🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МА
Мар'яна
02.04.2025 | 11:57
Відповідь надано
Призначення працівника під час тимчасової непрацездатності: правові аспекти
Добрий день. Чи є правомірним призначення в період тимчасової непрацездатності? Працівник призначається в порядку переведення з іншої області (державна служба)…
БК
Богдана, консультант
експерт
03.04.2025 | 02:20
ІР
Ірина
02.04.2025 | 11:56
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати звільненого працівника у військовому обліку
доброго дня. у нас на підприємстві в квітні перевірка ТЦК. в березні звільнився військовозобов'язаний працівник. Чи потрібно його вказувати у списку персонального військового обліку…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.04.2025 | 22:25
СВ
Світлана
02.04.2025 | 11:55
Відповідь надано
Яка форма заяви потрібна для звільнення пенсіонера
Добрий день, якщо працівник вже пенсіонер (76 років) хоче звільнитися, яку заяву він повинен написати ("за власним бажанням у з'вязку з виходом на пенсію" чи просто "за власним бажанням"?)…
ОК
Олена, консультант
експерт
02.04.2025 | 15:22
Л
Лариса
02.04.2025 | 11:51
Відповідь надано
Право на відпустку жінки з дітьми після відпустки без зарплати
Доброго дня. Якщо працівник з 01.01.2025року по 08.05.2025року знаходиться в відпустці без збереження заробітної плати на період воєнного стану, чи має право вона з 09.05.2025 року взяти відпустку терміном 10 к.д. , як жінка, яка має двох або більше дітей до 15 років за 2025…
ОК
Олена, консультант
експерт
02.04.2025 | 15:19
МА
Марія
02.04.2025 | 11:49
Відповідь надано
Виплата невикористаної відпустки на дітей при звільненні працівника
Добрий день.Чи обов'язково ТОВ при звільненні працівника виплачувати невикористану відпустку на дітей, якщо працівник не подавав заяви та підтверджуючих документів?Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
02.04.2025 | 20:35
ВК
Корчмар Валентина
02.04.2025 | 11:49
Відповідь надано
Оформлення повернення директора з відпустки по вагітності та пологам
Доброго дня. Директор підприємства знаходиться у відпустці у зв'язку з вагітністю та пологами. Відпустка була оформлена наказом. Також наказом призначена Виконуючий обов'язки директора на час її відсутності. Відпустка по вагітності закінчується. Директор не планує оформлювати…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.04.2025 | 11:41
ОЛ
Олена
02.04.2025 | 11:48
Відповідь надано
Ситуація з військовим обліком: як уникнути втрати броні
Доброго дня! У січні забронювали 50% співробітників за новими критеріями. У інших 50% бронь на інших підприємствах. Чи злетять тепер броні, як можна виправити ситуацію враховуючи нові зміни…
СК
Світлана, консультант
експерт
02.04.2025 | 18:36
ТЕ
Тетяна
02.04.2025 | 11:47
Відповідь надано
Вивільнення працівника на лікарняному: правові нюанси та дії
Якщо працівнику надано попередження про наступне вивільнення, тобто скоротили його посаду, надано 30 днів та людина відкриває лікарняний, чи можемо ми її звільнити на лікарняному? які наші дії…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.04.2025 | 17:52
ТЕ
Тетяна
02.04.2025 | 11:44
Відповідь надано
Облік робочого часу: відпустка без збереження та зарплата працівника
Про підсумований ОРЧ. Маємо обліковий період - півроку, безперервне вир-во та змінні графіки. Працівник пішов у відпустку без збереж. зп та не відпрацював повної норми, в т.ч. числі через те, що норма годин за період відпустки береться НЕ за його графіком, а за графіком 5-ден…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.04.2025 | 15:20
ЮП
Перепелиця Юлія
02.04.2025 | 11:42
Відповідь надано
Зміни в бронюванні працівників для критичної інфраструктури: деталі
Доброго дня. КМУ постановою від 28.03.2025 № 360 вніс зміни до Порядку бронювання за постановою № 76. Наше підприємство обслуговує об'єкти, внесені до секторального переліку об'єктів критичної інфраструктури сектору системи життєзабезпечення, чи дійсно дотримання щомісячного…
НК
Наталія, консультант
експерт
03.04.2025 | 11:38
МА
Марина
02.04.2025 | 11:40
Відповідь надано
Повернення мобілізованого співробітника до штату: можливості та нюанси
Доброго дня! Співробітника 2місяці тому перевели зі штату на гіг-контракт. Звільнення з штату було за згодою сторін. Співробітник мобілізований на даний час. Чи можна повернути його до штату зараз , та щоб подалі враховувати в загальну кількість війсково забовʼязаних Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
02.04.2025 | 18:19
ОЛ
Олена
02.04.2025 | 11:38
Відповідь надано
Розрахунок компенсації за невикористані дні відпустки при звільненні
Доброго дня, звільняється працівник 07.04.2025, період роботи 05.01.2023-07.04.2025. За період 05.01.2023-05.01.2024- використано 14 днів відпустки, як розрахувати середню зп при звільненні, для оформлення компенсації за невикористані дні…
БК
Богдана, консультант
експерт
03.04.2025 | 01:48
ОК
Оксана
02.04.2025 | 11:37
Відповідь надано
Правильне відображення робочого часу для внутрішнього сумісника працівника
Доброго дня! Прошу допомогти в вирішенні наступного питання. Працівник на підприємстві суміщає крім основної посади також посаду кадровика (внутрішнє сумісництво). Як в такому випадку правильно відображати в табелі обліку робочого часу такого працівника? Адже якщо двома…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.04.2025 | 17:50
NA
Nataliia
02.04.2025 | 11:35
Відповідь надано
Чи можливий штраф за недоплату працівнику за заміщення
Доброго дня. Працівник з адмін. персоналу іде у відпустку. На заяві директор зазначає хто буде виконувати обов'язки та видається наказ на іншого працівника про виконання посадових обов'язків на період відпустки основного працівника. За дану роботу доплата проводитись не буде. Чи…
БК
Богдана, консультант
експерт
03.04.2025 | 02:36
ІР
Ірина
02.04.2025 | 11:34
Відповідь надано
Визначення статусу інвалідності працівника: роз'яснення необхідні
Доброго дня. Працівник надав витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи в п.16 зазначено, що йому встановлено 3 гр. інвалідності на 1 рік. В п.17.1.1 рішення щодо встановлення інвалідності зазначено -ні. В пунктах 17.1.5 , 17.1.6 стоять…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.04.2025 | 17:45
АЛ
Ліпунова Анжела Анатоліївна
02.04.2025 | 11:34
Відповідь надано
Розрахунок відпустки: як враховувати відсутність працівника по НЗ
Доброго дня, Підкажить будь ласка, якщо працівник був відсутній два тижні по невизначеной причини в табелі позначка "НЗ" , при розрахунку щорічноі відпустки віднимаєтся 14 к.днів чи 10 ? так як в табелі відображаєтся нз тільки у робочи дні…
БК
Богдана, консультант
експерт
03.04.2025 | 00:33
Марина Д.
02.04.2025 | 11:33
Відповідь надано
Зміни в посаді: чи потрібно попереджати працівника за 2 місяці
ОМС. плануємо внести зміни до структури, а саме перейменувати посаду працівника додавши йому інші посадові обов'язки та внести зміни до посадової інструкції. чи потрібно повідомляти працівника про істотні зміни за 2 місяці…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.04.2025 | 18:30
ЛЛ
Лега Людмила
02.04.2025 | 11:20
Відповідь надано
Зарахування стажу науково-педагогічної роботи для художнього керівника
Чи зараховується до стажу науково-педагогічної роботи період роботи на посаді художнього керівника студентського клубу в університеті…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.04.2025 | 14:12
СВ
Світлана
02.04.2025 | 11:17
Відповідь надано
Як правильно виправити дату народження у трудовій книжці
Як правильно зробити виправлення (запис) в трудовій книжці. Не вірно вказана дата народження…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.04.2025 | 14:07
НА
Надія
02.04.2025 | 11:17
Відповідь надано
Визначення віку виходу на пенсію для працівника зі стажем
Вітаю. В працівника 22 роки трудового й страхового стажу. Особі 58 років. В скільки років їй виходити на пенсію…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.04.2025 | 14:04
