Чи зобовязаний работодавець протягом року після скорочення пропонувати вакантні посади працівникам, які були скороченні. Дякую…

Добрий день. У працівника загинув на війні син. Чи звільнений він від податків, яких саме і на підставі яких документів? Дякую…

ДОбрий день. Як заповнювати інформацію про наявність техніки. Дякую. Уточнення: Це ж відноситься до військового обліку…

03.07.2023 у працівниці останній день відпустки для догляду за дитиною до 3-х років. З 24.05.2023 вона відкрила лікарняний у зв'язку з вагітністю та пологами. На жаль, заднім числом, а саме - наказом від 24.05.2023 припинити відпустку до 3-х років ми вже не можемо. Від…

Доброго вечора! Звільняється працівник інвалід 1984р.народж., при прийомі 02.06.22 надав тільки удостоверение о приписке к призывному участку, стоїть печатка що прийнят на воєн.облік в 2001р. Але ми ще не подавали ніяких даних до ТЦК, бо ще не вели військовий облік. Чи потрібно…

Дуже вдячна Вам за відповідь про дистанційну роботу. Наскільки розумію, це ж стосується і спрощеного документообігу. Необхідний наказ відповідно до ст.7 ЗУ №2136-IX. А Положення теж не є обов'язковим. Напишіть, будь ласка, чи це правильно. З повагою Катерина Гукова…

Доброго дня. Прийняли на роботу працівника, посаду у наказі зазначили "завідувач" , а в трудовій зробили помилку і написали " завідуючий". Як виправити запис в трудовій? Чи потрібно видавати наказ на скасування невірного запису ? Наказ анульовувати і переробляти не потрібно…

працівник буде виконувати работу разово поза штатним розкладом та не згідно займаної посади.(наприклад тренер по футболу - покос трави-уход за футбольним полем) як йому за це виплатити гроші як це оформити(бюджетні кошти) може грошова винагорода-премія? але він зараз на простої…

Мирної суботи! Чи вносити до журналу обліку відпусток записи про відпустки без збереж.зп кар.військові, впо та інші соціальні- догляду за дітьми до 3 чи 6р.,по вагітн.та пологам? Якщо раніше на протязі 2022 ці записи не вносилися, як зараз краще виправити ситуіацію? Чи зараз…

В трудову книжку внесено запис про звільнення, була заява,проведено наказ.Але змінилася ситуація, керівництво працівника залишило на роботі.Що робити в цій ситуації та як внести зміни до наказу та трудової книжки?Як правильно відмінити попередні записи в трудовій…

Працівниця ТОВ перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років і вирішила вийти на роботу раніше за виповнення 3-х років дитині і при цьому просить перевести її з повної ставки на 0,25 ставки. Чи має право директор відмовити у переведенні на 0,25 ставки? І який зразок…

Якщо працівник ТОВ лікар-стоматолог жінка, чи подаються дані про медичних працівників-жінок по військовому обліку чи тільки чоловіків…

до питання від 25.05.2023 14:48: Які наслідки для роботодвця якщо він допустив до роботи/не відсторонив особу, що не пройшла медогляд згідно з ПКМУ від 23 травня 2001р. № 559?
Відповідь надано, наскільки я розумію, щодо непроходження медогляду згідно з проядком № 246. А…

Доброго дня. В попередньому зверненні щодо невідповідності стану здоровя працівника ви відповіли, що в такому випадку маємо право звільнити за ч. 2 ст. 40, і достатньо наказу, в якому передбачити виплату вихідної допомоги у розмірі середньомісячного заробітку. Ця умова виконана…

Працівнику надано додаткову відпустку за ненормований робочий день тривалістю 7 календарних днів, звільняється. Працівник звільняється, при перерахунку компенсації при звільненні він напрацював тільки 5 календарних днів. Чи можно утримувати відпустку за ненормований робочий день…

Доброго дня. Працюю в організації менше місяця. У 2022 році , з початку військових дій, в організаціі було видано наказ " про тимчасове припинення роботи , з 26 лютого по 31 березня 2022року, зі збереженням заробітної плати працівникам у розмірі 100%., а потім наказ про…

Добрий день! Чи потрібно видавати наказ коли працівниця іде на л/н у зв'язку із вагітністю та пологами? Уточнення: Але можна і не видавати. це не є обов'язковим, а правом роботодавця…

Добрий день, як правильно вносити до додаткових угод трудових договорів працівників рішення, про надання щорічних додаткових відпусток за результатами атестації робочих місць, виробництв, робіт, професій і посад, і як правильно вираховувати робочий рік за який будуть надаватися…

Добрий день
Підкажіть, будь ласка, в наступному:
У працівників з інвалідністю у кого довічна довідка МСЕК, індивідуальні програми реабілітації з різними термінами придатності (Дата контролю за виконанням ІПР). Але є категорія в кого п. 19 Дата контролю за ІПР взагалі…

Вітаю ! скажіть будь ласка,якщо ми - компанія-інтернет провайдер, до яких держ органів нам звертатись ,щодо сприяння бронювання наших працівників…