🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Відпустки
Очистити фільтр
СВ
Світлана
27.04.2026 | 16:12
Відповідь надано
Види відпусток та зразки наказів: все, що потрібно знати
Вітаю! Цікавлять усі види відпусток та зразки наказів. Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
28.04.2026 | 10:57
ОК
Караваєва Ольга Василівна
27.04.2026 | 15:58
Відповідь надано
Визначення додаткової відпустки для одинокої матері: нюанси
Вітаю! Працівниця працює в компанії з 01.04.2024. З 02.12.2024 знаходиться у відпустці без збереження з/п. Виховує сина 03.06.2012 р.народження.. Надала довідку зі школи від 14.08.2025, що у 2024-2025 рр. дитина навчалась в школі, батько у вихованні участі не бере. З якого року…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.04.2026 | 14:29
ВП
Петренко Валентина Миколаївна
27.04.2026 | 15:43
Відповідь надано
Розрахунок невикористаної відпустки для працівника з дитиною-інвалідом
Доброго дня. Працівник, який має інвалідність 3 групи має дитину інваліда, дружина цього працівника не працює. працевлаштувався на наше підприємство 06.04.2021 року, звільняється 04.05.2026 року. Скільки днів не використаної відпустки на дитину -інваліда потрібно виплатити…
АК
Анна, консультант
експерт
27.04.2026 | 20:39
ОЛ
Олександра
27.04.2026 | 15:30
Відповідь надано
Визначення статусу "одинока мати" та відпустки для працівниці
Добрий день! Підкажіть чи працівниця має статус "одинока-мати" надавши кадровому відділу документ - "Витяг з Державного реєстру актів цивільного стану громадян про державну реєстрацію народження із зазначенням відомостей про батька відповідно до частини першої статті 135…
ОК
Олена, консультант
експерт
27.04.2026 | 22:18
ЗІ
Зінаїда
27.04.2026 | 14:54
Відповідь надано
Компенсація відпустки для одинокої матері: які документи потрібні
Добрий день. працівниця знаходячись у відпустці по догляду за дитиною до 3-ох років (04.09.2023 по 03.07.2026рр..) - звільняється. чи потрібно крім компенсації за основну відпустку нарахувати ще й компенсацію за додаткову відпустку як одинокій матері за 2023, 2024, 2025, 2026…
АК
Анна, консультант
експерт
28.04.2026 | 21:45
ІР
Ірина
27.04.2026 | 14:37
Відповідь надано
Відповідальність кадровика за відсутність візи керівника на заяві
Працівник передумав звільнятися і написав заяву про відкликання звільнення і передав її суб'єкту призначення, але не попередив про це безпосереднього керівника. Чи має кадровик відповідати за відсутність візи безпосереднього керівника на заяві про відкликання заяви про…
ОК
Олена, консультант
експерт
27.04.2026 | 19:39
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
27.04.2026 | 12:58
Відповідь надано
Умови надання та компенсації відпустки опікуна дитини з інвалідністю
відпустка 18 днів (опікун дитини з інвалідністю) неподільна ? виплачується при звільненні? надається за календарний рік? чи треба при звільненні в П2 робити запис про компенсацію будь яких відпусток…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.04.2026 | 18:05
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
27.04.2026 | 12:51
Відповідь надано
Виплата відпустки при звільненні та повторному прийомі працівника
у працівника зовнішнього сумісника є 18 дн відпустки (як опікун дитини з інвалідністю) 14 днів (як УБД), він хоче щоб ми його оформили за осн. місцем роботи. Одже ми маємо його звільнити і прийняти наново. Ми йому мусимо відшкодувати всі ці дні відпустки?бо він звільняється з…
ОК
Олена, консультант
експерт
27.04.2026 | 19:20
МА
Марія
27.04.2026 | 12:50
Відповідь надано
Видача наказу на навчальну відпустку: дати та нюанси питання
Якщо працівник іде в навчальну відпустку з 15 квітня, а виклик з університету від 17 квітня. Чи може так бути і яким числом видавати наказ на відпустку…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.04.2026 | 17:31
ЄД
Джангоян Євгенія
27.04.2026 | 12:26
Відповідь надано
Компенсація за відпустку при звільненні: обов'язки роботодавця
Добрий день. Якщо ми звільняємо працівника (саме чоловіка) і знаємо, що в нього двоє дітей чи зобов'язані ми виплатити йому грошову компенсацію за цю відпустку, якщо запита від нього на неї не було? Також зазначу, що його дружина також працювала на нашому підприємстві, нещодавно…
НК
Наталія, консультант
експерт
28.04.2026 | 11:29
НМ
Михальчук Надія Євгеніївна
27.04.2026 | 11:07
Відповідь надано
Правомірність поділу відпустки для дружини військовослужбовця: питання та документи
Доброго дня. Методистка позашкільної освіти хоче поділити щорічну відпустку 30 календарних днів з 16.07.2026 року, 12 календарних днів в жовтні або в грудні місяці як дружина військовослужбовця учасника бойових дій. Чи правомірно це ? Який зразок заяви та наказу і які документи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.04.2026 | 11:45
AN
Anonymous
27.04.2026 | 11:04
Відповідь надано
Право батька на додаткову відпустку при працюючій матері
чи має право батько на додаткову відпустку на дітей до 15 років якщо мати працююча яка зараз в декреті і додаткову раніше отримувала вона…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.04.2026 | 13:00
ВО
Вікторія Олександрівна
27.04.2026 | 10:50
Відповідь надано
Табелювання та відпустка працівника під час тимчасового переведення
Вітаю, якщо працівника інженера-конструктора тимчасово перевели головним енергетиком на період мобілізації головного енергетика-є наказ про тимчасове переведення, то я правильно роблю, що табелюю його в підрозділі головного енергетика як головного енергетика а не як…
АК
Анна, консультант
експерт
27.04.2026 | 21:26
НК
Кияниця Ніна Іванівна
27.04.2026 | 10:48
Відповідь надано
Наказ про догляд за дитиною: дата початку та зразок
В працівниці закінчився лікарняний 26.04.2026 (вагітність та пологи). З якого числа писати наказ по догляду дитини до 3-х років якщо 26.04.2026 це неділя і, якщо можна зразок наказу. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.04.2026 | 12:57
КВ
Власюк Катерина Петрівна
27.04.2026 | 10:36
Відповідь надано
Право на відпустку перед декретом: важливі нюанси та умови
Працівник працює в установі з 04.11.2025 року. З 09.07.2026 року має йти у декретнут відпустку (перпедпологовий лікарняний). Чи має право вона на відпустку повної тривалості у червні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.04.2026 | 13:13
OK
Oksana
24.04.2026 | 17:18
Відповідь надано
Чи можна надати 14 днів відпустки за сумісництвом
Вітаю, підкажіть, якщо працівник іде за основним місцем роботи у відпустку на 14 днів. Працює за сумісництвом, хоче іти одночасно і там і там, але за сумісництвом працює лише 6 місяців, тобто наразі за фактично відпрацьований час має 12 днів. Чи можемо за сумісництвом йому…
ОК
Оксана, консультант
експерт
27.04.2026 | 13:14
КН
КНП "Іванівський МЦ" Іванівської селищної ради Одеської області
24.04.2026 | 16:10
Відповідь надано
Чи можна мобілізованому працівнику одразу йти у відпустку
Доброго дня! Мобілізований працівник звільнився із служби та повертається на роботу, але відразу хоче використати всі належні йому відпустки. Чи треба, щоб працівник відпрацював хоч один день перед виходом у відпустку, та чи можна одразу видати два накази про те, що він…
АК
Анна, консультант
експерт
24.04.2026 | 22:57
ЕМ
Емілія
24.04.2026 | 14:51
Відповідь надано
Право на відпустку без збереження зарплати для жінки з дитиною-инвалідом
Доброго дня
згідно пункту 3 частини першої статті 25
Закону України «Про відпустки»
Чи має право роботодавець надати відпустку без збереження заробітної плати працівнику ( жінці) яка виховує дитину - інваліда, до 18 років по медичному висновку Форма №080/о…
згідно пункту 3 частини першої статті 25
Закону України «Про відпустки»
Чи має право роботодавець надати відпустку без збереження заробітної плати працівнику ( жінці) яка виховує дитину - інваліда, до 18 років по медичному висновку Форма №080/о…
ОК
Олеся, консультант
експерт
24.04.2026 | 21:09
ГА
Галина
24.04.2026 | 14:19
Відповідь надано
Оформлення заяви на відпустку в період відсутності директора
Чи допускається оформити заяву на відпустку на ім’я директора з його підписом, якщо наказ про надання відпустки буде виданий в період його відсутності виконувачем обов’язків директора…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
26.04.2026 | 17:30
ЖА
Жанна
24.04.2026 | 13:42
Відповідь надано
Визначення тривалості щорічної відпустки після відпустки без зп
Вітаю!
Працівниця прийнята 01.06.2025р.
З 16.02 по 28.02 перебувала у відпустці без збереження зп за згодою сторін на період дії воєнного стану.
Підкажіть, будь ласка, за робочий рік 01.06.25-31.05.26 повинні надати щорічну основну відпустку тривалістю 23?
Працівниця прийнята 01.06.2025р.
З 16.02 по 28.02 перебувала у відпустці без збереження зп за згодою сторін на період дії воєнного стану.
Підкажіть, будь ласка, за робочий рік 01.06.25-31.05.26 повинні надати щорічну основну відпустку тривалістю 23?
АК
Анжеліка, консультант
експерт
26.04.2026 | 14:31
