У зв’язку з екстреними відключеннями електроенергії та повітряними тривогами відповіді на ваші запитання можуть надходити із затримкою.
Ми прикладаємо максимум зусиль, щоб кожен отримав відповідь вчасно.
Щиро дякуємо за ваше розуміння та довіру!
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
АН
Анастасія
14.05.2024 | 13:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Жінка подає документи для прийняття на ТОВ, але у неї по Відомостям про трудову діяльність...
НІ
Ніна
14.05.2024 | 12:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Чи можна прийняти людину на повну ставку за внутрішнім суміщенням під час військового...
АН
Анна
13.05.2024 | 19:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Директор фірми працює за сумісництвом. Чи обовязково заключати з ним...
ЭР
Эрика Анатольевна
13.05.2024 | 19:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, Голова Представництва уповноважив людину, яка не працює в цьому Представництві (зовсім...
НА
Наталя
13.05.2024 | 19:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чоловік працевлаштувався до нас на роботу і не вийшов. На телефонні дзвінки не...
ЭР
Эрика Анатольевна
13.05.2024 | 18:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть, будь ласка, чи можливо працівнику при прийнятті на роботу надати для оформле...
НА
Наталія
13.05.2024 | 18:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Така ситуація: у квітні прийнято працівника, до податкової подано інформацію з помилкою...
ЭР
Эрика Анатольевна
13.05.2024 | 18:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть,будь ласка, які документи є обов'язковими при прийнятті на роботу працівника...
СШ
Шаповал Світлана Миколаївна
13.05.2024 | 15:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, якщо при прийнятті на роботу в заяві написано прохання щодо запису в трудову...
АН
Анастасія
13.05.2024 | 14:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. ПІдкажіть, будь ласка, чи нічого не змінилось і за сумісництвом (зовнішнє) можна прийма...
АН
Анастасія
13.05.2024 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, якщо людина вже оформлена одноосібним директором (він же єдиний...
АН
Анжела
13.05.2024 | 14:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, основний працівник знаходиться за кордоном у відпустці без збереження заробітної плати...
АН
Анна
13.05.2024 | 14:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. За рішенням єдиного учасника ТОВ звільнено директора з 10.05.2024 (п'ятниця...
НК
Котенко Наталія Василівна
13.05.2024 | 14:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, працівник звільняється 24.05.24 року у садочку. а приймаємо його в інклюзивний...
ОК
Оксана
13.05.2024 | 13:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можно перевести зовнішнього сумісника з 0,5 ставки на 1ставку за основним...
НК
Котенко Наталія Василівна
13.05.2024 | 13:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку, прийняли директора дитячого садка і випадково направили повідомлення про прийняття до...
СВ
Світлана
13.05.2024 | 12:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка код по класифікатору професій на посаду "Начальник служби охорони"...
МА
Марина
13.05.2024 | 11:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Розьясніть, будь ласка, які умови згідно законодовства є для прийняття водіїв на роботу...
ЗА
Завгородня Ольга
13.05.2024 | 04:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Інвалід 2 гр.при прийнятті на роботу надав довідку МСЕК.На наше прохання надати індивідуальну...
ЗА
Завгородня Ольга
13.05.2024 | 01:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Є основне місце роботи, але робота дистанційна на 2 години в день. Одночасно виконується робота...


