Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення

Очистити фільтр

ЯР
Росавіцька Яніна Анатоліївна
18.03.2026 | 12:58
Звільнення
Відповідь надано

Алгоритм переведення та звільнення директорів у компанії: питання

Доброго дня, допоможіть розібратися, у нас в ШР є директор, та директор технічний ( працює на 6 годин), нам потрібно директора технічного перевест на директора ( 6 годин), директора звільнити та прийняти на посаду директор з розвитку бізнесу з режимом дистанційної роботи. Чи…

31

НК
Надія, консультант
експерт
19.03.2026 | 12:37

Будь ласка. Гарного дня)


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЛК
Кам'янович Людмила Володимирівна
18.03.2026 | 12:57
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівника: оформлення наказу за основним і сумісництвом

Доброго дня. Працівник звільняється. Працював за основним місцем роботи і по внутрішньому сумісництву. Можна написати наказ про звільнення по основному місцю наприклад №3 від05.03.2026 і зробити параграф 1наказу 3 від05.03.2026 і звільнити за сумісництвом . Чи по кожному…

15

ЕК
Еліна, консультант
експерт
18.03.2026 | 23:47

Так, можна в одному кадровому наказі прописати і про звільнення з основного місця роботи, і про припинення трудових відносин по внутрішньому сумісництву.

Зак…Ще

ХР
Христина
18.03.2026 | 11:29
Звільнення
Відповідь надано

Запис у трудовій книжці при звільненні директора ТОВ

Як зробити запис у трудовій книжці при звільненні директора ТОВ - єдиного працівника за угодою сторін…

44

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
18.03.2026 | 23:45

Запис про звільнення директора ТОВ (єдиного працівника) за угодою сторін вноситься на підставі протоколу загальних зборів та наказу про звільнення.

Запис у…Ще

ЛК
Ковальчук Лариса
18.03.2026 | 11:22
Звільнення
Відповідь надано

Чи може ФОП звільнити мобілізованого працівника за угодою

Вітаю, чи може ФОП звільнити мобілізованого працівника за угодою сторін з ініціативи мобілізованого працівника…

7

ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.03.2026 | 23:18

Можна звільнити за власним бажанням або згодою сторін. Якщо працівник бажає звільнитись за власним бажанням або за згодою сторін, то трудове законодавство…Ще

ДК
Кузнєцова Діана Анатоліївна
18.03.2026 | 11:22
Звільнення
Відповідь надано

Правильні кроки для звільнення працівника за систематичні порушення

Доброго дня, як правильно звільнити працівника за систематичні порушення праці( зав скаладом) З чого треба починати? Догани я не давала, намагалась вирішити все мирно, але людина це зрозуміла , як слабкість.
Хочу все зробити правильно, щоб бути підготовленою, якщо він…

7

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
18.03.2026 | 20:03

Трудовий договір може бути розірвано з ініціативи роботодавця у разі систематичного невиконання працівником без поважних причин обов’язків…Ще

ВІ
Вікторія
18.03.2026 | 10:26
Звільнення
Відповідь надано

Правила оформлення запису в трудову при звільненні через призов

Вітаю, підкажіть, будь ласка , як праильно зробити запис в трудову якщо працівник був звільнений в серпні 2022 року у зв’язку з призовом на військову службу. В наказі про звільнення указано "Керуючись частиною третьою статті 119 КЗпП України...."…

21

ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.03.2026 | 16:55

ви не могли його звільнити на підставі ч. 3 ст. 119 КЗПП. Трудове законодавство не містить такої підстави звільнення. У суді таке звільнення може бути…Ще

ІК
Кулешова Інна Володимирівна
18.03.2026 | 09:57
Звільнення
Відповідь надано

Зразок наказу про звільнення за власним бажанням через Viber

Доброго дня потрібен зразок наказу про звільнення за власним бажанням, заяба надіслана альтернативним способом через месенджер Viber. Дякую…
1

27

АК
Аліна, консультант
експерт
18.03.2026 | 11:20

Доброго дня! 😊

Особистий консультант не надає зразки документів в межах цього Сервісу.

Ви можете:

🔗 Завантажити потрібний бланк або зразок у розділі…Ще

ВО
Вікторія Олександрівна
17.03.2026 | 17:33
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівника: чи потрібні пояснення відсутності та оформлення

Вітаю, якщо працівник був відсутній з нез'ясованих причин довгий час, і прийшов звільнятись 17.03.2026 за угодою сторін і керівник погодив заяву, чи потрібні від нього пояснення відсутності і що проставляти в день звільнення НЗ чи нічого…

11

ДК
Дарія, консультант
експерт
18.03.2026 | 08:12

Так, Ви все правильно розумієте. Якщо не надасть пояснення, день звільнення позначте кодом "НЗ", якщо працівник в цей день не працюватиме.

Раді допомогти…Ще

АШ
Шав´є Анжела
17.03.2026 | 17:20
Звільнення
Відповідь надано

Лікарняні виплати працівнику в день звільнення: як діяти

Вітаю. Працівник в останній день своєї роботи взяв лікарняний. Розрахункові йому повністю були виплачені, йому потрібно виплатити лікарняні за день день? Як бути в цьому випадку…

15

ДК
Дарія, консультант
експерт
18.03.2026 | 11:40

Лікарняний відкрили в період роботи - в день звільнення. Якщо в цей день працівник не працював, оплачують лікарняний. Якщо працював - лікарняний оплачують…Ще

ЛЮ
Людмила
17.03.2026 | 15:39
Звільнення
Відповідь надано

Переведення працівника на іншу посаду без звільнення: нюанси

Доброго дня! Підскажіть будь ласка: на одному підприємстві працівник працює за основним місцем роботи сторожем - 0,5 ст. і за сумісництвом підсобним робітником на 0,5ст - на цьому ж підприємстві, ми хочемо перевести його працювати сторожем на 1ст. чи потрібно звільняти його з…

23

АК
Анна, консультант
експерт
17.03.2026 | 15:58

Залежно від того чи залишається він підсобним робітником.

Зараз у вас за основним місцем роботи сторожа встановлено неповний робочий час (0,5 ставки). Тобто…Ще

ЛП
Прокопюк Лідія Василівна
17.03.2026 | 15:22
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівника на пенсії: як оформити документи правильно

Працівник на пенсії за віком понад 2 роки. На даний час пише заяву на звільнення у зв'язку з виходом на пенсію. Чи правильно це? Який запис зробити у трудовій книжці…

20

ЕК
Еліна, консультант
експерт
17.03.2026 | 17:47

Підстава у наказі «у зв’язку з виходом на пенсію» застосовується тоді, коли працівник вперше реалізує це право, тобто фактично виходить…Ще

ОК
Коломійчук Олена Петрівна
17.03.2026 | 10:10
Звільнення
Відповідь надано

Порядок звільнення співробітниці, що не виходить на зв'язок

Підкажіть, будь ласка, як правильно діяти в наступній ситуації: співробітниця перебувала у відпустці по догляду за дитиною, з початком повномасштабної війни виїхала за кордон та наразі не виходить на зв’язок. У табелі обліку робочого часу їй проставляється «НЗ» (неявка з…

29

ОК
Олеся, консультант
експерт
17.03.2026 | 11:17

Якщо Ви лише наразі розпочнете її розшукувати і готувати документи, то відлік і буде з поточоної дати, якщо у Вас є підтвердні документи, що Ви розшукували…Ще

ОО
Олексієнко Олена Василівна
17.03.2026 | 09:13
Звільнення
Відповідь надано

Чи включається виплата за роз'їзний характер у вихідну допомогу

Вітаю
Підкажіть, чи враховується виплата за розїздний характер роботи у вихідній допомозі при скороченні штату…

15

АК
Анна, консультант
експерт
17.03.2026 | 13:24

Вихідна допомога виплачується у розмірі не меншому за середню місячну зарплату, згідно зі статтею 44 Кодексу законів про працю.

Надбавка за роз’їзний…Ще

СВ
СВІТЛАНА
16.03.2026 | 23:16
Звільнення
Відповідь надано

Юридичні нюанси звільнення працівників в умовах окупації

Добрий день! Підскажіть будь ласка, чи юридично правильно звільнити працівників які знаходяться в окупації і не виходять на зв'язок вже рік.
Ознайомити їх з наказами буде неможливо. Якщо так, то як це зробити правильно…

38

ОК
Олеся, консультант
експерт
17.03.2026 | 16:46

Так, можливо, якщо Ви робили спроби зв'язатися з ними, розшукували даниз працівників і у Вас є документальне підтвердження.

За можливості, потрібно було…Ще

КС
Ксенія
16.03.2026 | 18:11
Звільнення
Відповідь надано

Уточнення періодів звільнення через помилкову дату смерті працівника

Вітаю, 20.01.2026 зрообили наказ на звільнення в зв'язкуі зі смертю-відобразили Д5 за січень місяць, але як виявилось дата смерті 14.05.2024 р. які періоди необхідно уточнити?Дякую…

19

ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.03.2026 | 15:54

Вам потрібно скасувати (видалити інформацію) із додатку 5 за січень 2026 року про припинення трудового договору. Подайте уточнюючий Д5 за січень 2026…Ще

ВА
Валерія
16.03.2026 | 16:31
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівників під час війни: ризики та правові підстави

Доброго дня. Працівники з початку Воєнного стану (військових дій), ми думаємо, виїхали за кордон. В любому випадку на телефон вказаний на роботі вони не відповідають. Кадрова служба писала листи за адресою прогписки. І по теперішній час підприємство не знає де вони находяться. В…

24

НК
Надія, консультант
експерт
17.03.2026 | 16:03

Ні, "прогулом" звільняти не потрібно.

Це буде ризиковано для підприємства, оскільки звільнення за прогул можливе лише у разі відсутності поважних причин…Ще

ОЛ
Олена Романчук
16.03.2026 | 16:08
Звільнення
Відповідь надано

Порядок звільнення директора ТОВ: важливі етапи та нюанси

Порядок звільнення директора товариства з обмеженою відповідальністю…

95

ОК
Олеся, консультант
експерт
16.03.2026 | 17:25

Має бути рішення засновника (засновників) щодо звільнення директора.

Якщо засновників декілька, то колегіальне рішення оформляють протоколом, якщо…Ще

ЖА
Жанетта
16.03.2026 | 14:51
Звільнення
Відповідь надано

Чи можна звільнити працівника за кілька днів до дати

Вітаю! Питання:1. Чи можна видати наказ про звільнення за кілька днів до звільнення? Питання 2.: Чи можна провести звільнення в п'ятницю, віддати трудову в п'ятницю, якщо останній робочий день і наказ на звільнення наступної неділі…

61

ОК
Олена, консультант
експерт
18.03.2026 | 13:40

Так.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ВІ
Вікторія
16.03.2026 | 14:09
Звільнення
Відповідь надано

Компенсація відпустки та звільнення мобілізованого працівника: нюанси

Доброго дня!Цікавить наступне питання: працівник був мобілізований у березні 2023 року, за рішенням керівника підприємства,йому до лютого 2024 року нараховувалася середня заробітна плата,яка включалась бухгалтерією до фонду оплати праці,з лютого 2024 виплати припинили,працівник…

35

АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.03.2026 | 19:53

До березня 2023 року.

Після внесення змін до п. 2 ч. 1 ст. 9 Закону «Про відпустки» (…Ще

ВА
Валентина
16.03.2026 | 13:45
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівника під слідством: нюанси та підстави для дій

Добрий день. Працівник підприємства знаходиться від слідством за скоєння тяжкого злочину. Вироку СУДУ ще не має. Коли можна звільнити працівника і за якою підставою? Чи зараховується період перебування під вартою для розрахунку тривалості відпустки або компенсації за…

47

ПК
Поліна, консультант
експерт
16.03.2026 | 14:44

Ви можете звільнити працівника лише після набрання законної сили вироком суду.

Період перебування під вартою не зараховується до стажу, що дає право на…Ще

Усі консультації9908
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю9905
Уточнення1
В роботі2
Очікує0
З відповіддю АІ55
Теми
Відпустки20329
Військовий облік43560
Держслужба / ОМС1833
Загальні документи кадровика5346
Звільнення9908
Кадровий облік20994
Лікарняні / страховий стаж5023
Прийняття на роботу11789
Робочий час / табель7361
Трудові книжки6444
Інше27572