Замовити рекламу
Професії від Kadroland.Academy
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Ольга
20.06.2024 | 17:40
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

якщо працівник отримав військово-обліковий документ і перейшов до категорії військовозобов'язаних та резервістів, чи потрібно про це повідомляти ТЦК повідомлення,та які причини вказувати у рядку зміни обликових та рядку обґрунтування…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
21.06.2024 | 11:17

Ні, не потрібно.

Адже відповідно п. 34 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text потрібно повідомляти ТЦК у разі змін щодо…Ще

АН
Анастасія
20.06.2024 | 17:27
Трудові книжки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю, будь ласка підкажіть, якщо працівники в компанії прийняті до червня 2021 року, передати відомості до електронного реєстру трудових книжок обов'язок підприємства чи працівника? чи може працівник через свій кабінет передати? Де можна детальнише дізнатись? Дякую…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
20.06.2024 | 21:31

Це не є виключно обов’язок роботодавця. При цьому не має значення, коли прийняли працівника на роботу.

СКан-копії ТК може передати на веб-портал ПФУ:

&m…Ще

ВІ
Віталіна
20.06.2024 | 17:25
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Підкажіть , будь-ласка, чи правильно буде звільнити працівника 30.06.2024 (вихідний день - неділя), наказ про звільнення видати 28.06.2024, здійснити всі необхідні виплати 28.06.2024. Працівник приймається на нове робоче місце ( не в нашому підприємстві) 01.07.2024. Звільнення…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.06.2024 | 00:37

Заборони на звільнення у вихідний день немає. Трудовим законодавством не передбачено вимог щодо початку або закінчення трудових відносин саме в робочі дні…Ще

ОЛ
Олена
20.06.2024 | 17:24
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи має військовий оновлювати дані в тцк, якщо в резерв+ дані не знайдені та рекомендує з'явитися в тцк для оновлення даних? і як бути, якщо людина на фронті…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
21.06.2024 | 11:13

Не має.

Адже уточнити дані мають громадяни України, які перебувають на військовому обліку, зобов’язані уточнити адресу проживання, номери засобів…Ще

ОЛ
Олена
20.06.2024 | 17:22
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи має додаток Резерв+ юридичну силу? Чи можна на підставі цих даних приймати працівника на роботу…

2

АК
Анастасія, консультант
експерт
20.06.2024 | 18:27

1. У застосунку Резерв+ зʼявився QR-код, відсканувавши який уповноважені органи можуть перевірити чинність ВОД, що має таку ж юридичну силу, як і паперовий.

…Ще

ЛЮ
Людмила
20.06.2024 | 17:13
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Працівник отримав повістку на призов, які виплати підприємство повинно провесит цьому працівнику на день увільнення з роботи…

2

ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.06.2024 | 01:23

Заробітну плату та компенсацію за відпустку за бажанням працівника.

У найближчий день виплати заробітної плати працівникам відповідно до умов колдоговору…Ще

ТГ
Гордієнко Тетяна Олексіївна
20.06.2024 | 17:12
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Робітник 58 років, В ВОД знятий з обліку. Чи є він військовозабов'язаний і чи потрібно його заносити у Додаток 5. За який період військовозабов'язані повинні обновити в ТЦК свої облікові дані і згідно якої постанови…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
21.06.2024 | 10:49

1. Так, є.

На даний час є діючі вимоги, які зобов'язують військовозобов'язаних віком до 60-65 років стояти на обліку.

Зняті з військового обліку, згідно…Ще

ЖА
Жанна
20.06.2024 | 17:08
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи можливо працівнику, який працює за основним місцем роботи на посаді менеджера(закінчив курси спеціалізації по рентгенології), доручити протягом встановленої тривалості робочого дня, виконання обов'язків рентгенолаборанта за суміщенням…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
22.06.2024 | 01:36

ДКХП передбачає необхідну освіту "Лабораторна діагностика", а не "Стоматологія". Тому все одно не має права.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ПД
Правдивець Дар'я Сергіївна
20.06.2024 | 17:07
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Який буде код професії начальника виробничо-технічного відділу? (займаємось будівництвом доріг)…

2

ТК
Татіана, консультант
експерт
21.06.2024 | 18:17

Вітаємо!

Вказану Вами посаду можна утворити, однак, з іншим більш правильним відповідно до КП порядком слів "Начальник відділу виробничо-технічного", код КП…Ще

ЛЮ
Людмила
20.06.2024 | 17:06
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Підкажіть в нас на підприємстві при прийомі на роботу складаємо строковий ТД, а потім кожні півроку переукладаємо ще на півроку, якщо вирішуємо не продовжувати ТД за 2 тижні попереджуємо працівника повідомленням про закінчення ТД. Яким законом підтверджується, що ми…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.06.2024 | 15:37

Вам і не потрібно попереджати працівника про те, що договір не буде продовжено.

Укладаючи строковий трудовий договір, Ви у ньому прописуєте строк його дії…Ще

НА
Наталія
20.06.2024 | 17:06
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня
При звільненні працівник має право на відшкодування відпустки якщо він незявлявся на роботі без поважних причини 5 місяців і невиходить на звязок…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.06.2024 | 23:41

Ні, немає. Період неявок з незясованих причин не зараховується до стажу який дає право на щорічну основну відпустку. Це не передбачено ст 9 ЗАкону про…Ще

ЛЕ
Леся
20.06.2024 | 17:04
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Підкажіть будь ласка чи можемо прийняти працівника на роботу з роздрукованим електронним військовим квитком, а також чи можна бронювати за таким електронним квитком працівників? як правильно вести облік такого працівника? У зв'язку з постановами 559 та 721 ? Дякую…

1

ПК
Поліна, консультант
експерт
21.06.2024 | 17:35

Можна приймати на роботу за електронним військово-обліковим документом із Резерв+ і можна бронювати

З 18 червня у Резерв+ доступний електронний…Ще

МА
Марина
20.06.2024 | 17:03
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, чи може роботодавець відмовити в оплаті навчальної відпустки під час дії воєнного стану…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.06.2024 | 15:29

Так, може, але для цього потрібно фінансове обгрунтування неспроможності підприємства оплатити відпустку.

Згідно з абз. 3 ч. 1 ст. 12 Закону «Про…Ще

ВІ
Віра
20.06.2024 | 16:58
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ЯКИМ документом (Постанова №?? ,НАКАЗ ,,,) керується РТЦК з вимогою поставити їм авто . Ми с/г господарство із 23 одиниць сільгосптехніки 1980-2000 р по звіту зданому в РТЦК вони требують 6 авто. Це 25% тієї рухляді що в нас є. ЗВІДКИ на ОСНОВІ яких документів узялась така…

2

АК
Аліна, консультант
експерт
21.06.2024 | 16:47

Доброго дня! 😊Особистий консультант надає відповіді тільки на швидкі робочі питання. А Ваше запитання потребує детального вивчення та розгляду.Радимо…Ще

ЦА
Цимбалюк Аліна
20.06.2024 | 16:57
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Скажіть будь ласка, якщо на під-ві штат= 17 працівників, з них 10 факт, а 3 працівника, які працюють на цьому ж під-ві суміщають посади на 0,25. Допоможіть розрахувати кількість вакансій. Дякую…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
20.06.2024 | 21:26

Суміщення — працівник поряд зі своєю роботою виконує іншу роботу за вакантною посадою. Тому насамперед ознайомтесь з ШР і визначте, на яких посадах…Ще

НС
Сологуб Наталія Олександрівна
20.06.2024 | 16:56
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівнику виповнюєтьсі 60 років,які дії інспектора з кадрів?Для виходу на пенсію потрібно якісь документи підготовувати…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
20.06.2024 | 21:21

Нічого інспектору з кадрів робити не потрібно. Працівнику варто самому звернутись до ПФУ з заявою про призначення пенсії. Працівник ПФУ перевірить ТК…Ще

ОН
Оніщенко Інна Вікторівна
20.06.2024 | 16:49
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Директор йде у відпустку. Він є єдиним засновником. Як правильно відправити у відпустку, хтось має бути на підприємстві замість нього? Заробітна плата директору нараховується…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
25.06.2024 | 21:39

Відпустка є гарантованим правом працівників на відпочинок (ст. 45 Конституції України). Відпустка є державною гарантією для працівників, що надають…Ще

ЛА
Лариса
20.06.2024 | 16:47
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. В п.9 Постанови КМУ 559 зазначено, що «Військово-обліковий документ в електронній формі та військово-обліковий документ у паперовій формі мають однакову юридичну силу»
Питання: Чи можна прийняти на роботу працівника, який надасть роботодавцю витяг з резерв+, а не…

2

АК
Анастасія, консультант
експерт
20.06.2024 | 18:18

При працевлаштуванні працівник може надати роздрукований з Резерв+ ВОД, але він має містити QR-код, придатний для зчитування. Перевірити роздрукований…Ще

НА
Наталья
20.06.2024 | 16:43
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Підкажіть будь ласка, чи законно звільнення працівника з 1А групою інвалідності, якщо його звільнили 20.06.2024р., після закриття лікарняного з 13.05. по 17.06.2024р. (статус лікарняного закрит), провели розрахунок об 11.00; а на 12.00 20.06.2024р. у нього відкрит…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.06.2024 | 00:27

Заборони на звільнення немає, якщо це звільнення за власним бажанням чи згодою сторін. Є заборона на звільнення за ініціативою роботодавця під час…Ще

ЮЛ
Юлия
20.06.2024 | 16:41
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи може підприємство не вносити до списків ПОВ військово зобовязаних працівників, які протягом 2024 року звільнилися до того, як почав вестись військовий облік, так як на сьогодні не має можливости зібрати дані по ним? Яка відповідальність за це може бути при звірці списків з…

2

ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.06.2024 | 01:11

Так, може.

З початком ведення військового обліку до списків персонального військового обліку необхідно включити призовників, військовозобов'язаних та…Ще

Усі консультації162460
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю162436
Уточнення4
В роботі18
Очікує1
З відповіддю АІ2082
Теми
Відпустки20538
Військовий облік44452
Держслужба / ОМС1876
Загальні документи кадровика5442
Звільнення10020
Кадровий облік21225
Лікарняні / страховий стаж5052
Прийняття на роботу11967
Робочий час / табель7426
Трудові книжки6486
Інше27974