Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ІВ
Іван
11.07.2024 | 16:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть алгоритм бронювання по 45порядку,для ТОВ ,аграрний напрямок, є моб. завдання,від 23,05,2024,потрібно забронювати 1людину.Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
12.07.2024 | 23:34
ЮБ
Бабич Юлія Володимирівна
11.07.2024 | 16:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Відповідно до пп. 3 п. 3 Постанови №650 роботодавців, які бронюють працівників, зобов’язали подавати до ПФУ відомості про рух працівників. Якщо до ПФУ були подані відскановані трудові книжки чи потрібно ще якось подавати по працівниках, чи вже тільки як будуть якісь…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
12.07.2024 | 12:26
НА
Наталя
11.07.2024 | 16:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи обов'язково прводиться конкурс на заміщення вакантних посад педагогічним працівникам фахового коледжу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.07.2024 | 21:06
ІР
Ірина
11.07.2024 | 16:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи вважається тимчасовою відсутністю державного службовця його перебування (більше року) у відпустці без збереження заробітної плати? І чи може здійснюватися у такому випадку іншому держслужбовцю виплата за додаткове навантаження у зв’язку з виконанням обов’язків тимчасово…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.07.2024 | 21:03
ЄВ
Євгенія
11.07.2024 | 16:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо потрібно оплатити лікарняний директору приватного підприємства, який є його засновником і на підприємстві працює ще 2 працівники бухгалтер та інженер охорони навколишнього середовища, то яким документом потрібно приймати рішення про нарахування та оплату лікарняного…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.07.2024 | 20:44
СВ
Світлана
11.07.2024 | 16:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
якщо компанія зареєстрована в Києві фактично виробництво зареєстроване в Борисполі, куди подавати дані в яке ТЦК по працівникам, військозобовязаним…
ТК
Таміла, консультант
експерт
12.07.2024 | 14:17
СВ
Світлана
11.07.2024 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно в ТЦК подавати дані по мобілізованим та сумісникам…
АК
Анастасія, консультант
експерт
11.07.2024 | 19:08
ОЛ
Олена
11.07.2024 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Директор комерційний відбуває у відрядження за кордон. Як розрахувати добові? Дякую. Очікуємо на відповідь…
АК
Аліна, консультант
експерт
11.07.2024 | 20:58
ТЕ
Тетяна
11.07.2024 | 16:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. комунальне під-во підпорядковане міській раді, бронюємо за 45 постановою - чи повинні ми згідно постанови 650 від 05.06.2024 надавати відомості через вебпортал ПФУ…
ПК
Поліна, консультант
експерт
12.07.2024 | 17:25
ВГ
Гріщенко Вікторія Анатоліївна
11.07.2024 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Директор відбуває у відрядження за кордон у період з 15.07 по 26.07. не повертаючись з закордонную хоче одразу ж піти у відпустку з 29.07 по 09.08. та повернутись 09.08, Як правильно оформити документи і чи можливо це зробити? в наказі період відрядження буде…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.07.2024 | 20:57
АН
Нечипоренко Анна Тарасівна
11.07.2024 | 16:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підкажіть, будь ласка, чи може страхувальник подати до Пенсійного фонду відомості про трудові відносини з працівниками, які відбулися до 08.06.2024…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.07.2024 | 19:05
СВ
Світлана
11.07.2024 | 16:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий 20.01.2021 року. З 04.11.2021 року по 04.09.2023 року перебувала у відпусці для догляду до 3 років. Період для відпустки буде 20.01.2021.-.03.11.2021року. А наступний період рахувати 05.09.2023 - 19.01.2024 року чи 05.09-2023 - 04.09.2024 року…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.07.2024 | 19:07
СП
Скасовуюче повідомлення про прийом
11.07.2024 | 16:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника прийнто на роботу наказом від 08.07.24. Перший робочий день повинен був бути 09.07.24. До роботи працівник не приступив. Я хочу подати скасовуюче повідомлення про прийом. Які документи для цього треба оформити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.07.2024 | 20:31
СВ
Світлана
11.07.2024 | 16:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Кухар прийнятий 29.01.2021 року. Атестацію робочих місць за умовами праці проведена 01.05. 2023року (встановлена додаткова відпустка 5 календарних днів). На додаткову відпустку рахувати робочий рік 01.05.2023р - 28.01.2024р. чи 01.05.2023 -30.04.2024року…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.07.2024 | 18:57
НБ
Бурдига Ніна Мифодіївна
11.07.2024 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Така ситуація: на підприємство надійшов Витяг із рішення ради оборони ...... області "Про стан проведення мобілізації та повноти виконання планових завдань ГШ ЗСУ" де в одному із пунктів зазаначено: - опрацювати у взаємодії з начальниками ТЦК та СП та подати…
АК
Аліна, консультант
експерт
11.07.2024 | 16:23
ВД
Васильченко Дар’я Олегівна
11.07.2024 | 16:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прийшов до нас новий працівник.На порталі ПФУ є його передана скан -копія трудової ,це зробили на попередньому місці роботи.Який мій алгоритм дій з трудовою нового працівника?
Що мені сканувати?Чи не треба сканувати нічого?
І якщо цього працівника будуть через місяць…
Що мені сканувати?Чи не треба сканувати нічого?
І якщо цього працівника будуть через місяць…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.07.2024 | 18:16
ЮЛ
Юлія
11.07.2024 | 16:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Чи можна вже подавати у списках бронювання працівників, які мають дефіцитні ВОС по 76 Постанові…
ТК
Таміла, консультант
експерт
12.07.2024 | 01:59
ОЛ
Олена Чернявська
11.07.2024 | 16:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день
співробітник працює за основним місцем роботи, з повним робочим тижнем/днем, м. Київ. Просить перевести його на дистанційну/ надомну роботу в м. Львів. Який алгоритм і який вид, надомна чи дистанційна буде вірно, якщо робота передбачає відрядження…
співробітник працює за основним місцем роботи, з повним робочим тижнем/днем, м. Київ. Просить перевести його на дистанційну/ надомну роботу в м. Львів. Який алгоритм і який вид, надомна чи дистанційна буде вірно, якщо робота передбачає відрядження…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.07.2024 | 20:25
АП
Прядченко Александра Сергіївна
11.07.2024 | 15:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця народила другу дитину від другого шлюбу 26.03.2021. Перебувала і відпусці по догляду за дитиною до 3 років з 20.05.2021 по 26.03.2024. Чи має вона право на відпустку як одному з батьків які мають двох дітей до 15 років за : 2021 ,2022, 2023 ,2024 роки…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.07.2024 | 18:10
ВД
Васильченко Дар’я Олегівна
11.07.2024 | 15:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Згідно 650 постанови критично важливі підприємства з 06.06.24 мають передавати до ПФУ оперативну інформацію про прийнятих,звільнених, переведених працівників.
Питання: це потрібно подати таку інформацію за працівників у яких були зміни з 06.06 2024?І строк…
Питання: це потрібно подати таку інформацію за працівників у яких були зміни з 06.06 2024?І строк…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.07.2024 | 20:52



