🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Загальні документи кадровика
Очистити фільтр
ЗО
Зоя
10.04.2025 | 16:29
Відповідь надано
Розрахунок фонду заробітної плати для працівника неповного часу
Вітаю. Питання стосовно штатного розпису. Працівник має посадовий оклад 10730,00 грн, працює на умовах неповного робочого часу: 0,75. Доплата за ведення в/о встановлена у відсотках до посадового окладу: +10%. У місячний фонд заробітної плати в ШР потрібно показати 8047,50 + 10%…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.04.2025 | 19:53
ЛЮ
Людмила
10.04.2025 | 15:38
Відповідь надано
Додаткові способи ознайомлення працівників через Viber та Telegram
Доброго дня якщо ми на окремому аркуші , про ознайомлення з ст. 29 КЗПП прописуємо додатково можливість використання альтернативних засобів звязку через вайбер в форматі "Прошу визначити як альтернативний спосіб ознайомлення мене з наказами (розпорядженнями), повідомленнями, ін…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.04.2025 | 01:12
ОК
Оксана
10.04.2025 | 14:28
Відповідь надано
Чи зобов'язане підприємство надавати копію посадової інструкції
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи зобов'язане підприємство на вимогу працівника надати йому копію посадової інструкції…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.04.2025 | 18:08
АН
Анна
10.04.2025 | 10:43
Відповідь надано
Документація для практикантів: накази, положення та необхідні документи
Підприємство часто бере практикантів на виробне навчання, виробничу практику, кваліфікаційні пробні роботи - підкажіть, що має бути на підприємстві з документів для цього і як виглядають накази, положення і т.д…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.04.2025 | 18:00
II
Inna Inna
09.04.2025 | 20:19
Відповідь надано
Зразки наказів: виведення заступника директора та введення інженера
Вітаю, з 15.04.2025 звільняється заступник директора і цю посаду треба вивести зі штатного розкладу, а ввести нову посаду інженера. Будь ласка -Зразки наказів на виведення та введення посади…
ІК
Ірина, консультант
експерт
10.04.2025 | 18:25
ВК
Корощупова Вікторія
09.04.2025 | 16:51
Відповідь надано
Пошук наказу про призначення тимчасового виконуючого обов'язки бухгалтера
Вітаю! Допоможіть знайти наказ про призначення директора тимчасово виконуючого обов'язки головного бухгалтера. Головний бухгалтер звільнився…
ІК
Ірина, консультант
експерт
09.04.2025 | 22:45
КО
Коваль Алла
09.04.2025 | 16:17
Відповідь надано
Затвердження положення про оплату праці без трудового колективу
якщо на підприємстві тільки директор, він має приймати працівників та хоче розробити положення про оплату праці. чи можна затвердити положення до прийняття працівників або треба збирати трудовий корлоектив(протокол зборів робити)? дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.04.2025 | 11:03
ІР
Ірина
09.04.2025 | 15:57
Відповідь надано
Зміна штатного розпису та переведення працівників: порядок дій
Підкажіть, будь ласка, якщо керівництво хоче прибрати з штатного розпису сектор проектування, а дві штатні одиниці з цього сектору перевести (за їх згодою) в інші відділи, чи достатньо в даному випадку: затвердити новий штатний розпис і видати накази на переведення цих…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.04.2025 | 01:46
ІР
Ірина
09.04.2025 | 15:43
Відповідь надано
Який код професії для начальника адміністративно-господарського відділу
Підкажіть, будь ласка, якщо ми переводимо працівницю начальником Адміністративно-господарського відділу який код згідно класифікатора професій матиме така посада…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.04.2025 | 18:54
ВК
Коваленко Вілена
09.04.2025 | 15:13
Відповідь надано
Чи потрібно змінювати штатний розпис при звільненні співробітників
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно змінювати штатний розпис, якщо звільнено усіх співробітників, окрім директора? Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
09.04.2025 | 23:19
АК
Киричок Альона Олександрівна
09.04.2025 | 14:39
Відповідь надано
Друк наказів з кадрів: з одного чи двох боків
доброго дня, підкажіть будь ласка, як друкуються накази з кадрів, з одного боку чи з двох? (тривалого та тимчасового зберігання)…
ІК
Ірина, консультант
експерт
09.04.2025 | 18:24
ЛЕ
Леся
09.04.2025 | 14:17
Відповідь надано
Нумерація посадових інструкцій: продовжити чи почати заново
Вітаю! Підскажіть будь ласка, посадові інструкції затверджувались в 2021 році, добавили в цьому році штатну одиницю, чи продовжувати нумерацію посадової чи починати з цього року нову нумерацію…
ОК
Олена, консультант
експерт
09.04.2025 | 19:03
СО
Софія
09.04.2025 | 11:46
Відповідь надано
Перелік обов'язкових документів та журналів для кадровика
Доброго дня. Надайте будь ласка перелік обов'язкових документів та журналів, які повинні бути в кадровика? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
09.04.2025 | 19:56
НА
Наталія
09.04.2025 | 10:58
Відповідь надано
Чи потрібно робити два екземпляри посадової інструкції водія
Розробили посадову інструкцію на водія.чи потрібно її в двох екземплярах робити? і одну віддавати працівнику…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
09.04.2025 | 18:33
СВ
Світлана
09.04.2025 | 10:03
Відповідь надано
Затвердження кадрових документів директором: нюанси та штрафи за порушення
Вітаю. Нова компанія (ТОВ) складає Правила внутрішнього розпорядку, Положення про оплату праці, Положення про обробку персональних даних та інші. Скажіть, будь ласка, чи може всі і Положення, і Правила затверджуватися директором Товариства? Якщо ні, то дайте, будь ласка…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.04.2025 | 20:31
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
08.04.2025 | 18:08
Відповідь надано
Відсутність підпису інспектора: чи є порушення в наказі
якщо наказ П1 про прийом не передбачений підпис інспектора з кадрів а лише директора і нового працівника, чи це є порушенням користуватись такою формою…
ВЦ
Василь Циганенко, головний редактор kadroland
експерт
08.04.2025 | 22:29
НР
Руденко Наталія Петрівна
08.04.2025 | 16:36
Відповідь надано
Чи можна вести журнал кадрових заяв в електронному форматі
Добрий день! Підкажіть будь ласка чи можна вести "Журнал реєстрації заяв з кадрових питань " у форматі Word ,а потім роздрукувати і зшити ,а не заводити окремий журнал і писати вручну…
НК
Наталія, консультант
експерт
08.04.2025 | 17:01
ОК
Корольова Олена
08.04.2025 | 14:20
Відповідь надано
Необхідна довідка для виїзду за кордон під час відпустки
Добрий день! Заброньований працівник хоче виїхати за кордон під час відпустки. Під час консультації з Держприкордонслужбою назвали один з доцільних документів, який має бути при перетині кордону, це Довідка з місця роботи, яка підтверджує перебування у трудових відносинах…
ІК
Ірина, консультант
експерт
09.04.2025 | 13:50
АН
Анна
08.04.2025 | 13:22
Відповідь надано
Зразок договору між ТОВ та ФОП для працевлаштування
Добрий день! Підкажіть будь ласка, зразок договору між суб'єктами господарювання (ТОВ наймає ФОП)…
АК
Аліна, консультант
експерт
08.04.2025 | 17:09
ТМ
Тамара Михайлівна
08.04.2025 | 11:55
Відповідь надано
Зберігання наказів: основна діяльність чи термінова документація
добрий день.
підкажіть, будь ласка.
наказ про затвердження положення про відрядження, про оплату праці, про впорядкування обліку використання робочого часу - ці три накази можна віднести до наказів з основної діяльності (постійне зберігання) чи до наказів з агд (5…
підкажіть, будь ласка.
наказ про затвердження положення про відрядження, про оплату праці, про впорядкування обліку використання робочого часу - ці три накази можна віднести до наказів з основної діяльності (постійне зберігання) чи до наказів з агд (5…
ОК
Олена, консультант
експерт
09.04.2025 | 18:11
