🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ВА
Валентина
13.11.2024 | 12:01
Відповідь надано
Звільнення працівника з дисциплінарним стягненням: необхідність наказу
Добрий день!
Працівник у якого є дисциплінарне стягнення вирішив звільнитися узв'зку з виходом на песнсію. Чи потрібно видавати наказ про припинення дисциплінарного стягнення перед звільненням? Чи є зразок такого наказу? Дякую…
Працівник у якого є дисциплінарне стягнення вирішив звільнитися узв'зку з виходом на песнсію. Чи потрібно видавати наказ про припинення дисциплінарного стягнення перед звільненням? Чи є зразок такого наказу? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2024 | 08:53
МА
Марина
13.11.2024 | 11:25
Відповідь надано
Звільнення працівника під час воєнного стану: терміни та умови
Добрий день. Працівник виявив бажання звільнитися за власним бажанням на наступний день після написання заяви, аргументуючи наявністю загрози життю. Керівник не погоджує даний термін звільнення, змушуючи два тижні відпрацювати. Чи можна на підставі статті 4 Закону України «Про…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.11.2024 | 17:48
ІР
Ірина
13.11.2024 | 11:23
Відповідь надано
Звільнення співробітниці: як відобразити день виходу в табелі
Добрий день!Співробітниця повинна вийти з дикретної відпустки на роботу 15.11.2024, але цим днем вона звільняється, чи можна цей день не ставити в табелі як робочий день…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.11.2024 | 16:26
OK
Oksana
13.11.2024 | 10:48
Відповідь надано
Компенсація за невикористані дні відпустки при звільненні дистанційно
Доброго ранку, підкажіть - якщо працівник працює з 2023 року дистанційно, зараз звільняється - йому ж все одно виплачується компенсація за належні йому невикористані дні відпустки за цей період що він працює дистанційно…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2024 | 10:08
ЛІ
Лідія
13.11.2024 | 10:40
Відповідь надано
Звільнення працівника з інвалідністю: підстави та необхідні дії
Добрий день!Таке питання співробітник був довгий час на лікарняному, потім у відпустці, потім прислав документ про інвалідність - перша група ,підгрупа А, довічно, я так розумію що працювати з таким висновком людина не може, на якій підставі звільнити працівника?за якою статтею…
ТК
Тая, консультант
експерт
13.11.2024 | 13:58
МЧ
Чистова Марина Юріївна
13.11.2024 | 09:28
Відповідь надано
Звільнення працівниці у декреті: питання компенсації та відпустки
Добрий день.
Звільняється працівниця яка перебуває у декретній відпустці.
При розрахунку компенсації вияснилось, що перед декретом їй була надана відпустка на перед і зараз "- 12 к.дн". Чи буде порушенням (за погодженням з директором) не утримувати ці дні . І чи…
Звільняється працівниця яка перебуває у декретній відпустці.
При розрахунку компенсації вияснилось, що перед декретом їй була надана відпустка на перед і зараз "- 12 к.дн". Чи буде порушенням (за погодженням з директором) не утримувати ці дні . І чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.11.2024 | 21:07
АЛ
Алла Околот
13.11.2024 | 09:23
Відповідь надано
Правила розрахунку та оформлення звільнення працівника-водія
Доброго ранку. Прийнято працівника на посаду водія автотранспортних засобів 11.11.2024 року, а вже з 14 .11.2024 року написав заяву на звільнення. Як правильно розрахувати його? Що прописати в наказі? Які виплати йому здійснити…
НК
Надія, консультант
експерт
14.11.2024 | 14:39
ІР
Ірина
12.11.2024 | 16:38
Відповідь надано
Звільнення мобілізованого працівника за власним бажанням: можливості та нюанси
Добрий вечір ) Підкажіть, будь ласка, чи можна звільнити мобілізованого працівника, за заявою за власним бажанням…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.11.2024 | 11:25
НІ
Ніна
12.11.2024 | 15:16
Відповідь надано
Правила оформлення звільнення працівника під час відпустки за рахунок
Працывник знаходиться у выдпустці за власний рахунок до 29.11.24р.І написав заяву про звільнення 29.11.24р.Як правильно видати наказ про звільнення та протабелювати цього працівника 29.11.24р…
ТК
Тая, консультант
експерт
12.11.2024 | 17:48
ОБ
Бадяка Олена Андріївна
12.11.2024 | 13:55
Відповідь надано
Правила звільнення працівника після призову на військову службу
Доброго дня, як правильно звільнити працівника, якій був увільнений зі збереженням робочого місця в зв'язку з призовом на військову службу 17.04.2022р.В вересні 2024р. звільнився, виповнилось 60 років.На підприємство звернувся за записом в трудову книжку про звільнення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.11.2024 | 21:21
ЛИ
Лилия
12.11.2024 | 13:38
Відповідь надано
Вплив пенсії по інвалідності на пенсію за віком у майбутньому
Чи вплине оформлена пенсія по інвалідності 2-ої групи за рік до настання пенсії за віком…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.11.2024 | 21:08
ЛИ
Лилия
12.11.2024 | 13:37
Відповідь надано
Звільнення за строковим договором під час відпустки без збереження
Чи можна звільняти працівників підприємства за строковим договором останнім днем припинення трудового договору, згідно наказу з кадрів, який підписано набагато раніше закінчення строку, Наприклад: наказ від 10 грудня, а звільнено 31 грудня 2024 року . При цьому у цій ситуації…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.11.2024 | 20:48
КА
Катерина
12.11.2024 | 12:49
Відповідь надано
Дії при невиході працівника на роботу після прийняття
Доброго дня, пиймали працівника за день видали наказ та подали в податкову, в перший день роботи працівник не прийшов на роботу, які подальші дії? який зразок наказу (на скасування наказу про прийняття на роботу)? Дякую…
ТК
Тая, консультант
експерт
14.11.2024 | 10:55
НЕ
Неля
12.11.2024 | 12:13
Відповідь надано
Мобілізований працівник: чи може залишитись на сумісництві
Вітаю! Мобілізований працівник має основне місце роботи та за зовнішнім сумісництвом, звільнився за власним бажанням за основним місцем роботи, а за сумісництвом ні , чи може він , на час своєї мобілізації залишитися бути прийнятим за сумісництвом без основного місця роботи? що…
ТК
Тая, консультант
експерт
12.11.2024 | 18:34
ТЕ
Тетяна
12.11.2024 | 11:34
Відповідь надано
Чи можливо звільнити працівника без відпрацювання двох тижнів
Добрий день, працівник написав заяву на звільнення за власний рахунок. Дата написання заяви =дата звільнення. Чи можна так звільнити? Чи має переписати дату звільнення - щоб відпрацював 2 тижні…
НК
Наталія, консультант
експерт
12.11.2024 | 17:43
НЕ
Неля
12.11.2024 | 11:06
Відповідь надано
Чи можливе звільнення мобілізованого працівника за угодою сторін
Вітаю! Підскажіть, будь ласка, чи можемо ми звільнити мобілізованого працівника за угодою сторін або за власним бажанням…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.11.2024 | 19:58
ТЕ
Тетяна
12.11.2024 | 11:02
Відповідь надано
Чи потрібно виплачувати розрахункові при звільненні спеціаліста
Вітаю.В селищній раді головний спеціаліст пропрацював два місяці з 10.09.2024 по 14.11.2024 і звільняється. При звільненні виплачувати розрахункові ? Дякую)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.11.2024 | 20:01
ОЛ
Лебідь Ольга
12.11.2024 | 10:58
Відповідь надано
Порядок зберігання невикористаних відпусток при звільненні працівника
Вітаю. Чи при звільненні працівника у зв'язку з переведенням на інше підприємство, невикористані відпустки зберігаються за новим місцем праці чи попередній роботодавець має виплатити працівнику компенсацію за невикористані відпустки при звільненні. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.11.2024 | 20:05
АЛ
Алла Околот
12.11.2024 | 10:24
Відповідь надано
Правильне оформлення наказу на звільнення через скорочення штату
Доброго ранку. Як правильно прописати в наказі на звільнення працівника якщо працівник звільняється через скорочення штату (попередження спливає 12 листопада 2024 року), звільняємо з 12.11.2024 чи з 13.11.2024 ? Відпустку за робочий рік з 15.02.2024 по 14.02.2025 року ( 24…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.11.2024 | 13:09
МА
Марина
12.11.2024 | 09:37
Відповідь надано
Компенсація за невикористані відпустки мобілізованих працівників: законодавство
Доброго дня! Працівниця з інвалідністю ІІІ групи була працевлаштована 13.05.2022 р. А 27.09.2022 вона була мобілізована і перебувала у ЗСУ. 11.11.2024 вона написала заяву на звільнення з 12.11.2024 з підприємства. Чи виплачується компенсація за невикористані відпустки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.11.2024 | 19:14
