Kadroland | Особистий консультант

Доброго дня. Чи може заброньований працівник за 45 постановою виїхати за кордон у відрядження?
Дякую…

Відповідь надано

Виїзд за кордон заброньованого працівника: питання військового обліку

СК

Світлана, консультант

експерт

25.04.2025 | 15:15

Так, військовозобов`язаний, який має відстрочку від призову на військову службу на період мобілізації та на воєнний час, наданої за Порядком № 45, може…Ще

МА

Максим

25.04.2025 | 14:58

Доброго дня,
Цікавить, як правильно оформити працівника в такій ситуації:
Вчителя прийняли на роботу відповідним наказом Про прийом в Заклад Освіти (безпосередньо в ОЗО - опорний заклад освіти)
В Закладі є філія без свого ЄДРПОУ. І в певний момент працівника…

Відповідь надано

Оформлення працівника для роботи в опорному закладі та філії

АК

Анжеліка, консультант

експерт

28.04.2025 | 17:21

Так, оформляйте наказ про звільнення з посади за сумісництвом.

Це цілком нормально й відповідає чинному законодавству - трудові договори за основним місцем…Ще

ВІ

Вікторія

25.04.2025 | 14:57

Добрий день. 1. Якщо чоловік має 3 дітей до 15 років , чи треба подавати по ньому повідомлення про прийняття на роботу? чи треба вносити в список?. 2 . Приймаємо на роботу чоловіка якому 63 роки, що по ньому треба робити з військового обліку? які документи? Дякую…

Відповідь надано

Військовий облік: повідомлення про прийняття на роботу чоловіків

МК

Марія, консультант

експерт

25.04.2025 | 16:57

1. Якщо чоловік має 3 дітей (до 15 років) і при цьому він є військовозобов'язаним (не виключений) то потрібно подавати додаток 4 про прийняття, вносити в…Ще

МА

Марія

25.04.2025 | 14:55

Добрий день. Яка буде вартість розробки індивідуального положення про преміювання для нашого підприємства…

Відповідь надано

Вартість розробки індивідуального положення про преміювання підприємства

АК

Аліна, консультант

експерт

25.04.2025 | 14:58

Доброго дня! 😊
Рекомендуємо скористатися нашим сервісом "Індивідуальні консультації":
🔗 Посилання на Сервіс - https://kadroland.com/events/260/1 Гарного дня…Ще

МН

Максимук Наталія Ігорівна

25.04.2025 | 14:48

Відпустки

Відповідь надано

Невірна дата в заяві на декрет: що робити кадровику

Добрий день.
Працівниця перебувала у відпустці у зв'язку з вагітністю та пологами, зараз в основній щорічній відпустці, а після завершення відпустки має йти у відпустку по догляду за дитиною до 3-х років. Проте у заяві на декрет вона допустила помилку (не вірно вказано…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

28.04.2025 | 15:59

Жодних наслідків ні для підприємства, ні для працівниці не буде - у наказі вказуйте день надання відпустки по догляду за дитиною 15.05.2025 р. (Ви не…Ще

ЮЛ

Юлія

25.04.2025 | 14:37

Добрий день
Допоможіть розібратися з бронюванням працівників, які перебувають на обліку в СБУ.
1) Які документи має підготувати підприємство? Можливо є шаблон?
2) У список включаються тільки ті працівники, яких плануємо забронювати, вірно?
3) Чи потрібна…

Відповідь надано

Бронювання працівників на військовому обліку: документи та нюанси

СК

Світлана, консультант

експерт

25.04.2025 | 16:28

Алгоритм бронювання військовозобов`язаних, які перебувають на військовому обліку в СБУ:

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ТЕ

Тетяна

25.04.2025 | 14:37

Добрий день, яка кількість одиниць, назви та категорійність (старший, провідний, перша/друга категорія і т.д.) посад можуть бути у відділі кадрів комунального підприємства з теплопостачання враховуючи галузеву угоду? Орієнтовний штат взимку - 850 осіб, влітку 670 осіб…

Відповідь надано

Структура кадрів у комунальних підприємствах: кількість та категорії посад

ЮК

Юлія, консультант

експерт

28.04.2025 | 12:30

Відповідно до Міжгалузевих нормативів чисельності працівників, зайнятих добором, розстановкою, підвищенням кваліфікації (перепідготовкою) та обліком…Ще

ЮЛ

Юлія

25.04.2025 | 14:37

Кадровий облік

Відповідь надано

Можливість введення посади директора з управління персоналом в штаті

Доброго дня! Скажіть будь ласка чи можна в штатному розписі ввести таку посаду як директор з управління персоналом та організаційним розвитком? код кп 1232…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

26.04.2025 | 16:19

Так, можна.

За Ваших обставин буде застосовано Примітку 2 до Додатку В Класифікатора професій ДК 003:2010 (…Ще

КА

Катерина

25.04.2025 | 14:36

Підприємство втратило статус критичності, чи можемо ми якось по іншому отримати бронювання для працівників? Можливо якось через військову адміністрацію…

Відповідь надано

Бронювання працівників: можливості після втрати статусу критичності підприємства

МК

Марія, консультант

експерт

25.04.2025 | 15:36

Все залежить в основному від сфери діяльності Вашого підприємства.Давайте розглянемо альтернативні варіанти для бронювання: 1. Через мобілізаційне завдання…Ще

ЖА

ЖЕРДЄВ Андрій Васильович

25.04.2025 | 14:35

Добрий день, чи можна зменшити заробітну плату директору, яка процедура, підстава для цього та наслідки, дякую)…

Відповідь надано

Зменшення заробітної плати директора: процедура, підстави та наслідки

АК

Анжеліка, консультант

експерт

26.04.2025 | 16:13

Так, можна.

Підстави для цього Вам не потрібні – відповідно до ч. 2 ст. 97 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n617) форми і системи…Ще

АН

Анастасія

25.04.2025 | 14:29

Добрий день.
Ми отримали дозвіл від центру зайнятості на працевлаштування іноземців на роботу. Яка процедура прийняття іноземців на роботу (виробничі професії)? Та чи потрібно кудись надсилати або прикріплювати оригінали цих дозволів?
Люди які працевлаштовують цих…

Відповідь надано

Процедура прийняття іноземців на роботу та необхідність оригіналів дозволів

АК

Анжеліка, консультант

експерт

26.04.2025 | 15:37

Ні, не потрібно.

Після отримання дозволу роботодавець зобов'язаний, відповідно до ч. 4 ст. 42-7 Закону «Про зайнятість населення» (…Ще

КА

Катерина

25.04.2025 | 14:21

Добрий день! Ми забронювали через ДІЮ 50% військовозобов'язаних, зараз через вихід на пенсію 2 чоловік, у нас заброньовано більше 50%, що нам робити, розброньовувати когось? Чи не заберуть у нас через це статус критичності…

Відповідь надано

Проблеми з військовим обліком через вихід на пенсію

НК

Наталія, консультант

експерт

25.04.2025 | 17:29

Радиио звернутися до міністерства чи адміністрації, які надали вам статус критичності, із письмовим запитом за для уточнення ситуації.

На наше переконання…Ще

ШО

Шаблевська Оксана Олександрівна

25.04.2025 | 14:20

Доброго дня. Проконсультуйте будь ласка, працівниця за основним місцем роботи, з п'ятиденним графіком роботи з 08.00-17.00, на 24.04.25 написала заяву на донацію крові, відповідно до заяви було видано наказ на увільнення та надано день відпочинку на 25.04.2025. Ця працівниця на…

Відповідь надано

Чи потрібно увільняти працівницю за сумісництвом при донації

АК

Анжеліка, консультант

експерт

26.04.2025 | 15:08

Надавати день відпочинку наступного після донації дня обов'язково і на роботі за сумісництвом, а увільняти від роботи за сумісництвом на день здавання…Ще

ОЛ

Олеся

25.04.2025 | 14:19

Доброго дня. Підскажіть будь ласка. Прийняли на роботу за зовнішнім сумісництвом працівника 18.03.2023. 25.04.2025 року даний працівник повідомив, що він отримав трудову книжку з основного місця роботи із записом, що він звільнений 10.04.2024. Як бути в такому випадку? Чи ми…

Відповідь надано

Правові наслідки звільнення працівника з основного місця роботи

НК

Наталія, консультант

експерт

25.04.2025 | 17:24

Основне місце роботи визначає сам працівник у заяві про прийняття на роботу. У заяві він має чітко зазначити:· Чи працевлаштовується він за основним…Ще

МА

Мар'яна

25.04.2025 | 14:17

Добрий день, питання:
водія забрали ТЦК, авто підприємства стоїть покинуте, що потрібно щоб ТЦК дозволили забрати авто…

Відповідь надано

Порядок повернення автомобіля підприємства після призову водія на службу

МК

Марія, консультант

експерт

25.04.2025 | 15:18

У багатьох випадках ТЦК сам повідомляє підприємство про місцезнаходження авто або надсилає лист з вимогою його забрати.

Щоб ТЦК дозволив забрати авто…Ще

АН

Андріана

25.04.2025 | 14:07

Добрий день. Як правильно прийняти 17-ти річного працівника згідно законодавства на посаду касир торг.залуз графіком роботи 2/2? Дякую…

Відповідь надано

Як правильно прийняти 17-річного працівника на роботу

АК

Анжеліка, консультант

експерт

26.04.2025 | 02:14

Ви не можете прийняти касиром неповнолітнього працівника.

Касир є матеріально відповідальною особою й посада касира належить до тієї категорії посад, з…Ще

ІГ

Ігор

25.04.2025 | 14:06