🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Відпустки
Очистити фільтр
ВІ
Віка
09.07.2025 | 10:04
Відповідь надано
Чи є пільги для опікунів над недієздатними особами
Доброго дня! Чи передбачені пільки для працівника який встановив опіку над недієздатною матірю…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.07.2025 | 18:26
АК
Авдошина Катерина Олександрівна
09.07.2025 | 09:41
Відповідь надано
Оформлення відрядження працівника за основним місцем роботи правильно
Добрий день. За основним місцем роботи відряджаємо працівника на 80 календанрних днів, за внутрішнім сумісництвом відрядження не плануємо, як це оформити коректно…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.07.2025 | 19:18
ЛЮ
Людмила
09.07.2025 | 09:23
Відповідь надано
Чи можлива соціальна відпустка на дітей без 6 місяців
Добрий день! Працівник має двох дітей до 15 років. Чи може він піти у соціальну відпустку на дітей не відпрацювавши 6 місяців з дати призначення? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.07.2025 | 09:52
СВ
Світлана
08.07.2025 | 17:54
Відповідь надано
Чи потрібно подавати дві заяви на відпустку без зарплати
Вітаю! Чи може робітник в одній заяві просити надати відпустку без збереження заробітної плати із сімейних обставин (ст.26) з 08.07.2025 по 10.07.2025 та з 15.07.2025 по 17.07.2025р.? Чи потрібно дві окремі заяви та 2 наказа? Дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
08.07.2025 | 22:27
ЖА
Жанна
08.07.2025 | 17:15
Відповідь надано
Відпустки для чорнобильця: основні та додаткові умови надання
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, при працевлаштуванні чорнобильця 1 кат(3гр. інвалідності) в трудовому договорі варто вказати, що працівнику надається щорічна основна відп. тривалістю 26 к.д. та додаткова відпустка зі збереженням зп, як потерпілому внаслідок Чорнобильської…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
09.07.2025 | 12:01
СІ
Іващенко Світлана Володимирівна
08.07.2025 | 15:40
Відповідь надано
Припинення відпустки по догляду та нова відпустка за вагітністю
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, чи можно в одній заяві написати про припинення відпустки по догляду за дитиною до 3 років, яка завагітніла в другий раз і бере відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами. Надішліть будь ласка зразок заяви та наказу. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.07.2025 | 20:25
ОВ
Олена Володимирівна
08.07.2025 | 15:37
Відповідь надано
Чи має працівник право на нову відпустку раніше
Вітаю! У працівника робочий рік з 23.07.2024 по 22.07.2925. Відпустка відгуляна з оздоровчими, які виплачуються 1 раз на рік. Чи має він право на нову відпустку, якщо новий період (з 23.07.2025) ще не наступив? я вважаю, що ні, лише з 23.07.2025. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
09.07.2025 | 00:09
ОЗ
Замишляєв Олексій Юрійович
08.07.2025 | 15:08
Відповідь надано
Чи можна отримати грошову компенсацію за частину відпустки
Доброго дня, чи може посадова особа ОМС взяти частину щорічної відпустки грошовою компенсацією? Які умови…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.07.2025 | 13:57
НА
Наталія
08.07.2025 | 14:02
Відповідь надано
Чи має працівниця право на соціальну відпустку при звільненні
Доброго дня, підкажіть будь ласка - працівниці 02.06.2025 року надано опікунство над онуком. Вона хоче звільнитися 16.07.2025р., чи належить їй розрахунок при звільненні соціальної відпустки і скільки днів? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.07.2025 | 23:50
ТЕ
Тетяна
08.07.2025 | 13:44
Відповідь надано
Розрахунок щорічної відпустки для демобілізованого працівника у 2025 році
Добрий день! Працівник був мобілізований 07.02.2025р а виключено з військової частини 20.05.2025р(був демобілізований), у витязі з наказу на звільнення вказано що йому виплачено компенсацію за 25 календарних днів невикористаної щорічної відпустки. Скільки днів щорічної відпустки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
09.07.2025 | 22:05
ТМ
Марусич Тетяна
08.07.2025 | 13:22
Відповідь надано
Чи потрібно зазначати право підпису в наказі про відпустку
Доброго дня. чи обов'язково прописувати в наказі для директора, коли він іде у відпустку і не передає право підпису нікому, що я такий-то на період відпустки залишаю право підпису за собою..... Як це правильно написати, не можу знайти такий наказ.
Дякую…
Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
09.07.2025 | 17:12
MA
Mariia
08.07.2025 | 13:17
Відповідь надано
Перенесення відпустки директора: порядок оформлення та документи
Добрий день. Директор хоче перенести частину своєї щорічної основної відпустку, але не на конкретні дати, а на місяць (наприклад Січень 2026). Як вірно оформити таке перенесення? І як бути, коли будуть відомі точни дати відпустки, а не місяць…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.07.2025 | 14:31
НК
Кузьменко Наталія Петрівна
08.07.2025 | 12:45
Відповідь надано
Які документи потрібні для підтвердження невикористаної відпустки
Добрий день! Підкажіть будь ласка, яку має надати довідку/документ військовослужбовець про те, що він не користувався відпусткою на дітей 10 календарних днів? Так як дружина хоче взяти цю відпустку, а ніякої довідки йому не надають…
АК
Анастасія, консультант
експерт
08.07.2025 | 13:03
ЛЮ
Людмила
08.07.2025 | 11:35
Відповідь надано
Оформлення щорічної відпустки під час закордонного відрядження працівника
Працівник знаходиться у закордонному відряджені по 10.07.2025. Чи може він не повертаючись в Україну оформити щорічну відпустку з 11.07.2025 (заява в електронному вигляді) і звільнитись останнім днем відпустки…
АК
Анна, консультант
експерт
09.07.2025 | 08:30
ВП
Полтинкін Віталій
08.07.2025 | 11:03
Відповідь надано
Короткотермінова відпустка при одруженні: облік та табелювання
Вітаю! Підкажіть, якщо в колективному договорі вказано, що роботодавець може надати працівнику короткотермінову відпустку тривалістю 3 календарних дні у разі одруження, така відпустка не відноситься до щорічної відпустки? І як вона повинна табелюватися…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.07.2025 | 20:20
ОВ
Василенко Олена Василівна
08.07.2025 | 10:56
Відповідь надано
Відпустка працівниці: як діяти при відсутності заяви
Вітаю. Склалася така ситуація: у працівниці за графіком має бути відпустка. Надіслала їй повідомлення та попросила написати заяву. Вона не реагує на лист та не відповідає на дзвінки, хоча я знаю, що вона працює. Хочу зробити наказ на підставі графіку. Підкажіть, будь ласка, як…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
09.07.2025 | 15:22
ТЕ
Тетяна
08.07.2025 | 09:58
Відповідь надано
Ситуація з відпусткою та виїздом за кордон директора підприємства
Добрий день, ситуація: Директор комунального підприємства призначений на посаду згідно розпорядження міської ради, підписаний контракт вже більше 10 років працює. Кожен місяць їздить у закордонні відрядження згідно Розпоряджень міської ради (де вказується країна та мета…
СК
Світлана, консультант
експерт
09.07.2025 | 08:49
АЛ
Альона
08.07.2025 | 09:57
Відповідь надано
Чи має право працівник на відпустку по народженню дитини
Доброго дня
У працівника до працевлаштування до нас народилася дитина, чи можу я надати йому відпустку на народження дитини?до нас ніде не працівав…
У працівника до працевлаштування до нас народилася дитина, чи можу я надати йому відпустку на народження дитини?до нас ніде не працівав…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.07.2025 | 23:01
АЛ
Альона
08.07.2025 | 09:56
Відповідь надано
Чи може працівник отримати відпустку на народження дитини
Доброго дня
У працівника до працевлаштування до нас народилася дитина, чи можу я надати відпустку на народження дитини до 14 днів, в терміні 3 місяці від народження?Працівник не працював до нас…
У працівника до працевлаштування до нас народилася дитина, чи можу я надати відпустку на народження дитини до 14 днів, в терміні 3 місяці від народження?Працівник не працював до нас…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.07.2025 | 22:59
K.
K.lvbkf
08.07.2025 | 09:52
Відповідь надано
Як правильно надати щорічні відпустки працівнику в Україні
Вітаю! Підкажіть будь ласка, як правильно вчинити в ситуації, коли в працівника є щорічні відпустки за минулі періоди роботи та за потчний період:
- надати за мин6улі періоди,
- надати за поточний період, - або не має особливої різниці і можна надати за бажанням…
- надати за мин6улі періоди,
- надати за поточний період, - або не має особливої різниці і можна надати за бажанням…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.07.2025 | 22:47
