🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
ІР
Ірина
31.03.2025 | 10:35
Відповідь надано
Оновлена форма повідомлення про прийняття працівника: деталі
Вітаю! Чи подається повідомлення про прийняття працівника уже в оновленій формі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.03.2025 | 17:14
ОВ
Олена Віталіївна Руденко
31.03.2025 | 10:15
Відповідь надано
Переведення працівників ТОВ до філій: порядок дій і нюанси
Доброго дня. Така ситуація: ТОВ створює відокремлені підрозділи - філії (вони не матимуть окремого ЄДРПОУ рахунків тощо). Працівниками філій будуть працівникі які зараз є штатнрими працівниками ТОВ. Чи потрібно звільняти таких працівників зі штату ТОВ і заново приймати у філію…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.03.2025 | 17:03
ОЛ
Олена
31.03.2025 | 09:41
Відповідь надано
Переведення працівника на іншу посаду: що робити далі
Добрий день! Підкажіть будь-ласка працівника було прийнято на роботу по трудовому договру через центр зайнятості на певну посаду, як дії роботодавця при переведенні працівника на іншу посаду, чи потрібно повідомляти ЦЗ, чи просто наказом перевести працівника і зробити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
31.03.2025 | 17:22
ТП
Петровська Тетяна
31.03.2025 | 09:24
Відповідь надано
Відпустка для працівника з інвалідністю: нові правила з 2025 року
Добрий день, скільки відпустки передбачено для працівника з 3 гр. інвалідності? Працівник прочитав, що з 01 січня 2025 року йому належить ще + 14 днів до основної 26 днів…
ОК
Олена, консультант
експерт
31.03.2025 | 23:42
КО
Костянтин
30.03.2025 | 17:30
Відповідь надано
Перерахунок штрафу за невиконання нормативу працевлаштування інвалідів
В штаті 35 людей, в вересні 2023 помер інвалід,який був у штаті. Новий працівник з інвалідністю прийшов 05.10.2024.
за 2024 рік прийшов штраф у зв’язку з невиконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю. штраф складає Середня річна заробітна…
за 2024 рік прийшов штраф у зв’язку з невиконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю. штраф складає Середня річна заробітна…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.03.2025 | 11:19
ТА
Татьяна
29.03.2025 | 10:34
Відповідь надано
Процедура призначення голови фермерського господарства та заробітна плата
Добрий день. Створено фермерське господарство - згідно протокола призначити на посаду голови Іванов І.І.
1. Хотим начислять зарплату, надо издать приказ? или достаточно протокола? 2. Если приказ, то как правильно его составить, принять на работу кем? Керівником?
3…
1. Хотим начислять зарплату, надо издать приказ? или достаточно протокола? 2. Если приказ, то как правильно его составить, принять на работу кем? Керівником?
3…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.03.2025 | 10:53
ОЛ
Олена
28.03.2025 | 18:01
Відповідь надано
Створення департаменту IT-розробки та введення нових посад в штат
Вітаю! Потрібно ввести до ШР 3,0 шт. од. для трьох Development Director IT розробка комп'ютерних ігор (різні оклади)
Це керівна позиція-стратегічне планування, розвиток IT-напрямку, управління командами
В структурі вже є 3 відділи - програмна розробка, копм.графіка…
Це керівна позиція-стратегічне планування, розвиток IT-напрямку, управління командами
В структурі вже є 3 відділи - програмна розробка, копм.графіка…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.03.2025 | 16:08
ЛЮ
Людмила
28.03.2025 | 17:53
Відповідь надано
Згода на використання даних та зобов’язання про нерозголошення інформації
Вітаю, будь ласка, підкажіть при прийнятті на роботу потрібно отримати у майбутнього працівника письмову Згоду про використання персональних даних? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.04.2025 | 13:21
ОК
Оксана
28.03.2025 | 17:45
Відповідь надано
Кадровий облік: особливості роботи працівника з нефіксованим днем
Вітаю! ФОП 2гр. прийняли на роботу працівника за основним місцем роботи на півставки 4000,00 грн. з нефіксованим робочим днем, тобто немає чітких днів. Одного тижня працює понеділок-пʼятниця, інші тижні - інші дні. Буває, три рази в тиждень. Питання: 1. Чи може ФОП 2гр. прийняли…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.03.2025 | 00:35
ОЛ
Олена
28.03.2025 | 15:35
Відповідь надано
Зміна окладу при переміщенні працівника: можливості та оформлення
Чи можлива зміна окладу при переміщенні працівника в інший структурний підрозділ в межах одного підприємства? тобто є новий виробничий підрозділ (новий продукт), але на момент запуску немає достатньої кількості замовлень/навантаження, нашого старого співробітника переміщають…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.03.2025 | 13:48
МА
Марина
28.03.2025 | 15:13
Відповідь надано
Дата припинення трудових відносин у випадку смерті працівника
Доброго дня, підкажіть яку дату припинення трудових відносин ставити у наказі? Чи рахувати цей день якщо працівника не було на роботі? помер 25.03.25. Чи вірно я розумію у наказі про припинення трудових відносин треба поставити останній робочій день тобто 24.03.2025 року ? дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.03.2025 | 13:34
ОЛ
Ольга
28.03.2025 | 14:35
Відповідь надано
Корегування табелів у зв'язку зі смертю працівника: алгоритм дій
28/03/2025 отримали свідоцтво про смерть працівника. Дата смерті в свідоцтві 08.09.2024. В табелях до дати 28.03.2025 він обліковувавсь як мобілізований. Кадровику потрібно зробити корегувальні табеля з вересня 2024 по березень 2025 чи тільки за вересень 2024…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.03.2025 | 23:37
СЮ
Сіньковська Юлія Миколаївна
28.03.2025 | 14:31
Відповідь надано
Суміщення посади інженера з охорони праці: законодавчі нюанси
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, з якою посадою можна суміщати посаду "інженера з охорони праці". І чи можна взагалі таку посаду з чимось суміщати чи ні. З посиланням на норми закону. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
31.03.2025 | 11:57
ММ
Масловська Марина Костянтинівна
28.03.2025 | 14:24
Відповідь надано
Нормативні акти для призначення лікаря позаштатним керівником
Добрий день. Приватний медичний заклад, в штаті працівник лікар. Наразі керівник планує цього працівника лікаря зробити в додаток ПОзаштатним керівником лікарів нашого мед.закладу. На яку нормативку посилатись для роз'яснення керівництву? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.03.2025 | 15:15
ОК
Оксана Ященко
28.03.2025 | 14:01
Відповідь надано
Зміна прізвища працівниці без свідоцтва: порядок дій і записи
Добрий день, працівниця працює в ФОПа, змінила прізвище в березні 2025 року, свідоцтва про розірвання шлюбу немає, але є рішення суду датоване 2021 роком, сама пересиленка. Чи може вона змінити призвіще за власним бажанням і як правильно зробити запис у трудовій книжці. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.03.2025 | 22:06
УЛ
Уляна
28.03.2025 | 13:39
Відповідь надано
Зміна адреси працівника: чи потрібен наказ для внесення
Доброго дня. Працівник змінив адресу реєстрації чи фактичне місце проживання, чи потрібно видавати наказ про зміну в особовій картці (якщо так то який термін такого наказу)? Чи достатньо просто внести зміни без наказу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.03.2025 | 15:04
ОК
Оксана Михайловна Костенко
28.03.2025 | 12:38
Відповідь надано
Дії кадровика при наданні відпустки інваліду 2 групи
Добрий день! Працівник при прийомі на роботу не повідомив , що має інвалідність 2 гр. Зараз буде як він рік працює, і він повинен буде йти у відпустку за графіком, але він тільки зараз приніс довідку МСЕК та індивідуальну програму реабілітації і хоче відпустку за законом 30…
ГК
Галина, консультант
експерт
29.03.2025 | 00:32
ЮХ
Хітько Юлія
28.03.2025 | 12:12
Відповідь надано
Переведення працівників та реформування відділу в тимчасовій структурі
Доброго дня. У 2024 році затверджена тимчасова структура ОМС у зв'язку із створенням військової адміністрації з передачею повноважень сільського голови. Працівники були переведені на рівнозначні посади. В процесі роботи, посадові особи які були прийняті раніше за процедурою…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.03.2025 | 13:07
КА
Катерина
28.03.2025 | 11:59
Відповідь надано
Вимоги до кадрового обліку та звітності щодо працівників ВПО
Добрий день. 1. Відомості про прийом, переведення, звільнення надаємо через медок. Чи потрібно надавати окремо через особовий кабінет ПФУ? Які ще відомості по працівникам потрібно надавати до ПФУ чи інших держ. органів (куди саме і які)?
2. Чи потрібно подавати інформацію…
2. Чи потрібно подавати інформацію…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
29.03.2025 | 22:45
МА
Марина
28.03.2025 | 10:59
Відповідь надано
Зміна структури підприємства: дії кадровика при перейменуванні підрозділу
Доброго дня. На підприємстві нова структура підприємства. які дії повинен зробити кадровик якщо працівники приймались до одного структуроного підрозділу а зараз цей підрозділ перейменували ? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
29.03.2025 | 21:47
