🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
МА
Марина
10.03.2025 | 13:27
Відповідь надано
Звільнення працівниці під час відпустки: чи можливо це
Доброго дня, працівниця була у відпустці по догляду за дитиною (до 3-х) по 03.01.25 (пятниця) чи можна зробити звільнення 03.01.25 за угодою сторін і яку заяву написати і наказ? дуже дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.03.2025 | 15:22
МН
Монастирська Наталія Леонідівна
10.03.2025 | 12:32
Відповідь надано
Уточнення щодо трудових книжок і номеру місця трудових відносин
Добрий день. Прошу уточнити таке питання : Якщо роботодавець уже не повинен брати у новоприйнятого працівника трудової книжки, яким чином взнати "Порядковий номер місця трудових відносин - унікальний номер підприємства (установи), однаковий для всіх записів паперового документу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.03.2025 | 20:12
ОВ
Ольга Василівна
10.03.2025 | 12:27
Відповідь надано
Чи є "Регіональний менеджер" в класифікаторі професій та інструкції
Чи існує посада "Регіональний менеджер" в класифікатору професій? Чи є до цієї посади на платформі посадова інструкція…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.03.2025 | 19:14
ОЛ
Олена
10.03.2025 | 12:23
Відповідь надано
Відповідальність роботодавця за тривалі вакансії та звітність
Добрий день) Як довго може бути в штатному розписі приватного підприємства вакансія та яка відповідальність роботодавця за наявність у нього тривалий час вакансії? Як позначається в штатному розписі вакансія? Яка відповідальність та дії роботодавця по вакантній посаді? Дякую)…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.03.2025 | 23:54
ОЛ
Олена
10.03.2025 | 12:08
Відповідь надано
Правильне оформлення суміщення професій та нарахування окладів
Добрий день) Суміщення професії, як правильно оформити в штатному розкладі та як вірно нараховувати відсоток , від якого окладу? Дякую)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.03.2025 | 20:07
ОЛ
Олена
10.03.2025 | 12:06
Відповідь надано
Термін вакантної посади та звітність при суміщенні професій
Доброго дня) Вакантна посада в штатному розкладі ТОВ планується бути під суміщення професії. Підкажіть будь ласка, який термін може бути вакантна посада в штатному розкладі, які та куди треба подавати звіти? Яка відповідальність в порушенні неправильно оформленої вакантної…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.03.2025 | 18:27
НІ
Ніконова Марія
10.03.2025 | 11:54
Відповідь надано
Чи потрібно переоформлювати працівника через отримання інвалідності
Добрий день, шановні колеги! Підкажіть, будь ласка, працівник надав документи щодо оформлення йому 2 групи інвалідності. Рішення щодо встановлення ступеню втрати професійної працездатності не встановлюється. Зараз йому оформлюють лікарняний і лікарі питають, чи переоформили ми…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.03.2025 | 18:09
ОН
Онофрійчук Марина
10.03.2025 | 11:42
Відповідь надано
Терміни затвердження графіку відпусток на 2025 рік
Доброго дня, в який термін необхідно затвердити графік відпусток на 2025 рік…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.03.2025 | 17:56
ІР
Ірина
10.03.2025 | 11:40
Відповідь надано
Зміна директора ТОВ під час служби в ЗСУ: документи та процедури
Доброго дня, підкажіть будь ласка в такій ситуації, директор ТОВ призваний на службу в ЗСУ, єдиний учасник ТОВ згідно нотаріально завіреного рішення призначив Т.в.о. іншого працівника, але працівник продовжує виконувати свої обов'язки за основною посадою, підкажіть які документи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.03.2025 | 08:17
ТК
Колотило Тетяна Анатоліївна
10.03.2025 | 11:24
Відповідь надано
Оформлення кадрових документів для практикантів віком 17 років
Добрий день! Підприємство бере по направленню Училища на виробничу практику практикантів ( на посади слюсарів з ремонту автомобілів) , який поорядок оформлення кадрових документів повинен бути на підприємстві. Так як хлопчикам по 17 років…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.03.2025 | 15:24
ОН
Онофрійчук Марина
10.03.2025 | 11:21
Відповідь надано
Чи потрібно кадровику вносити записи в електронну трудову книжку
Доброго дня, чи обов"язково кадровику вносити при прийнятті на роботу записи в електронну трудову книжку…
НК
Наталія, консультант
експерт
10.03.2025 | 17:07
ІР
Ірина
10.03.2025 | 11:16
Відповідь надано
Зміна режиму роботи працівника: документи та порядок дій
Доброго дня, підкажіть, чи можна працівнику за його заявою змінити режим роботи на 8 год. роб. день, працює за графіком 2 через 2? І як це правильно документально необхідно провести…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.03.2025 | 18:57
ОК
Оксана
10.03.2025 | 11:13
Відповідь надано
Увільнення працівника через мобілізацію: необхідні дії та документи
Доброго дня. В 2022 році з працівником було призупинено дію трудового договору, у зв'язку із активними бойовими діями. До цього часу з ним не було зв'язку. В березні цього року він надіслав довідку про те, що проходить службу з грудня 2024 року. Чи достатньо видати наказ про…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.03.2025 | 19:59
КТ
Техно Карпати -
10.03.2025 | 11:03
Відповідь надано
Створення посади Заступника директора в 1С: поради та нюанси
Добрий день. Потрібно ввести посаду Заступник директора (КП 1210.1). Я можу створити в 1С посаду по класифікатору вибрати Директор (начальник, інший керівник) підприємства та замість цих слів прописати Заступник директора…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
10.03.2025 | 18:31
ОК
Койнаш Ольга
10.03.2025 | 10:39
Відповідь надано
Чи потрібно реєструвати наказ про відпустку без збереження зарплати
Доброго дня! Наказ про відпустку без збереження заробітної плати (на час воєнного стану) згідно ч.3 ст.12 Закону України №2136-IX треба зазначати в журналі реєстрації наказів з кадрових питань тривалого (75р) строку зберігання…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.03.2025 | 14:20
НА
Наталія
10.03.2025 | 10:01
Відповідь надано
Прийом працівника на місце лікарняного та догляду за дитиною
Доброго ранку! Як правильно прйняти на роботу працівника на місце лікарняного по вагітністю і пологам (лікарниний по 10.04.2025р.) з продовженням роботи на це ж місце на час відпустки по догляду за дитиною до 3-х років?
Як правильно це написати в заяві та в наказі? Дякую…
Як правильно це написати в заяві та в наказі? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.03.2025 | 15:58
ІР
Ірина
10.03.2025 | 09:22
Відповідь надано
Тимчасова заміна працівника з різними графіками роботи: як організувати
Доброго дня, підкажіть будь ласка як бути, є 3 працівники з однаковою посадою і посадовими обов'язками, але два працюють на об'єкті з графіком 2 через 2 по 11 год., у третього працівника п'ятиденний роб.тиждень по 8 год. Чи можливо під час відпустки або лікарняного, тимчасово…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.03.2025 | 16:58
ІР
Ірина
10.03.2025 | 09:17
Відповідь надано
Зміна прізвища працівниці для оформлення відпустки: варіанти дій
Доброго дня! Працівниця ще в листопаді 2024 року вийшла заміж і змінила прізвище. Відділ кадрів про зміну прізвища не повідомила вчасно. Зараз виникла потреба змінити прізвище для оформлення відпустки по догляду за дитиною до трьох років, так як в свідоцтві про народження дитини…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.03.2025 | 12:35
ЛЮ
Людмила
10.03.2025 | 09:06
Відповідь надано
Можливість прийому студентки на практику без договору навчання
Добрий день, чи можна взяти на практику студентку, яка навчається за кордоном і не може надати договір про навчання…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.03.2025 | 17:19
ЛЮ
Людмила
10.03.2025 | 08:35
Відповідь надано
Як знайти інформацію про норму працевлаштування осіб з інвалідністю
Доброго дня. Як на порталі ПФУ знайти відомості чи виконало підприємство норму з кількості осіб з інвалідністю…
ДК
Дарія, консультант
експерт
10.03.2025 | 19:26
