Порядок повернення автомобіля підприємства після призову водія на службу
водія забрали ТЦК, авто підприємства стоїть покинуте, що потрібно щоб ТЦК дозволили забрати авто?
У багатьох випадках ТЦК сам повідомляє підприємство про місцезнаходження авто або надсилає лист з вимогою його забрати.
Щоб ТЦК дозволив забрати авто підприємства:
1. Напишіть офіційний лист від підприємства до ТЦК
Документ із проханням:
дозволити повернення службового транспортного засобу,
зазначити місце знаходження авто (якщо відомо),
обґрунтувати, що авто є власністю підприємства й не має відношення до мобілізації.
У листі слід вказати:
реквізити підприємства;
ПІБ та посаду мобілізованого водія;
дані транспортного засобу: марка, модель, номерний знак, VIN (якщо є);
контактну особу, яка прибуде для забору авто;
2. Документи до листа (додатки):
копія свідоцтва про реєстрацію ТЗ (техпаспорт);
наказ про закріплення водія за ТЗ (або службову записку);
довіреність на особу, яка приїде забирати авто (від підприємства).
3. Довіреність або супровідна записка
На особу, яка прибуде до ТЦК (або місця евакуації ТЗ), в якій вказано:
що вона діє від імені підприємства,
має право забрати вказане авто.
Лист направте у територіальний центр комплектування (ТЦК та СП) за місцем, де стався інцидент (або де перебуває водій).
Якщо авто евакуйовано або арештовано — у підрозділ поліції або військову частину, де його зареєстрували.
Текст може бути приблизно таким:
Просимо надати дозвіл на повернення транспортного засобу марки ____________, номер _________, який є власністю нашого підприємства та перебуває на балансі.
У зв’язку з мобілізацією водія ________________ (ПІБ), автомобіль залишено без нагляду на території ___________.
Для запобігання його пошкодженню/використанню третіми особами, просимо надати дозвіл на евакуацію авто уповноваженим працівником підприємства.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Чи можна використовувати нові дані для Додатку 4
Є відповідь АІ
Чи потрібне звернення до ЦНАП для продовження відстрочки
Дії підприємств під час тривоги та нарахування зарплати
Велике прохання, надішліть інформацію про те які діі підприємства під час тривоги. І, якщо я не помиляюся, зарплата теж нараховується в години тривоги інакше. Щиро Вам дякую за допомогу…
Проблеми з військовим обліком: терміни та рекомендації щодо звіряння
Чи потрібен наказ для переведення на нову посаду
Є відповідь АІ
Податки на добові та проживання гіг-спеціаліста в Україні
Обов'язкові документи для військового обліку на підприємстві
На підприємстві ніколи не вівся військовий облік. 16.10 взяли на роботу інспектора з військового обліку. Які обов'язкові документи треба зробити? Чи затверджувати наказ про стан військового обліку, про відсутність потреби у підвищенні кваліфікації, якщо термін…
Є відповідь АІ
Чи потрібно терміново подати повідомлення про особу відповідальну за ВО
Термін подачі відомості про переведення до Пенсійного фонду
Є відповідь АІ
Правила оформлення доплати працівнику на час вакансії адміністратора
Є відповідь АІ
Відрахування працівників із шкідливими умовами праці у СКШП
робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю,
не…
Є відповідь АІ
Реорганізація закладів освіти: скорочення кадрового складу та рішення
Чи можливе відтермінування звільнення працівника при скороченні штату
Є відповідь АІ
Процедура заміни директора в ТзОВ: важливі кроки та нюанси
Вимоги до зарплати працівників з інвалідністю: важливі роз’яснення
Є відповідь АІ
Судовий позов щодо працевлаштування осіб з інвалідністю: чи оскаржувати
Вибір коду КП для фахівця з управління запасами продукції
Підкажіть, будь ласка, який код КП та назву по КП підібрати для назви посади "фахівець з управління запасами". Основна зона відповідальності - забезпечення необхідної наявності продукції на аптечних складах, підтримання оптимального рівня запасів та їх…
Чи потрібно подавати додаток 4 при звільненні мобілізованого працівника
Є відповідь АІ


