Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МТ
Толкач Марина Юріївна
19.03.2025 | 14:42
Відповідь надано
Необхідність укладення письмових трудових угод для співробітників
Вітаю, на підприємтсві є співробітники, з якими не укладені письмові трудові угоди (лише заява та наказ про прийняття) працюють з 2008 року, на той момент трудові угоди не були запроваджені. Чи потрібно укласти письмові трудові угоди на теперішній час. Завчасно дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
19.03.2025 | 18:48
MA
Mariia
19.03.2025 | 14:40
Відповідь надано
Чи потрібно нараховувати зарплату при анулюванні бронювання працівника
Добрий день. Підкажіть, у випадку анулювання бронювання працівнику з причин звільнення (або з інших причин: отримання іншої відстрочки і т.і.), чи необхідно Роботодавцю нараховувати зарплату такому працівнику не меньшу за 20т грн в цьому місяці, щоб не втратити Критичність та…
НК
Наталія, консультант
експерт
20.03.2025 | 11:10
КЯ
Клібанчук Яна Сергіївна
19.03.2025 | 14:39
Відповідь надано
Питання щодо збереження щорічних відпусток під час мобілізації
Доброго дня.Працівник мобілізований з 10.07.2022 року , планує вихід на роботу з 01.04.2025? Чи зберігаються періоди щорічної з 2022 року по 31.03.2025 року? Чи зміниться дата періоду щорічної відпустки коли чоловік приступить до виконання своїх безпосередніх обов'язків? Дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
20.03.2025 | 10:16
ГГ
Глотова Галина Миколаївна
19.03.2025 | 14:38
Відповідь надано
Визначення стажу для відпустки: робочий чи календарний рік
Добрий день. Стаж для щорічної основної відпустки рахуємо за пророблений робочий рік чи календарний? ситуація: працівниця використала у серпні 2024 р. відпустки за пророблений робочий рік з 01.11.2023 р. по 31.10.2024 р., потім взяла без оплати 77 к.д.( за сімейними обставинами…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.03.2025 | 18:12
НА
Наталія
19.03.2025 | 14:37
Відповідь надано
Як спонукати працівників замінити старі військові документи
Добрий день. Шановні експерти ,підкажіть будь ласка яким чином я,як особа,відповідальна за ведення військового обліку можу спонукати працівників піти у військомат і замінити свої "рядянські" військово-облікові документи та тимчасові посвідчення на посвідчення нового зразка і чи…
МК
Марія, консультант
експерт
19.03.2025 | 22:15
ОК
Кривонос Олена Олексіївна
19.03.2025 | 14:33
Відповідь надано
Чи є винятки щодо штрафів для нових підприємств при перевищенні
Добрий день. У ФОП з вересня місяця 2024 р. перевищив показник 8 осіб (середньооблікова кількість штатних працівників ) і протягом місяця було прийнято на роботу 1 особу з інвалідністю. ПФУ вже було нараховано штраф за невиконання нормативу за 2024 рік. Виходячи з розрахунку за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.03.2025 | 20:52
LP
Lana Polishuk
19.03.2025 | 14:33
Відповідь надано
Два однакові ШР: помилки в наказах і пояснення аудитору
Добрий день. Скажіть будь ласка чи є помилкою два однакові ШР по компанії, але затвердженні двома різними наказами? Суть наказів загубилася протягом часу. Як можна пояснити аудитору, наприклад, у чому була суть наказу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.03.2025 | 10:48
ВТ
Волошко Тетяна Миколаївна
19.03.2025 | 14:32
Відповідь надано
Можливість встановлення додаткових відпусток для адмінперсоналу підприємства
Доброго дня. Які додаткові відпустки можна встановити адмінперсоналу підприємства…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
20.03.2025 | 19:51
ЦА
Цимбалюк Аліна
19.03.2025 | 14:32
Відповідь надано
Чи потрібна процедура закупівлі при укладанні договору з ФОП
Доброго дня. Скажіть будь ласка, якщо укладаємо договір з ФОП про надання соціальних послуг, потрібно лише заключити договір чи потрібно провести процедуру закупівлі…
АК
Аліна, консультант
експерт
20.03.2025 | 10:22
АЛ
Алла
19.03.2025 | 14:32
Відповідь надано
Наслідки недотримання 5% квоти працевлаштування громадян з гарантіями
добрий день, мене турбує 5% квоти громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню визначено ст. 14 Закону про зайнятість населення, якої ми повинні були дотримуватись, як зараз ця квота прописана у законодавстві, які наслідки за недотримання цієї квоти або за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.03.2025 | 20:48
МА
Марія
19.03.2025 | 14:30
Відповідь надано
Обов'язкове сканування трудових книжок: чи потрібне всім працівникам
Добрий день!
Чи обов'язково відсканувати трудові книжки усіх штатних працівників?
у нас багато працівників, у яких трудовий стаж почався після 2004 року і відомості уже є в ПФ та ЕТК…
Чи обов'язково відсканувати трудові книжки усіх штатних працівників?
у нас багато працівників, у яких трудовий стаж почався після 2004 року і відомості уже є в ПФ та ЕТК…
НК
Наталія, консультант
експерт
20.03.2025 | 11:08
ГЯ
Гузь Ярослава Володимирівна
19.03.2025 | 14:23
Відповідь надано
Коректне оформлення лікарняного листа під час відпустки за кордоном
Доброго дня. Співробітник знаходиться у відпустці по догляду за дитиною , теріторіально за кордоном. Наступила 2-га вагітність, і вона відкрила дородовий лікарняний з 19.02.25 ( дата відкриття 18.03 25 заднім числом, ця дата ніде в ЛЛ не вказана), як правильно видати наказ про…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.03.2025 | 20:45
ОК
Оксана
19.03.2025 | 14:19
Відповідь надано
Чи може винагорода в контракті бути в процентному вигляді
Вітаю. В контрактів з членами ради встановлено, що за виконання посадових обов'язків виплачується з/п та винагорода за підсумками роботи за місяць, у розмірі 50% від розміру мін. з/п, встановленого законодавством України, до вирахування всіх обов’язкових податків, зборів та…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.03.2025 | 20:43
ОЮ
Юрчик Ольга
19.03.2025 | 14:18
Відповідь надано
Дії роботодавця при досягненні працівницею 60 років: документи та процедури
Працівниці комунальної установи через місяць виповнюється 60 років. Які наші дії як роботодавця? Які документи потрібні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.03.2025 | 20:41
ВІ
Віка
19.03.2025 | 14:15
Відповідь надано
Прийняття студента на роботу під час виробничої практики: можливості
Добрий день.
1. чи можливо прийняти на роботу студента, який проходить виробничу практику на цьому ж підприємстві. тобто чи можливе одночасне проходження виробничої практики студеном професійного училища та працевлаштування за трудовим договором? 2. згідно порядку 992 п…
1. чи можливо прийняти на роботу студента, який проходить виробничу практику на цьому ж підприємстві. тобто чи можливе одночасне проходження виробничої практики студеном професійного училища та працевлаштування за трудовим договором? 2. згідно порядку 992 п…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.03.2025 | 16:36
БА
Барановська Лідія Миколаївна
19.03.2025 | 14:10
Відповідь надано
Чи потрібно оновлювати військовий облік нових співробітників щороку
Добрий день!Станом на 01.01.2025 були зроблені списки персонального військового обліку призовників, військовозобовязаних та резервістів (Додаток 5 до Порядку), після цього прийняли нових співробітників,чи потрібно по мірі прийняття на роботу військовозобовязаних вносити зміни…
МК
Марія, консультант
експерт
19.03.2025 | 14:20
НС
Сугак Ніна Валеріївна
19.03.2025 | 14:07
Відповідь надано
Оформлення відпустки для вагітної працівниці-сумісника: рекомендації
Добрий день! Вагітна працівниця - юристка (сумісник 0,25 ставки) має лікарняний по вагітності та пологам. В кабінеті ПФУ ми його вже бачимо. Но основному місці роботи вона скористалась цим правом та пішла у відпустку по вагітності та пологам. У нас (за сумісництвом) працівниця…
ОК
Олеся, консультант
експерт
19.03.2025 | 21:46
MA
Mariana
19.03.2025 | 13:59
Відповідь надано
Визначення терміну надання відпустки на дітей до 15 років
Добрий день
Підкажіть будь ласка - чоловік працює з 2021 року на підприємстві, його дружина не працює з 2020 року( з 2024 перебуває у декретній відпустці). У 2025 році він звернувся у відділ персоналу щодо відпустки на дітей до 15 років. Цікавить з якого періоду ми маємо…
Підкажіть будь ласка - чоловік працює з 2021 року на підприємстві, його дружина не працює з 2020 року( з 2024 перебуває у декретній відпустці). У 2025 році він звернувся у відділ персоналу щодо відпустки на дітей до 15 років. Цікавить з якого періоду ми маємо…
ОК
Олеся, консультант
експерт
19.03.2025 | 21:40
АР
Радчук Анастасія
19.03.2025 | 13:58
Відповідь надано
Продовження строку договору у зв'язку зі звільненням працівника
Скажіть будь ласка, якщо працівниця була оформлена на час декрету основного працівника, яка звільнилася перед виходом з декрету, то чи можна в наказі на продовження договору писати "у зв'язку із звільненням основного працівника продовжити строк дії договору з......"…
ОК
Олеся, консультант
експерт
19.03.2025 | 21:36
АН
Анжела
19.03.2025 | 13:55
Відповідь надано
Чи потрібно надавати вихідний при поверненні з відрядження
дякую за попереднє роз'яснення. Ще питання чи в обов'язковому порядку надавати інший день відпочинку, якщо повернення з відрядження припадає на вихідний день (субота), працівник не наполягає…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.03.2025 | 18:47



