Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІН
Інна
03.03.2025 | 11:52
Відповідь надано
Правила внесення записів про переведення в трудову книжку працівника
Доброго дня! Працівник (внутрішній сумісник) переведений з однієї посаду на іншу. Як правиль зробити запис в трудову книжку. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.03.2025 | 19:51
СП
Пилипенко Світлана Вікторівна
03.03.2025 | 11:51
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти податкову про цивільно-правовий договір
Чи робити "Повідомленння" про прийняття на роботу до податкової при укладанні ЦПД? Якщо "Мінекономіки у листі від 28.01.2022 № 4706-06/4356-01 зазначає, що ні трудовим, ні цивільним законодавством не передбачено обов'язку будь-якої зі сторін цивільно-правового договору…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.03.2025 | 17:24
NA
Nadiya
03.03.2025 | 11:49
Відповідь надано
Чи потрібно коригувати назву посади відповідно до класифікатора
Чи буде помилкою якщо в штатному розписі звучить посада "Менеджер зі збуту", а в класифікаторі професій назва посади "Менеджер із збуту"? Чи обов'язково видавати наказ про приведення назви посади відповідно до класифікатора професій чи можна залишити без змін…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.03.2025 | 19:44
НМ
Наталія Михайлівна
03.03.2025 | 11:47
Відповідь надано
Нарахування заробітної плати при бронюванні працівника на облік
Доброго дня.
Підкажіть будь ласка що робити із нарахуванням зарплати за лютий - працівника забронювали 28 лютого, посадовий оклад 21 500,00 прийнятий з 20 лютого, тобто на середню 20 000 за лютий - не виходить. Донараховувати чи достатньо що у березні буде повна…
Підкажіть будь ласка що робити із нарахуванням зарплати за лютий - працівника забронювали 28 лютого, посадовий оклад 21 500,00 прийнятий з 20 лютого, тобто на середню 20 000 за лютий - не виходить. Донараховувати чи достатньо що у березні буде повна…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.03.2025 | 17:24
ВФ
Федорченко Вікторія Василівна
03.03.2025 | 11:46
Відповідь надано
Чи можливо забронювати працівника з мобілізаційним розпорядженням 2009 року
Вітаю! Чи можна забронювати працівника, в якого у військовому квитку стоїть запис про видачу мобілізаційного розпорядження у 2009 році…
ТК
Таміла, консультант
експерт
03.03.2025 | 16:46
ОЮ
Юрчик Ольга
03.03.2025 | 11:43
Відповідь надано
Облік автомобіля для перевезення осіб з інвалідністю: вимоги ТЦК
На підприємстві придбано автомобіль для перевезення осіб з інвалідністю, новий, за кошти субвенції від державного бюджету. Чи потрібно такий автомобіль ставити на облік в ТЦК? Чи підлягає він вилученню взагалі…
СК
Світлана, консультант
експерт
04.03.2025 | 11:43
ПМ
Павлусь Марія Ярославівна
03.03.2025 | 11:43
Відповідь надано
Урахування мобілізованих працівників в обліковій чисельності підприємства
Доброго дня! На підприємстві двоє мобілізованих првцівників ще з березня 2022 року. До середньооблікової чисельності вони не входять. А до облікової??? Ми їх враховували до облікової чисельності на певну дату, а зараз "статистика" запевняє, що мих не повинні включати до…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.03.2025 | 17:25
ЮЛ
Юлія
03.03.2025 | 11:41
Відповідь надано
Частота внесення змін до штатного розпису та підстави для цього
Доброго дня! Скажіть будь ласка як часто можна вносити зміни до штатного розпису і що є підставою для цих змін? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.03.2025 | 17:25
ОЦ
Цимбалюк Олена Анатоліївна
03.03.2025 | 11:41
Відповідь надано
Зміна терміну дії відстрочки військового обліку для інвалідів
Працівник має інвалідність, тип відстрочки п.2, ч. 1 ст. 23, в Резерві дана відстрочка була надана на рік, по 11.01.2026 року, сьогодні оновив додаток і термін дії відстрочки змінився на 08. 05. 2025 року. Сталися якісь зміни? Дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
03.03.2025 | 21:13
ЛЮ
Людмила
03.03.2025 | 11:41
Відповідь надано
Дистанційна робота працівника за кордоном на один місяць
Доброго дня! Підскажіть будь ласка, чи можемо ми дозволити працювати дистанційно одному працівнику (хоче виїхати за кордон), на один місяць? Заздалегідь дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.03.2025 | 19:22
ЮЛ
Юлія
03.03.2025 | 11:40
Відповідь надано
Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку
Доброго дня! напишіть будь ласка як розрахувати компенсацію за невикористану відпустку, якщо з грудня з працівником призупинено трудовий договір. працівник звільняється у березні 2025. який період розрахунку брати? дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.03.2025 | 17:57
КЛ
Клара
03.03.2025 | 11:40
Відповідь надано
Прийняття на роботу іноземців у сфері водіїв: можливості та обмеження
Вітаю. Водії(чоловіки)- на сьогодні- кадровий дефіцит.Чи можу я прийняти на роботу правцівника не громадянина України. Чи дотримуємося відносин з ЦЗ по цьому питанню.Чекаю.Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.03.2025 | 19:10
ОМ
Музика Олена Анатоліївна
03.03.2025 | 11:36
Відповідь надано
Чи достатньо витягів з Резерв+ для звірки в ТЦК
коли їдемо на звірку в свій тцк, чи достатньо мати з собою тільки копії актуальних витягів з Резерв+ без копії паперових вод…
МК
Марія, консультант
експерт
03.03.2025 | 15:03
ГА
Галина
03.03.2025 | 11:35
Відповідь надано
Обмеження на частини відпустки для працівників освіти: питання
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, чи застосовуються обмеження у 14 днів однієї із частин основної щорічной відпустки для працівників освіти, адже у них відпустка складає 56 днів, а не 24 дня. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.03.2025 | 17:26
ТЕ
Тетяна
03.03.2025 | 11:34
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ТЦК про переведення медичної сестри
Доброго дня, скажіть будь ласка, якщо медичну сестру перевели на іншу посаду (тимчасово на час декретної відпустки іншого працівника), чи потрібно подавати повідомлення в ТЦК…
ТК
Таміла, консультант
експерт
03.03.2025 | 16:44
ОМ
Музика Олена Анатоліївна
03.03.2025 | 11:34
Відповідь надано
Відповідальність за відпустки поза затвердженим графіком: нюанси оформлення
чи є якась відповідальність та штфари, якщо працівники будуть на постійній основі ходити у відпустки поза затвердженим графіком відпусток, при цьому дотримуючись вимог 14 неділимих днів? чи обов'язково кожен такий випадок оформляти заявою та наказом про перенесення відпустки на…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.03.2025 | 17:26
ТЕ
Тетяна
03.03.2025 | 11:34
Відповідь надано
Чи враховувати працівника з виключенням з військового обліку
Добрий день!
У працівника в РЕЗЕРВ+ постанова ВЛК "Непридатний з виключенням з військового обліку" (дата ВЛК 24.09.2024), але категорія обліку "Військовозобов'язаний" і статус "На обліку". Чи враховувати даного працівника у загальну кількість військовозобов'язаних…
У працівника в РЕЗЕРВ+ постанова ВЛК "Непридатний з виключенням з військового обліку" (дата ВЛК 24.09.2024), але категорія обліку "Військовозобов'язаний" і статус "На обліку". Чи враховувати даного працівника у загальну кількість військовозобов'язаних…
МК
Марія, консультант
експерт
03.03.2025 | 16:28
AN
Anonymous
03.03.2025 | 11:29
Відповідь надано
Чи може директор отримувати доплату за виконання чужих обов'язків
Доброго дня, чи може директор підприємства отримувати доплату за виконання обов'язків, відсутнього у зв'язку з лікарняним , працівника? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.03.2025 | 22:41
ОЛ
Олена
03.03.2025 | 11:26
Відповідь надано
Як отримати критичність для бронювання працівників новому представництву
Якщо іноземна фірма планує створити в України представництво (будівництво) як отримати критичність щоб бронювати працівників, якщо представництво ще не працює і доходи не приносило? Чи тільки через кілька місяців після початку роботи можно подавати на критичність…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
03.03.2025 | 13:57
ОБ
Батєнєва Олена
03.03.2025 | 11:25
Відповідь надано
Порядок попередження працівників про звільнення через закриття підприємства
Добрий день, підкажіть будь ласка. Підприємство, через свою збитковість планує закриватись. В які строки і на яких підставах треба попередити персонал про звільнення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
03.03.2025 | 22:23



