🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІР
Ірина
10.02.2025 | 12:56
Відповідь надано
Облік військовозобов'язаних: сумісники з бронюванням та відстрочкою
Доброго дня! Скажіть, будь-ласка, якщо працівник оформлений за сумісництвом і має бронювання від іншої компанії, чи входить він в загальну к-сть військовозобов. чи ні? Бачу що в Дії такі співробітники, а також всі хто мають відстрочку не входять в чисельність військовозов'язаних…
ПК
Поліна, консультант
експерт
10.02.2025 | 13:26
ІР
Рогульська Ірина Анатоліївна
10.02.2025 | 12:56
Відповідь надано
Як правильно рахувати страховий стаж для лікарняних виплат
Добрий день!Для розрахунку та оплати лікарняних потрібно заповнитии кількі форм Особа відповідальна за ведення кадрового обліку повина заповнити таку строчку "Страховий стаж застрахованої особи на дату настання страхового випадку: загальний: ________років _____ місяців; за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.02.2025 | 11:53
Валентина
10.02.2025 | 12:55
Відповідь надано
Переведення директора на 0,25 ставки в умовах закриття підприємства
Добрий день.
Підприємство припинило виробляти продукцію і хочемо перевести директора на 0,25 ставки, як це зробити?
Директор є і власником ТОВ
Дякую…
Підприємство припинило виробляти продукцію і хочемо перевести директора на 0,25 ставки, як це зробити?
Директор є і власником ТОВ
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.02.2025 | 21:45
Валентина
10.02.2025 | 12:52
Відповідь надано
Прийняття директора іншого підприємства на сумісництво у агродепартаменті
Добрий день. Чи можемо директора іншого підприємства (де він працює на 0,25ставки) прийняти за сумісництвом керівником відділу агродепартаменту на 0,75ставки?
Дякую…
Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.02.2025 | 20:04
ВА
Валентина
10.02.2025 | 12:51
Відповідь надано
Можливість дистанційної роботи інженера з охорони праці
Доброго дня.
Чи може інженер з охорони праці працювати за основним місцем роботи дистанційно за такими варіантами графіку роботи:
1. Понеділок-п'ятниця з 8.00 до 17.00?
2. Понеділок, середа з 8.00 до 17.00, п'ятниця з 8.00 до 12.00…
Чи може інженер з охорони праці працювати за основним місцем роботи дистанційно за такими варіантами графіку роботи:
1. Понеділок-п'ятниця з 8.00 до 17.00?
2. Понеділок, середа з 8.00 до 17.00, п'ятниця з 8.00 до 12.00…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.02.2025 | 19:54
АЛ
Алина
10.02.2025 | 12:51
Відповідь надано
Вказівки щодо прізвища працівниці в протоколі лікарняного
Доброго дня.
Працівниця в 25 січня змінила прізвице. Є Свідоцтво про шлюб. Новий паспорт та код ще не надала.
29.01 відкрила лікарняний на попереднє прізвище. Яке прізвище вказувати в протоколі? Та як правильно відобразити все в бухгалтерському обліку…
Працівниця в 25 січня змінила прізвице. Є Свідоцтво про шлюб. Новий паспорт та код ще не надала.
29.01 відкрила лікарняний на попереднє прізвище. Яке прізвище вказувати в протоколі? Та як правильно відобразити все в бухгалтерському обліку…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.02.2025 | 19:46
НМ
Мацеєва Наталія Василівна
10.02.2025 | 12:51
Відповідь надано
Питання щодо військового обліку та бронювання працівників підприємства
Доброго дня. Підприємство отримало нову критичність. Розбронювали працівників та забронювали по новому через портал Дія. 1.Чи потрібно у працівників вилучати витяги про бронювання, не всіх працівників забронювали по новому?, 2. Чи потрібно подавати у ТЦК та СП повідомлення про…
ПК
Поліна, консультант
експерт
10.02.2025 | 20:46
ОЛ
Олена
10.02.2025 | 12:49
Відповідь надано
Прийом на роботу працівника з МСЕК: квота без реабілітації
Добрий день! Приймаємо на роботу працівника довідка МСЕК 3 гр. безстрокова, дата огляду 22.12.22-05.01.23. Немає індивідуальна програма реабілітації - рахувати для квоти такого співробітника…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.02.2025 | 19:39
ЛЕ
Леся
10.02.2025 | 12:48
Відповідь надано
Оновлення таблиці критеріїв критичності для бронювання необхідне терміново
Добрий день. Оновіть будь ласка таблицю критеріїв критичності для бронювання, на жаль, сьогодні їх не знайшла для Мінкульт та інформ. політики…
АК
Аліна, консультант
експерт
10.02.2025 | 12:55
ІР
Рогульська Ірина Анатоліївна
10.02.2025 | 12:47
Відповідь надано
Порядок оформлення протоколу для страхових виплат у 2025 році
Вітаю! Підкажіть , будь ласка, чи потрібно в 2025 році оформляти "ПРОТОКОЛ № ____ засідання комісії для прийняття рішення про страхові виплати /рішення уповноваженого/". Якщо потрібно , то хто повинен це робити: комісія для прийняття рішення про страхові виплати або рішення…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.02.2025 | 20:16
НО
Нестеренко Олена
10.02.2025 | 12:45
Відповідь надано
Можливість укладення цивільно-правового договору з працівником
Доброго дня!
У нас працює за індивідуальним графіком (ср -чт з 9 до 18 та пт з 9 до 13) за строковим трудовим договором працівник до 27.06.2025. Також ми хочемо укласти з ним цивільно-правовий договір про надання послуг на 2-3 тижні. Чи маємо право ми це зробити?
У нас працює за індивідуальним графіком (ср -чт з 9 до 18 та пт з 9 до 13) за строковим трудовим договором працівник до 27.06.2025. Також ми хочемо укласти з ним цивільно-правовий договір про надання послуг на 2-3 тижні. Чи маємо право ми це зробити?
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.02.2025 | 16:12
ПЕ
Петрух Ірина
10.02.2025 | 12:44
Відповідь надано
Коли призначати інспектора з військового обліку на підприємстві
Добрий день. Коли можна давати посаду інспектора з військового обліку? то може в залежності від кількості працівників на підприємстві…
МК
Марія, консультант
експерт
10.02.2025 | 16:25
ОВ
Ольга Василівна
10.02.2025 | 12:41
Відповідь надано
Військовий облік: обов'язки, штрафи та можливості уникнення покарання
Працівник зареєстрований (прописаний) в іншому місті А (не окуповане). Перебуває на обліку в ТЦК за місцем реєстрації в місті А. Одружився ще до війни 2022р, переїхав та живе у дружини в місті В, працює в місті В. 1) Чи повинен працівник стати на облік в ТЦК в місті В? На…
МК
Марія, консультант
експерт
11.02.2025 | 10:43
ІО
Ірина Олександрівна
10.02.2025 | 12:39
Відповідь надано
Ознайомлення нових працівників з охороною праці у віддаленому режимі
Доброго дня. Як ознайомлювати нових працівниів з журналом вступного інструктажу з Охорони праці, якщо новоприйнятий буде працювати відділено? Лист інформування працівника при прийнятті на роботу з ОП, виробничої санітарії, протипожежної охорони надаємо, вони підписують…
НК
Надія, консультант
експерт
10.02.2025 | 19:12
СШ
Шаповал Світлана
10.02.2025 | 12:31
Відповідь надано
Чи можна повторно подати документи на відстрочку військового обліку
Добрий день!
Підкажіть, будь ласка, працівник 1966 р.н. має дружину-інваліда 2-ї гр.пожиттєво. Подавав до РТЦК документи на відстрочку раніше. Дають тільки на 3 міс. Чи може він знову подавати документи на відстрочку, змін ніяких не було? Дякую…
Підкажіть, будь ласка, працівник 1966 р.н. має дружину-інваліда 2-ї гр.пожиттєво. Подавав до РТЦК документи на відстрочку раніше. Дають тільки на 3 міс. Чи може він знову подавати документи на відстрочку, змін ніяких не було? Дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
10.02.2025 | 14:05
КО
Коваль Алла
10.02.2025 | 12:25
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати повний оклад у наказі про прийняття
у наказі про прийняття за сумісництвом на 0,5 ставки треба вказувати повний оклад…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.02.2025 | 15:54
АЛ
Ліпунова Анжела Анатоліївна
10.02.2025 | 12:24
Відповідь надано
Чи потрібно щорічно оновлювати положення про відрядження підприємства
Доброго дня, Підкажіть будь ласка, положення про відрядження на підприємстві розробляється один раз і воно залишається постійним чи кожен рік? Як правильно вносити зміни в положення? Як прописати суму на відрядження, якщо вона кожен рік змінюється…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.02.2025 | 15:24
ЯМ
Яна Миколаївна
10.02.2025 | 12:21
Відповідь надано
Вибір статті для запису при звільненні працівника ОМС
Доброго дня, звільняємо працівника ОМС у зв'язку із досягненням граничного віку. При записі в трудовій книжці потрібно статтю вписати, у нас це ст.ст. 18, 20 ЗУ Про службу в органах ОМС", КЗПП це п.9, ч.1, ст.36. Яка з них є основною для запису? дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.02.2025 | 14:36
ТЕ
Тетяна
10.02.2025 | 12:19
Відповідь надано
Ситуація з лікарняними: основне місце роботи та сумісництво
Вітаю. Виникла така цікава ситуація: працівник-особа з інвалідністю була прийнята на основне місце роботи 10.10.24 і звільнена 31.12.24, 24 грудня - захворіла. В цей період стало відомо, що вона працювала на іншому підприємстві на основному місці роботи, там їй відмовляють у…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.02.2025 | 13:40
СО
Софія
10.02.2025 | 12:18
Відповідь надано
Дії кадровика при повторному виході на відпустку по догляду
Доброго дня. Працівниця достроково вийшла з відпустки по догляду за дитиною до трьох років. Сьогодні сказала що хоче знову вернутись у цю відпустку. Які дії кадровика? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.02.2025 | 15:35
