Який штраф за неведення військового обліку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.12.2023 | 04:27
МА
Марія
08.12.2023 | 15:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві є інвалід 3 групи . Скільки днів чергової відпустки йому має бути…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.12.2023 | 04:27
ЄО
Євгенія Олександрівна
08.12.2023 | 15:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, можно ли возложить обязанности кадровика на директора? Если да, то дайте ссылку, пожалуйста, ссылку на образец такого приказа…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.12.2023 | 16:30
ІР
Ірина
08.12.2023 | 15:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Режим роботи зовнішнього сумісника 4 години в день , 5 днів на тиждень з 16.00-20.00 . Чи треба оплачувати вечірні часи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.12.2023 | 16:28
ЛЮ
Людмила
08.12.2023 | 15:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи подається до ТЦК та СП як минулого року ,звіт про чисельність працюючих та військовозобов'язаних, які заброньовані згідно з переліками посад і професій станом на 1січня 2024 року…
ТК
Татіана, консультант
експерт
11.12.2023 | 19:51
МС
Мар'яна Сергіївна
08.12.2023 | 15:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня) Якщо працівниця була на дикретному місці. Зараз виходить основний працівник а цю працівницю шочуть взсти за основної вакартною посадою. Але ця працівниця також віднедавна у декреті. Як вчинити? Звільнити цю взяти на вакартну і з 2 робочого дня надати дикретну…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.12.2023 | 17:30
ОК
Оксана
08.12.2023 | 15:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
які документи подавати в податкову при прийомі на роботу якщо прац. має інвалідність? якщо прац. переводять на ін. посаду який звіт подавати в податкову…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.12.2023 | 20:39
ІР
Ірина
08.12.2023 | 15:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник працює за основним місцем роботи слюсарем-ремонтником (5-ти денний , 40-годинний робочий графік), і має допуск до заміщення оператора-котельні у якого оклад більший ніж у слюсаря і змінний графік роботи. На період коли він виконує роботу оператора котельні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.12.2023 | 16:26
ВЗ
Відділ з кадрового забезпечення
08.12.2023 | 15:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! На підприємстві з 01.01.24 встановлюється не повний робочий час, якщо працівник не надасть письмової згоди або письмової відмови від продовження роботи у зв"язку зі зміною істотних умов праці буде складений акт та працівник буде звільнений на підставі п.6 ст. 36…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.12.2023 | 18:23
ЛІ
Лідія
08.12.2023 | 15:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Накази по підприємству про прийняття на роботу були видані російською мовою,тепер для участі в тендері потрібні оригінали наказів на українській мові,яким чином їх правильно буде перекласти?Чи можна перевидати наказ заднім числом,але вже на українській мові?Чи…
Накази по підприємству про прийняття на роботу були видані російською мовою,тепер для участі в тендері потрібні оригінали наказів на українській мові,яким чином їх правильно буде перекласти?Чи можна перевидати наказ заднім числом,але вже на українській мові?Чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.12.2023 | 16:23
ОЛ
Ольга
08.12.2023 | 15:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Працівник працював на одній посаді, зараз керівництво вирішило скоротити цю посаду та перевести працівника на іншу посаду. Оклад не змінюється. В чому питання: чи потрібно мені вказувати у розпорядженні на переведення ось таку інформацію - "Управлінню…
Працівник працював на одній посаді, зараз керівництво вирішило скоротити цю посаду та перевести працівника на іншу посаду. Оклад не змінюється. В чому питання: чи потрібно мені вказувати у розпорядженні на переведення ось таку інформацію - "Управлінню…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.12.2023 | 16:17
ІР
Ірина
08.12.2023 | 14:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Які передбачено штрафи за порушення КЗпП при оформлені нових працівників, а саме відсутності довідок з ПФУ, які перераховані нижче? - Трудова книжка (за наявності) або відомості про трудову діяльність (ЕТК)
- Форма 15 про відсутність трудової діяльності у…
- Форма 15 про відсутність трудової діяльності у…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.12.2023 | 16:14
ЛЮ
Людмила
08.12.2023 | 14:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Директор підприємства має відпустку по кол. договору 24 основна та 7 к.д. додаткова за ненорм. роб. день., був інвалідом 3 групи відпустка нараховувалась(26+7) , із січня 2023 змінилась група інвалід. на Ігр. але продовжує працювати,тепер відпустка 30 + ?. Чи може…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.12.2023 | 04:26
KA
Kateryna
08.12.2023 | 14:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Звільнення під час лікарняного - в яких випадках можна зробити таке звільнення?
Наприклад, працівник написав заяву за власним бажанням про звільнення 05 числа. Потім пішов на лікарняний з 01 по 12 число. Чи може роботодавець видати наказ про звільнення 05 числа? Та які дні…
Наприклад, працівник написав заяву за власним бажанням про звільнення 05 числа. Потім пішов на лікарняний з 01 по 12 число. Чи може роботодавець видати наказ про звільнення 05 числа? Та які дні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.12.2023 | 15:57
