🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІР
Ірина
31.01.2025 | 12:20
Відповідь надано
Обрання представника трудового колективу: питання та нюанси процедури
Питання стосується обрання представника трудового колективу... Кількість працюючих на підприємстві - 16.
Потрібно обирати Раду ТК, членів Ради ТК і Голову Ради ТК? Чи достатньо обрати на Загальних зборах ТК односібного представника ТК - Голову ТК…
Потрібно обирати Раду ТК, членів Ради ТК і Голову Ради ТК? Чи достатньо обрати на Загальних зборах ТК односібного представника ТК - Голову ТК…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
04.02.2025 | 16:34
ЄХ
Євгенія Хочай
31.01.2025 | 12:03
Відповідь надано
Питання про військовий облік та бронювання працівника у резерві
Добрий день. Питання про працівника. Він в 27 років проходив влк, щоб отримати військово-обліковий документ. Але йому так і не передзвонили з військомату, щоб він його отримав. Це було в 2020 році. Зараз ми хочемо його оформити і забронювати, але не впевнені чи збереглися про…
МК
Марія, консультант
експерт
31.01.2025 | 16:11
ІР
Ірина
31.01.2025 | 12:02
Відповідь надано
Вибір між паперовою та електронною інструкцією з діловодства
Чи слід розробляти 2 інструкції з діловодства: в паперовій і в електронній формах? Фактично електронного документообігу на підприємстві немає. Є, окрім зберігання паперової справи протягом відповідного терміну, лиш електронне зберігання певних документів, наприклад наказів (про…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.02.2025 | 15:00
ЖА
Жанна
31.01.2025 | 12:02
Відповідь надано
Лікарняні: первинність, продовження та документування виплат за рахунок підприємства
Доброго дня! По одному працівнику маємо два ЛН(16.12-23.12 та 24.12-26.12).
1. Підкажіть, будь ласка, якщо перші цифрри до дефісу ЛН різні, то по першому тип буде первинний, а по другому - продовження чи також первинний?
Директором приватного підприємства прийнято…
1. Підкажіть, будь ласка, якщо перші цифрри до дефісу ЛН різні, то по першому тип буде первинний, а по другому - продовження чи також первинний?
Директором приватного підприємства прийнято…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.01.2025 | 18:07
ОК
Оксана
31.01.2025 | 12:01
Відповідь надано
Оплата лікарняного сумісника: нюанси табелювання та відповідальності роботодавця
Доброго дня. У зовнішнього сумісника лікарняний по Догляду за хворою дитиною, який з першого дня оплачується за рахунок коштів Фонду, але тільки за основним місцем роботи. Лікарняний з 24.01.2025 по 31.01.2025. Питання: як табелювати ці дні суміснику? Та чи оплачувати перші 5…
ОК
Олеся, консультант
експерт
31.01.2025 | 21:07
ОЛ
Ольга
31.01.2025 | 11:54
Відповідь надано
Сумісництво: оформлення, графік роботи та оплата праці працівника
Доброго дня. Чи можливо оформити працівника, який працює за основним місцем роботи повний день з понеділка по пятницю, а також за сумісництвом ще в двох підприємствах в будній день, на ще одне сумісництво з повним робочим днем в суботу? Чи можливо краще дистанційна графік роботи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.02.2025 | 15:31
НА
Наталія
31.01.2025 | 11:52
Відповідь надано
Чи потрібно підвищити кваліфікацію до навчання у 2025
Добрий день. Якщо навчання відповідальної особи було заплановано на грудень 2024—січень 2025, то потреба підвищення кваліфікації за 2024 є чи немає? Бо ж наказ видається до 1.10, а навчання фактично ще не почалось…
МК
Марія, консультант
експерт
31.01.2025 | 21:37
ОС
Сухіна Ольга Володимирівна
31.01.2025 | 11:51
Відповідь надано
Можливість звільнення з вихідною допомогою під час призупинення діяльності
Добрий день.Підприємство (КНП) на стадії призупинення своєї діяльності. Працівникам пропонують інші робочі місця теж дистанційно на іншому підприємстві(у військовій адміністрації,яка є власником нашого підприємства).Я так розумію,що через повний розрахунок,не переводом.Чи можна…
ОК
Олеся, консультант
експерт
31.01.2025 | 19:24
ЛБ
Белінська Ліна Володимирівна
31.01.2025 | 11:51
Відповідь надано
Оформлення тимчасового переведення працівника з доплатою чи ставкою
Добрий день.Допоможіть будь ласка. Працівник займає посаду:завідувач складу готової продукції (роб час з 8.00до 17.00).Тимчасово потрібно оформити його майстром дільниці(шкідливі умови праці+нічні зміни),але не увільнивши від основної роботи.Як правильно оформити:покласти на…
ОК
Олеся, консультант
експерт
31.01.2025 | 19:04
ОК
Оксана
31.01.2025 | 11:49
Відповідь надано
Як правильно записати професію лаборанта у трудовій книжці
Добро дня ! запис в трудовій _- лаборант (хімічні та фізичні дослідження) чи лаборант. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
31.01.2025 | 15:59
НА
Наталья
31.01.2025 | 11:49
Відповідь надано
Внесення додаткових записів в е-трудову книжку: поради та нюанси
Вітаю.На порталі ПФУ потрібно внести додатковий запис в е-трудову книжку про прийняття Присяги ОМС. Що прописувати в графах Тип документу-підстави, Документ-підстава, Номер документу підстави, Дата документа підстави. Чи потрібно долучати скан копію Присяги. І якщо я відправила…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.01.2025 | 18:00
МА
Марія
31.01.2025 | 11:49
Відповідь надано
Оплата змін за відсутніх працівників та облік наднормових годин
Доброго дня. Водії працюють доба через три, у зв'язку з відпусткою чи лікарняним то виходять на зміни доба через дві. 1. То ми маємо ті зміни в які вони виходять за тимчасово відсутнього працівника оплатити у подвійному розмірі або надати вихідний?
2. І якщо норма годин на…
2. І якщо норма годин на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.01.2025 | 17:55
ОЛ
Ольга
31.01.2025 | 11:48
Відповідь надано
Можливість бронювання працівника без оновлених військових документів
Добрий день. Якщо працівник не оновив військо-облікові документи, чи можна його забронювати…
ТК
Таміла, консультант
експерт
31.01.2025 | 14:58
ВІ
Вікторія
31.01.2025 | 11:46
Відповідь надано
Оформлення заяви та наказу про переведення на повну ставку
Як оформити заяву та наказ про переведення працівника на «повну ставку»…
ОК
Олена, консультант
експерт
31.01.2025 | 21:29
НА
Наталія
31.01.2025 | 11:44
Відповідь надано
Внесення обов'язків військового обліку до посадової інструкції директора
Вітаю. Підкажіть, будь ласка. На підприємстві особа, яка відповідає за ведення війського обліку є генеральний директор. Яким чином треба вносити обов'язки по веденню ВО до посадової інструкції генерального директора? Чи краще нову посадову інструкцію скласти з новими…
МК
Марія, консультант
експерт
31.01.2025 | 23:21
ІР
Ірина
31.01.2025 | 11:39
Відповідь надано
Відпустка без збереження зарплати: нюанси в умовах воєнного стану
Якщо працівник у відповідному р.п. ще не брав відпустки без збереження з/п, чи обов'язково в наказі (і в заяві в.т.) вказувати: "... надати відпустку без збереження заробітної плати за згодою сторін під час дії воєнного стану..."…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
03.02.2025 | 12:24
ЛЮ
Людмила
31.01.2025 | 11:38
Відповідь надано
Постановою № 76 визначено порядок подання податкової звітності підприємствами
Постанова № 76: надається інформацію про подання підприємством, установою, організацією в установленому законодавством порядку податкової звітності за останній календарний квартал: яка саме податкова звітність…
МК
Марія, консультант
експерт
31.01.2025 | 22:52
ІР
Ірина
31.01.2025 | 11:35
Відповідь надано
Обов'язкова реєстрація змін до колективного договору: нюанси та відповідальність
Чи обов'язково реєструвати зміни і доповнення до Колективного договору? Якщо так, протягом якого часу, де? Чи підлягають ці зміни і доповнення бути оприлюдненими в обов'язковому порядку на сайті реєструючого органу? Чи слід зазначати роки, наприклад, "Колективний договір, зміни…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
05.02.2025 | 14:34
НА
Наталія
31.01.2025 | 11:33
Відповідь надано
Чи потрібно видавати накази про відпустку кожні 90 днів
Надання відпустки без збереження заробітної на період дії воєнного стану, чи потрібно кожні 90 днів видавати новий наказ…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.01.2025 | 16:17
ТА
Татьяна
31.01.2025 | 11:29
Відповідь надано
Оформлення трудового договору для дистанційного сумісника з офісом
Добрий день. Приймаємо на роботу інженера з охорони праці -зовнішній сумісник на умовах неповного робочого часу. Чи потрібно оформлювати труд.договір про дистанційну роботу за сумісництвом, якщо цей працівник переважно буде працювати дистанційно, але в офісі також буде працювати…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
01.02.2025 | 13:30
