🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
OK
Oksana
14.08.2024 | 13:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Чи можна ввести в штатний розпис посаду "фахівець з питань зайнятості" без (хедхантера)? так як у КП "фахівець з питань зайнятості (хедхантер)"…
СК
Світлана, консультант
експерт
14.08.2024 | 20:15
ЛВ
Василець Леся Василівна
14.08.2024 | 13:56
Відповідь надано
Можливість бронювання працівників з дефіцитними військовими обліками
Добрий день, чи можливо подати на бронювання працівників офіцерського складу з дефіцитними ВОС? Постанова КМУ № 76 не містить ніякого переліку щодо неможливості бронювання працівників з певними ВОС. Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:18
ОГ
Григоренко Ольга Олександрівна
14.08.2024 | 13:52
Відповідь надано
Зміна термінів відпустки директора через виставку у Парижі
Доброго дня! У директора була запланована основна відпустка на період 16.10-29.10.,але 19-23.10. буде виставка у Парижі та директор придбав білети на літак, тепер планує піти у основну відпустку одразу після виставки з 24.10-06.11. не повертаючись в Україну, але гол.бухгалтеру…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.08.2024 | 14:39
ОЛ
Олена
14.08.2024 | 13:50
Відповідь надано
Графік відпусток: як включити нових працівників після затвердження
Добрий день. ФОП зареєстрований в січні 2024 р., до квітня набирали штат. Чи треба складати графік відпусток на 2024 р.? Як включати в графік працівників, які приймаються на роботу після його затвердження…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.08.2024 | 02:23
МЧ
Чистова Марина Юріївна
14.08.2024 | 13:47
Відповідь надано
Пакет документів для директора при відрядженні за кордон
Вітаю! Який пакет документів потрібен директору (є бронь від Мінекономіки)для відрядження за кордон на транаспорті, що зареєстровано за підприємством…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.08.2024 | 16:37
КЮ
Катерина Юріївна
14.08.2024 | 13:42
Відповідь надано
Преміювання працівника за внутрішнім суміщенням: як оформити наказ
Добрий день! Якщо працівник за внутрішнім суміщенням працює ще прибиральником, чи можна його преміювати за суміщуваною посадою? і як правильно прописати це в наказі? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
15.08.2024 | 13:39
ІР
Ірена
14.08.2024 | 13:40
Відповідь надано
Чи можливо взяти відгул за роботу у вихідний день
Добрий день! Чи можна взяти відгул на цілий робочий день ( 8год.) за роботу у вихідний день 4 години…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.08.2024 | 02:20
СГ
Гальяд Светлана
14.08.2024 | 13:37
Відповідь надано
Перехід на неповний робочий день: нюанси розрахунку годин праці
Добрий день! Підкажіть будь ласка, працівниця, лікар, яка працює по 38,5 годин неділя, тобто 7,7 годин в день, хоче перейти на неповний робочий день (на 0,75 ставки) (наше підприємство працює по тарифній сітці). Як вірно написати ій заяву, кількість годин в день рівно кожного…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 14:54
ОЮ
Юрчик Ольга
14.08.2024 | 13:32
Відповідь надано
Оформлення відпустки у зв’язку з вагітністю та лікарняним
Працівниці скоро іти в відпустку у звязку з вагітністю та пологами, але вона планує на місяць пізніше піти ніж почнеться лікарняний. Як тепер це правильно оформити? І що робити якщо вона потім передумає…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.08.2024 | 01:48
НК
Котенко Наталія Василівна
14.08.2024 | 13:31
Відповідь надано
Прийом на роботу в декрет: оформлення строкового трудового договору
Доброго ранку, приймаємо на роботу на декретне місце, спочатку на період відпустки по вагітності та пологам потім на декретне місце як записати у ТК, якщо в наказі прописано на строковий трудовий до фактичного виходу основного працівника…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.08.2024 | 02:15
ОЛ
Ольга
14.08.2024 | 13:28
Відповідь надано
Переривання відпустки по догляду у випадку лікарняного по пологах
Доброго дня.
Працівниця перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 3 років до 27.12.2025.
14.08.2024 відкритий лікарняний по вагітності та пологах.
Чи переривається відпустка по догляду до 3 років при настанні страхового випадку по вагітності тапологах?
Працівниця перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 3 років до 27.12.2025.
14.08.2024 відкритий лікарняний по вагітності та пологах.
Чи переривається відпустка по догляду до 3 років при настанні страхового випадку по вагітності тапологах?
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.08.2024 | 01:48
ЮЛ
Юлия
14.08.2024 | 13:22
Відповідь надано
Що включає страховий стаж для отримання лікарняних виплат
Добрий день , що входить в страховий стаж…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:49
ВЕ
Вероніка
14.08.2024 | 13:22
Відповідь надано
Як правильно відображати лікарняні в табелі обліку робочого часу
Як зазначається в табелі лікарняний…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.08.2024 | 01:47
ОЛ
Олена
14.08.2024 | 13:19
Відповідь надано
Алгоритм розрахунку середньої зарплати для критично важливих підприємств
Добрий день! Готуємо документи для отримання статусу критично важливого підприємства. Підкажіть, будь ласка, алгоритм розрахунку середньої зарплати застрахованих осіб - працівників на підприємстві... за останній квартал який міститься у п.2.6 Критеріїв та порядку № 76. Яка…
ПК
Поліна, консультант
експерт
14.08.2024 | 23:54
НА
Наталья
14.08.2024 | 13:19
Відповідь надано
Відкликання селищного голови з відпустки: порядок оформлення документів
Якщо голову селищної ради потрібно відкликати з щорічної відпустки для проведення сесії, розпорядження про відкликання підписує секретар ради "Відкликати селищного голову..." і тоді питання заяву -згоду на відкликання селищний голова пише на ім'я секретаря ради, чи правильно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 14:47
НА
Наталія
14.08.2024 | 13:05
Відповідь надано
Як правильно розбронювати працівника після військового обліку
Доброго дня. Працівника забронювали через дію він звільняється як правильно розбронювати працівника…
АК
Анастасія, консультант
експерт
14.08.2024 | 14:30
ИН
Инна
14.08.2024 | 12:57
Відповідь надано
Ризики штрафів за відсутність повідомлень до ТЦК у 2023 році
Добрий день, якщо ми у 2023 році не відправляли повідомлення до ТЦК та СП про прийняття, переведення, звільнення, а зараз при заповненні графи 17 у офіцерів необхідно саме вказувати наказ від та дату, а повідомлення ми не відправляли. Це одразу буде наражання на штраф? Тому що у…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:16
ЛТ
Терещенко Людмила Вікторівна
14.08.2024 | 12:55
Відповідь надано
Прийом на роботу експедитором з урахуванням інвалідності та умов праці
Доброго дня, До нас звернулася жінка, прийом на роботу на посаду експедитор, в неї є інвалідність 3 грн довічно з дитинства, "Протипоказана важка праця фізична праця, легка праця зі зменшеним об'ємом праці"
Ми можемо її прийняти експедитором з неповним робочим днем 6 годин…
Ми можемо її прийняти експедитором з неповним робочим днем 6 годин…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.08.2024 | 01:49
НЗ
Заікіна Наталія Павлівна
14.08.2024 | 12:53
Відповідь надано
Правильне оформлення наказу про прийняття родичів на роботу
Будь ласка уточніть як правильно прописати в наказі про прийняття посаду згідно штатного розпису, якщо сестра медична процедурна/ брат медичний при прийнятті чоловіка? Потрібно прописувати сестру медичну/брат медичний…
ОК
Олена, консультант
експерт
15.08.2024 | 03:30
ТЕ
Тетяна
14.08.2024 | 12:51
Відповідь надано
Відновлення трудових книжок без архіву: можливості та обмеження підприємства
Вітаю. Наше підпрриємство залишилось без архіву(місто, де був архів, окуповане) в т.ч. і всі кадрові документи та трудові книжки. Звернулась працівниця, і просить, щоб ми відновили їй записи в трудовій книжці(тільки нашого підприємства). З даних я маю тільки копію трудової…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:43
