Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЮЛ
Юлія
11.10.2024 | 13:50
Відповідь надано
Включення військовозобов'язаних сумісників у квоту бронювання працівників
Доброго дня, розʼясніть будь ласка, підприємство отримало статус критичного з правом бронювання 50% військовозобов’язаних працівників, для вірного розрахунку цього відсотку, чи можемо включити працівника сумісника заброньованого за основним місцем роботи? Чи можемо включити в…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.10.2024 | 09:33
ОЛ
Ольга
11.10.2024 | 13:46
Відповідь надано
Врахування військового стажу при розрахунку лікарняних виплат
Добрий день! Підкажіть, будь ласка: у нас працівниця з 15.12.1992 по 13.09.2005 працювала у військовій частині і зараз отримує воєнну пенсію. з 14.09.2005 по 09.12. 2017 вона не працювала взагалі. З 10.12. 2017 й до сьогодні працює секретарем в навч закладі. Як порахувати їй…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.10.2024 | 19:44
ЮЛ
Юлія
11.10.2024 | 13:44
Відповідь надано
Розрахунок бронювання військовозобовʼязаних: врахування сумісників і відстрочок
Добрий день, розʼясніть будь ласка, підприємство отримало статус критичного з правом бронювання 50 % військовозобовʼязаних, для вірного розрахунку цих відсотків чи можемо враховувати працівника сумісника заброньованого на іншому підприємстві? Та працівника, який має відстрочку…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.10.2024 | 10:00
КА
Кадровик
11.10.2024 | 13:43
Відповідь надано
Переведення заброньованого працівника: нові облікові дані та повідомлення
Якщо заброньований працівник переводиться на іншу посаду, чи потрібно забирати у нього витяг та робити новий? Чи просто повідомлення в ТЦК про зміну облікових даних…
ПК
Поліна, консультант
експерт
15.10.2024 | 13:02
AN
Anonymous
11.10.2024 | 13:42
Відповідь надано
Чи потрібен окремий наказ для матеріальної допомоги на оздоровлення
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи варто видавати окремий наказ на виплату матеріальної допомоги на оздоровлення. Раніше в наказі на відпустку в нас зазначалось що із виплатою мат.доп. чи без…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.10.2024 | 20:54
КА
Катерина
11.10.2024 | 13:35
Відповідь надано
Запит про план перевірок ТЦК для підприємства на військовий облік
Добрий день.
Підкажіть, де можна подивитись план перевірок від ТЦК. Чи як можна дізнатись на який період запланована перевірка нашого підприємства співробітниками ТЦК…
Підкажіть, де можна подивитись план перевірок від ТЦК. Чи як можна дізнатись на який період запланована перевірка нашого підприємства співробітниками ТЦК…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
11.10.2024 | 20:30
ЗО
зоряна
11.10.2024 | 13:34
Відповідь надано
Відрядження: кадрові чи виробничі документи – що потрібно знати
Доброго дня,наказ на відрядження відноситься до кадрових чи виробничих…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.10.2024 | 12:14
ШВ
Шевченко Вікторія
11.10.2024 | 13:28
Відповідь надано
Перехід на електронні трудові книжки: як діяти кадровику далі
Підкажіть будь-ласка, провели роботу по переходу на електронну трудову книжку (відскакували всі, ті що були в наявності), який механізм роботи кадровика надалі? Приймати трудові чи ні, відскановувати надалі…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.10.2024 | 20:49
АН
Анастасія
11.10.2024 | 13:27
Відповідь надано
Утворення посади помічника директора: вибір коду КП та формулювання
Доброго дня, підкажіть з якої посади згідно КП можемо утворити посаду помічник директора?
Чи можемо з посади Директор (начальник, інший керівник) підприємства з кодом КП 1210.1 чи доцільніше з посади Помічник керівника підприємства (установи, організації) код КП…
Чи можемо з посади Директор (начальник, інший керівник) підприємства з кодом КП 1210.1 чи доцільніше з посади Помічник керівника підприємства (установи, організації) код КП…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
11.10.2024 | 21:50
ЮЛ
Юлія
11.10.2024 | 13:24
Відповідь надано
Бронювання працівників через Дію: відстрочка та інвалідність
Доброго дня! Чи можемо забронювати працівника через Дію, якщо він навчається і має право на відстрочку. Але відстрочка закінчується, а нову довгий час треба робити…
ТК
Таміла, консультант
експерт
15.10.2024 | 12:48
ЛБ
Беркун Людмила Володимирівна
11.10.2024 | 13:22
Відповідь надано
Право працюючої матері на 5 днів відпустки для інваліда
Доброго дня ! Підкажіть будь ласка , чи має право працююча мати дитини з інваліднвстю на відпустку 5 календарних днів відповідно ЗУ " Про охорону дитинства" ст.26…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.10.2024 | 16:49
ЗВ
Зіміна Вікторія Вікторівна
11.10.2024 | 13:21
Відповідь надано
Військовий облік: як діяти з неповними документами військовозобов'язаних
Вітаю) Підкажіть, будь ласка. У списки військовозобов'язаних ми можемо внести тільки тих, в кого все добре з документами і дані оновлено, вірно? А що робити з тими, в кого непорядок з ВОД…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.10.2024 | 19:32
МО
Моцна-Каперис Ольга Миколаївна
11.10.2024 | 13:21
Відповідь надано
Як уникнути штрафу за незареєстрованих працівників військового обліку
Вітаю.В минулі роки не були внесені деякі в/з працівники у персональні списки, після 18.05.2024 року їх всіх зобов'язали обновити дані,дехто з них поновив дані черкез ТЦК,дехто через Резерв +.Повідомлення в ТЦК не подавала,бо вони прийняті на роботу давно.Що робити в такому…
ПК
Поліна, консультант
експерт
13.10.2024 | 18:27
ІР
Ірина
11.10.2024 | 13:17
Відповідь надано
Необхідність повідомлення про відсутність військовозобов’язаних працівників підприємства
Доброго дня!Раніше були військовозобовязані і навіть була перевірка, але на сьогодні співробітники звільнилися, по ним дані про звільнення ми подали.Як бути далі?Чи потрібно взагалі повідомляти що на підприємстві немає військовозобовязаних…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
11.10.2024 | 20:28
ІЛ
Лисенко Інна
11.10.2024 | 13:13
Відповідь надано
Виправлення помилки в нумерації наказів кадрового обліку
Доброго дня. Підскажіть вихід з ситуації. Як виправити помилку в номуреції наказів?
Наказ на прийняття працівника зареєстровано №95к-тр від 02.09.2024. Але виявилося що є вже інші накази на прийняття, сумісництво зареєстровані за №96к-тр - 99к-тр від 27-30.08.24…
Наказ на прийняття працівника зареєстровано №95к-тр від 02.09.2024. Але виявилося що є вже інші накази на прийняття, сумісництво зареєстровані за №96к-тр - 99к-тр від 27-30.08.24…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.10.2024 | 15:25
ЛЮ
Любов
11.10.2024 | 13:13
Відповідь надано
Звільнення працівника через тривалу непрацездатність: можливі варіанти рішення
Доброго дня. Працівник перебуває на лікарняному тривалий період часу. Чи можна звільнити працівника через тривалу хворобу більше 4 місяців, якщо випадки непрацездатності фіксуються в різних клініках і з різних хвороб…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.10.2024 | 20:38
МЧ
Чистова Марина Юріївна
11.10.2024 | 13:11
Відповідь надано
Як виправити ситуацію з військовим обліком після переведення
Якщо було переведення на іншу посаду 04.09 вересня. В тцк не повідомили. Як краще виправити ситуацію…
АК
Анастасія, консультант
експерт
11.10.2024 | 14:32
ЛЮ
Любов
11.10.2024 | 13:11
Відповідь надано
Зміни в структурі підприємства: права працівниці у відпустці по догляду
Доброго дня. На підприємстві планують реорганізувати службу на два окремих відділи. В одному з відділів є працівниця, яка перебуває у відпустці по догляду за дитиною до досягнення трьох років. Чи можна провадити такі зміни? Адже в результаті зміниться назва посади…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.10.2024 | 19:34
МО
Моцна-Каперис Ольга Миколаївна
11.10.2024 | 13:08
Відповідь надано
Заповнення Додатку 5 для обмежено-придатного військовослужбовця та ВЛК
Вітаю.Як заповнити Додаток 5,якщо в/з обмежено-придатний ? Повторно ВЛК планує пройти ближче до 9 місячного терміну.Дякую.На повторне ВЛК повинна прийти повістка для обмежено-придатного, чи він сам іде на ВЛК…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
11.10.2024 | 18:32
ОЛ
Олена
11.10.2024 | 13:05
Відповідь надано
Внесення нового працівника та звільненого в графік відпусток
Вітаю. Графік відпусток на 2024 затверджено в січні 2024 року. В травні 2024 прийняли працівника, як внести в даний графік відпусток даного працівника…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.10.2024 | 09:17



