Добрий день. Співробітнику, який працює за графіком два через два, надано відпустку на 14 календарних дні. Виникло питання, коли йому виходити на роботу, так як далі за графіком, чи з наступного дня після закінчення відпустки…

Доброго дня, якими документами оформлюється поновлення на посаді увільненого працівника в зв'язку зі службою в ТРО…

Добрий день. Діючого директора ТОВ переводять на заступника директора 24.10.22. нового директора приймають 25.10.22 за рішенням протоколу зборів . Але в реєстрі як директор він був внесений не раніше 26.10.22.
Зяконо числа директор має приступити до обов'язків? З дня коли…

Добрий день.
Працівниця перебуває за кордоном з 01.03.2022 року і повертатись не планує. Їй було надано щорічну відпустку, відпуску без збереж. з/п на період карантину за угодою сторін, відпустку без збереження з/п на період воєнного стану за угодою сторін та відпустку без…

Прохання надати роз'яснення по попередньому питанню: чи враховувати дні компенсації по листах непрацездатності в наказі на звільнення, які припали на дні відпустки (один готовий до спали, а другий ні), якщо працівник звільняється 31 жовтня за згодою сторін…

Працівник йде у щорічну відпустку з матеріальною допомогою. Матеріальна допомога надається, якщо людина бере 10 календарних дні щорічної відпустки, один раз на рік. Чи має значення період надання цієї відпустки, т.е. період робочого року працівника (відпустка поточного року, чи…

Чи обовязково оформляти наказ про надання
відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами чи достатньо листка непрацездатності…

Добрий день!
На час відпустки для догляду за дитиною до 3-х років основного працівника тимчасово був переведений начальником інший працівник.
Відпустка до 3-х років закінчилася, тимчасово переведений працівник повертається на своє основне місце.
Питання…

Як табелювати на підприємтві мобілізованих до ЗСУ…

Чи потрібно зазначати в посадовій інструкції продавця непродовольчих товарів про заподіяння матеріальних збитків? У межах, визначених трудовим, кримінальним та цивільним законодавством України чи прописувати ще підписану з працівником повну матеріальну відповідальність…

Які документи треба оформити та здійснити процедури, якщо переіодично немає електрики та люди не можуть працювати в офісі (є графік відключення)…

Які документи треба оформити та здійснити процедури при простої через руйнування…

Фізична особа-підприємець має декілька магазинів в різних містах (непродовольчі товари). Скажіть будь ласка, що краще буде укладати договір про повну матеріальну відповідальність з кожним окремим працівником чи договір про колективну матеріальну відповідальність для кожного…

Як має оплачуватися, якщо у приватній школі студенти проходять виробничу практику? Які документи необхідно оформити…

Добрый день Скажите если зар пл больше мин 7000 и 12 000 нужно ли индексировать зар пл…

Доброго дня! Працівник працює на посаді лаборанта, кандидат наук, чи можемо ми надати педагогічне навантаження за суміщенням…

Чи вірно я розмію, що працівник може звільнитися на підставі п.6 ст.36 КЗпП відразу після ознайомлення? Якщо він відразу це не зробив, скільки в нього є часу…

В яких випадказ в даті число береться у лапки…

Доброго дня як в об'єднаній звітності за 08 та 09 міс. показати не нарахування ЗП мобілізованному працівнику з 19.07.22р. З яким кодом…

Чи треба обґрунтувати зміни в організації виробництва і праці (ч. 3 ст. 32 КЗпП), якщо ми хочемо зменшити зарплату іноземцю і він згоден? що необідно вказати в згоді…