Kadroland | Особистий консультант

Добрый день! Как организовать электробезопасность на предприятии? Нам нужно, чтоб у работников были удостоверения по электробезопасности. (Предприятие занимается выработкой електроенергии за счет солнечных электростанций, 5 работников). Какие вести журналы, инструктажи...? Какую…

Відповідь надано

Організація електробезпеки на підприємстві: вимоги та документація

ДК

Дарія, консультант

експерт

08.10.2025 | 13:06

Насамперед зауважимо, що це не кадрове питання. Цим повинна опікуватись служба охорони праці. Але хочемо по можливості Вам допомогти. Тому радимо почитати…Ще

АК

Красовська Анна

07.10.2025 | 20:36

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Перехід співробітника з сумісництва на основне місце роботи

Приймаємо співробітника по сумісництву, який заброньований на іншому ТОВ (за основним місцем роботи), але через деякий час він планує звільнятися і переходити до нас на основне місце. Питання: 1. коли буде переходити з сумісництва на осн.місце чи потрібно подавати повідомлення в…

ТК

Тимур, консультант

експерт

08.10.2025 | 20:32

Розглянемо Ваші запитання.

1. Сумісництво та основне місце роботи — два незалежних між собою трудових договори. Виходячи з листа ПФУ в від 14.01.2025…Ще

ЕЛ

Елена

07.10.2025 | 19:59

Вітаю, підскажіть, будь ласка, як правильно перевести і написати наказ, якщо працівник працював на ставку з понеділка по пятницю. тепер він пише заяву, щоб йому дозволили працювати з понеділка по середу з 8.00 до 15,00, з оплатою за фактично відпрацьовані години. Виходить менше…

Відповідь надано

Як правильно оформити наказ про зміну робочого графіка

ТК

Тимур, консультант

експерт

08.10.2025 | 18:54

Розглянемо Ваші запитання.

1. Заява

Прошу встановити мені неповний робочий час з 08:00 до 15:00 з робочими днями понеділок, вівторок, середа, починаючи з…Ще

ОЛ

Ольга

07.10.2025 | 19:37

Вітаю! Скажіть, як рахувати норму по працевлаштуванню осіб з інвалідністю, якщо людина працевлаштована у середині місяця. Вона йде у підрахунок за цей місяць у котрий прийнята? Одна особа прийнята 01.09, другу плануємо прийняти з 15.10. Цей підрахунок буде правильний…

Відповідь надано

Правила підрахунку норм по працевлаштуванню осіб з інвалідністю

ТК

Тимур, консультант

експерт

08.10.2025 | 18:44

Особа прийнята 01.09: 30 : 30 = 1

Особа прийнята 15.10: 17 : 31 = 0,548 = 1

1 (вересень) + 2 (жовтень) + 2 (листопад) + 2 (грудень) : 12 = 0,583 = 1

Раді…Ще

НА

Наталя

07.10.2025 | 18:23

Вітаю!
Якщо у працівника була відпустка в серпні на 7 днів, про що було відзвітовано в об'єднаному звіті, а у вересні було коригування серпневої відпустки - зменшення на 2 дні, які були вихідними. Тобто, було лише віднято суму відпускних за 2 дні.
Як коректно це…

Відповідь надано

Коригування відпустки: як правильно відобразити в об'єднаному звіті

ТК

Тимур, консультант

експерт

08.10.2025 | 16:57

З мінусом.

Нагадуємо, що внесення від’ємних значень сум нарахованої заробітної плати (нарахованого доходу) допускається лише у разі відображення (п. 1…Ще

АН

Анна

07.10.2025 | 18:07

На підприємстві є 2 працівники за однією і тією ж посадою, проте їм встановлена різна зп. Це розглядається як дискримінація і є порушенням. Які норми законодавства порушені у такому випадку і яка передбачена відповідальність…

Відповідь надано

Дискримінація зарплати на підприємстві: порушення норм законодавства

ТК

Тимур, консультант

експерт

08.10.2025 | 16:50

Розглянемо Ваші запитання.

1. Дискримінація. Кожна людина без будь-якої дискримінації має право на рівну оплату за рівну працю (ч. 2 ст. 23 Загальної…Ще

ТД

Діц Тетяна

07.10.2025 | 17:57

Доброго дня.У нас звільняється сумісник посада:провідний юрисконсульт.Такої професії у довіднику немає.Як мені провести зміни щоб виправити цє несоответствіє…

Відповідь надано

Зміни в обліку: відсутність посади провідного юрисконсульта в довіднику

ТК

Тимур, консультант

експерт

08.10.2025 | 16:45

Ця посада відповідає Класифікатору професій.

У Класифікаторі професій https://kadroland.com/professions-classifier є профназва "юрисконсульт (радник…Ще

ІО

Овсянникова Ірина Олегівна

07.10.2025 | 17:40

ТОВ „Сонечко” має згідно штатного розпису 2 одиниці (посади) - Директор та маркетолог. Наразі є необхідність введення касового апарату (чек бокс), який буде працювати, в тому числі і в вихідні дні.
Питання.
1. Чи необхідно вносити посаду касиру до штатного розпису…

Відповідь надано

Необхідність введення посади касира в штатний розпис ТОВ

ДК

Дарія, консультант

експерт

08.10.2025 | 12:59

Щодо першого питання: якщо ці функції буде виконувати директор, вводити в ШР посаду касира не потрібно. До компетенції виконавчого органу товариства…Ще

ОН

Онофрійчук Марина

07.10.2025 | 17:29

Доброго дня, чи можна доплату за суміщення проводити в фіксованій сумі за місяць, наприклад за суміщення доплачувати 6000 грн.щомісячно…

Відповідь надано

Доплата за суміщення: чи можливо встановити фіксовану суму

ДК

Дарія, консультант

експерт

07.10.2025 | 22:18

Так.

Розміри доплат за суміщення професій (посад) або виконання обов'язків тимчасово відсутнього працівника встановлюються на умовах, передбачених у…Ще

ОЛ

Ольга

07.10.2025 | 17:08

Працівник працює на посаді бухгалтера.За працівником хочуть закріпити 100 год. педагогічного навантаження на 2025-2026 н.рік.Чи потрібно працівнику писати заяву на суміщення посади викладача та наказ. Дякую…

Відповідь надано

Чи потрібна заява для суміщення посади бухгалтера і викладача

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

07.10.2025 | 23:04

Закріплення за бухгалтером педагогічного навантаження 100 годин на 2025-2026 навчальний рік відбувається шляхом подання працівником (бухгалтером) заяви…Ще

МА

Марина

07.10.2025 | 17:07

Військовий облік

Відповідь надано

Як оформити зарплату мобілізованих працівників на підприємстві

Доброго дня, підкажіть будь ласка на підприємстві 2 мобілізованих працівника увільненик наказами кадровими тривалими. Наразі при нарахуванні зарплати оформлюю через неяку/прогул оплату мобілізованому , чи формляти це якимось наказом по підприємству чи тільки в программі…

ПК

Поліна, консультант

експерт

08.10.2025 | 10:33

Гарного дня!

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОЛ

Олена

07.10.2025 | 17:04

Робочий час / табель

Відповідь надано

Правила роботи аспіранта на повну ставку та відповідальність

Доброго дня! чи має право аспірант працювати за основним місцем роботи на повну ставку…

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

10.10.2025 | 11:44

На сьогодні не існує прямої норми закону, яка зобов’язує працівника повідомляти роботодавця про вступ або навчання в аспірантурі, якщо це не впливає…Ще

СВ

Світлана

07.10.2025 | 17:02

Доброго дня! підскажіть таке питання. Працівнику видано наказ від 29 серпня про відпустку з 01.09.по 15.09. Бухгалтер 29.08 виплатив відпускні. Підскажіть будь ласка в розрахунковому листу ця сума нарахованих відпускних має відображатися у вересні чи у серпні. Я розумію що у…

Відповідь надано

Нарахування відпускних: як правильно відобразити в звіті

ТК

Тетяна, консультант

експерт

07.10.2025 | 22:33

Все залежить від того, коли відпускні були нараховані, тобто проведені в бухобліку. На практиці підприємтва обирають 2 варіанта нарахування відпускних: 1)…Ще

Наталія

07.10.2025 | 16:55

Чи надається статус критично важливого підприємства строком на один рік у всіх випадках, чи лише при отриманні через міністерство, і чи може роботодавець здійснювати бронювання працівників на менший термін…

Відповідь надано

Статус критично важливого підприємства: умови та терміни бронювання працівників

ПК

Поліна, консультант

експерт

07.10.2025 | 20:08

Нажаль не у всіх випадках і бронювання діє 1 рік. Ви зможете анулювати в Дії бронювання, тобто воно у вас буде на той строк поки ви його не анулюєте, але…Ще

КГ

Кучинська Ганна Вікторівна

07.10.2025 | 16:53

Добрый день! Как организовать Охрану труда на предприятии? Можете написать какие должны быть инструктажи, журналы, обучение, как часто проходить? Какие должны быть накази - это на директора и ответственного. (У нас предприятие из 7 человек, занимается оптовой продажей…

Відповідь надано

Організація охорони праці на малому підприємстві: інструкції та документи

АК

Анна, консультант

експерт

07.10.2025 | 20:15

Щоб організувати охорону праці на підприємстві потрібно мати:

журнали:

Положення № 15 вимагає обов’язкове ведення двох журналів. В журнал реєстрації…Ще

ОС

Сенько Оксана Олександрівна

07.10.2025 | 16:49

Ситуація: жінка зі статусом безробітна (36-й тиждень вагітності) подала документи до ЦНАП на оформлення виплат по вагітності та пологам. Чи може вона після цього працевлаштуватись та подати на виплати по вагітності та пологам від роботодаця? Ми вважаємо, що "не може", оскільки…

Відповідь надано

Чи можливо отримати виплати по вагітності після працевлаштування

АК

Анна, консультант

експерт

07.10.2025 | 20:03

Ви вважаєте вірно.

Оскільки саме з дати видачі листка непрацездатності у застрахованої особи виникає право на зазначену допомогу. Чинним законодавством не…Ще

ГК

Коваленко Ганна Вячеславівна

07.10.2025 | 16:47

Військовий облік

Відповідь надано

Як правильно оформити військовий облік мобілізованого працівника

Доброго дня! Підкажіть , будь ласка,як діяти далі. У вересні 2024 року працівника було призвано на військову службу, документи про мобілізацію ніхто не надав. працівник зараз СЗЧ, працює далі. В ході звірки з іншим РТЦК виявилося, що він мобілізований. Зробили запит на ТЦК…

ПК

Поліна, консультант

експерт

08.10.2025 | 14:10

Основний документ, що підтверджує мобілізацію, – повістка, видана територіальним центром комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП). Окрім…Ще

ЛЮ

Людмила

07.10.2025 | 16:37

Доброго дня! Чи є право на щорічну відпустку період відпустки по вагітності та пологам? Дякую…

Відповідь надано

Чи враховується відпустка по вагітності для щорічної відпустки

ТК

Тетяна, консультант

експерт

07.10.2025 | 22:28

Так, є. ВІдповідно до ст. 9 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text До стажу роботи, що дає право на щорічну…Ще

НА

Наталія

07.10.2025 | 16:35

Добрий день, працівниця принесла посвідчення що у неї дитина з інвалідністю до 18 років з 11.06.2025 року, надається додаткова відпустка як одному з батьків, який виховує дитину з інвалідністю за 2025 рік? дякую…

Відповідь надано

Право на додаткову відпустку для батьків дітей з інвалідністю

ТК

Тетяна, консультант

експерт

07.10.2025 | 22:26

Так, буде право на соцвідпустку. Соцвідпустка на дітей надається повної тривалості і не залежить від відпрацьованого часу. Право на соцвідпустку як одному…Ще

ТТ

ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"

07.10.2025 | 16:31