Замовити рекламу
Професії від Kadroland.Academy
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік

Очистити фільтр

Квітко Оксана
23.09.2026 | 14:57
Кадровий облік
Відповідь надано

Підбір альтернативної посади для нового співробітника в фармкомпанії

Доброго дня! Ми фарм компанія і в нас є посада- Начальник відділу збуту. І тепер ми беремо ще людину, яка має мати такі самі обовязки як і начальник відділу збуту( тобто однакові обовязки ) Але дві посади однакових не може бути . Підкажіть яку можна посаду надати іншій людині…

16

ОК
Олеся, консультант
експерт
23.09.2026 | 23:04

У вашій ситуації доцільно передбачити у штатному розписі посаду «Заступник начальника відділу збуту», якщо підприємство хоче мати одного…Ще

МА
Мар'яна
23.09.2026 | 14:53
Кадровий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Зразки заяви та наказу для працівника на виїзді за кордон

Добрий день, працівник їде за кордон на два місяці, надішліть зразок заяви та зразок наказу без збереження зарплати…

19

АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.09.2026 | 16:31

Це будуть стандартні заява та наказ про надання відпустки без збереження зарплати за згодою сторін (мету надання такої відпустки вказувати не обов'язково).

В…Ще

НМ
Надія Михайлівна
23.09.2026 | 14:33
Кадровий облік
Відповідь надано

Використання коду КП 1231 для менеджера з ключовими клієнтами

Чи може для посади «Менеджер по роботі з ключовими клієнтами» бути застосований код КП 1231…

17

ЕК
Еліна, консультант
експерт
24.09.2026 | 15:16

Так, можна.

Для посади «Менеджер по роботі з ключовими клієнтами» можна застосувати код КП 1475.4, якщо за змістом роботи працівник відповідає…Ще

МА
Мар'яна
23.09.2026 | 14:23
Кадровий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Зразок заяви для працівника на відпустку без збереження зарплати

Добрий день, працівник їде за кордон на два місяці, надішліть зразок заяви без збереження зарплати…

8

АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.09.2026 | 16:14

Це має бути стандартна заява про надання відпустки без збереження зарплати за згодою сторін.

Вашому працівнику потрібно подати заяву про надання відпустки…Ще

ДО
Домашовець Ганна
23.09.2026 | 14:23
Кадровий облік
Відповідь надано

Організація автотранспорту на підприємстві: посади та функції працівника

Товариство здійснює діяльність у сфері зрошувальних систем та ландшафтного дизайну. У власності Товариства перебуває близько 10 автомобілів, які використовуються працівниками для службових поїздок та відряджень.
На підприємстві планується визначити окрему відповідальну…

12

АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.09.2026 | 15:55

Для Вашого випадку оптимальніша назва посади – «Менеджер з транспортного забезпечення».

Таку назву посади Ви можете утворити від базової…Ще

ОЦ
Цимбалюк Олена Анатоліївна
23.09.2026 | 14:20
Кадровий облік
Відповідь надано

Відпустка працівника в перший день переведення: правові аспекти

Вітаю, переводимо працівника на іншу посаду, з 24.09.2026 р., він написав заяву, видали наказ, зробили переведення, і з 24.09.2026 р. він хоче йти у відпустку. Чи не буде це порушенням, якщо ми відправимо його у відпустку у перший же день переведення на нову посаду…

16

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.09.2026 | 15:19

ні, не буде порушенням. При переведенні трудовий договір не припиняється, він продовжується. ЗАконом про відпустки не визначено, що у разі переведення на…Ще

АП
Петрова Аліна Миколаївна
23.09.2026 | 14:16
Кадровий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Суміщення посади начальника відділу: чи це доцільно

На підприємстві по структурі є посада заступника головного інженера. Саме під цією посадою, по стріктурі підприємства, серед інших, є посада начальника відділу каналізаційних мереж. Чи правильним буде надання суміщення (внутрішнього) посади начальника відділу каналізаційних…

10

НК
Надія, консультант
експерт
24.09.2026 | 13:10

Ні, покладання суміщення посади начальника відділу на заступника головного інженера є юридично та кадрово некоректним рішенням.Хоча Кодекс законів про…Ще

ДО
Домашовець Ганна
23.09.2026 | 13:02
Кадровий облік
Відповідь надано

Визначення підпорядкування працівника у структурному підрозділі підприємства

На підприємстві, зареєстрованому та з основним офісом у м. Києві, створено структурний підрозділ у м. Вінниця, який не має статусу відокремленого підрозділу та є частиною Товариства.
У структурі Товариства функціонує відділ проектування, до складу якого входять 5…

11

НК
Надія, консультант
експерт
24.09.2026 | 13:00

Законодавство України не встановлює імперативних правил щодо того, кому саме має підпорядковуватися такий працівник.

Це питання вирішується виключно на…Ще

ЕЛ
Елена
23.09.2026 | 11:25
Кадровий облік
Відповідь надано

Кого призначити на керівну посаду в громадській організації

Вітаю. У Громадській організації керівну посаду повинен займати директор чи голова правління? Дякую…

8

ОК
Олеся, консультант
експерт
23.09.2026 | 15:16

У громадській організації керівна посада може мати назву «голова правління», «директор» тощо — залежно від структури…Ще

СВ
Світлана
23.09.2026 | 08:45
Кадровий облік
Відповідь надано

Розрахунок квоти робочих місць для осіб з інвалідністю: нюанси

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, щодо розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю та заповнення звітності.
Якщо при розрахунку квоти не враховуються працівники, зайняті на роботах із шкідливими умовами праці, то фактично середньооблікова…

28

ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.09.2026 | 15:14

1. Так, при розрахунку СКШП для нормативу не враховуються працівники, що працюють на посадах з шкідливими, небезпечними умовами праці, згідно з переліком…Ще

КА
Катерина
22.09.2026 | 16:58
Кадровий облік
Відповідь надано

Оформлення простою працівників під час тривоги в укритті

Вітаю) як можна оформити Простій( під час перебування працівників в укритті, під час тривоги)
Тобто це проміжки часу впродовж робочого дня( по 40 хвилин, по годині, по 2-3 години)…

13

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
24.09.2026 | 16:53

Якщо порядок дій під час повітряної тривоги та умови оформлення простою вже визначені локальним актом підприємства, немає необхідності видавати окремий…Ще

АМ
Малій Алла
22.09.2026 | 15:56
Кадровий облік
Відповідь надано

Правильне оформлення наказів на продовження відпустки та звільнення

Наказ на відпустку (з05.08 по31.08)з подальшим звільненням з 31 серпня2026року було написано 24липня 2026р.,працівник пішов на лікарняний з 01.08. по 15.09.(хворів 46 днів). Які правильно написати накази на продовження відпустки і звільнення…

14

АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.09.2026 | 15:14

Вам потрібно видати два накази про внесення змін до попередніх.

Відпустку у Вашому випадку не продовжують, оскільки лікарняний було відкрито ще до її…Ще

ОЛ
Ольга
22.09.2026 | 15:45
Кадровий облік
Відповідь надано

Документи для підтвердження інвалідності на підприємстві: що потрібно

Доброго дня, які документи потрібні на підприємстві для підтвердження інвалідності. Це перше питання. Друге питання - чи потрібні документи, що підтверджують інвалідність, якщо в свідоцтві написано ДОВІЧНО…

34

АК
Анна, консультант
експерт
22.09.2026 | 20:46

Залежно від дати отримання інвалідності.

Зараз інвалідність може бути підтверджена одним з документів :

- витяг з рішення експертної команди, якщо особі…Ще

ОЛ
Олена
22.09.2026 | 12:55
Кадровий облік
Відповідь надано

Відновлення трудових договорів та звільнення працівників за кордоном

На підставі ст. 13 Закону України “Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану” від 15.02.2022 р. № 2136-IX з 2-ма працівниками ТОВ було призупинено дію трудових договорів з 24.03.2022. Працівники написали заяви, був виданий наказ про призупинення дії трудового…
1

11

АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.09.2026 | 01:54

Дію трудових договорів вже відновлено автоматично.

Згідно із Законом «Про внесення змін до Закону України "Про організацію трудових відносин в умовах…Ще

ІМ
Мельник Інна
22.09.2026 | 10:47
Кадровий облік
Відповідь надано

Чи можливо створити посаду директора з закупівель в ШР

Вітаю!
Чи можна утворити в ШР посаду директора із закупівель? Код КП: 1229.7…

22

АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.09.2026 | 21:01

Для того, але у Вашому конкретному випадку цей варіант використати не можна.

Відповідно до Приміток 1 та 2 до Додатку В Класифікатора професій ДК 003:2010 (…Ще

ОЛ
Олена
22.09.2026 | 10:12
Кадровий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Як правильно оформити наказ про увільнення мобілізованого працівника

ВІтаю
Підкажіть, як правильно зробити.
Працюю перший місяць на підприємстві. Треба відновлювати частину документів. Працівника мобілізували в 2024 році. Наказ ніхто не робив на увільнення у зв'язку з мобілізацією.
Зв'язалась з мобілізованим працівником, надав…
1

36

ДК
Дарія, консультант
експерт
22.09.2026 | 12:23

Так. Видайте наказ про увільнення працівника від роботи поточною датою. Дата увільнення — дата мобілізації, зазначена в довідці. Таким чином…Ще

ЧО
ЧОРЕЙ Оксана
22.09.2026 | 09:35
Кадровий облік
Відповідь надано

Яка тривалість додаткової соціальної відпустки для усиновлювачів

Доброго дня! Працівниця усиновила двох дітей до 15 років, додаткова соціальна відпустка становить 10 чи 17 днів…

7

ОК
Оксана, консультант
експерт
22.09.2026 | 15:28

Додаткова соціальна відпустка на дітей для такої працівниці становить 17 календарних днів на рік, оскільки вона має право на неї одночасно за двома…Ще

ОУ
Українець Оксана Вячеславівна
21.09.2026 | 16:49
Кадровий облік
Відповідь надано

Чи дозволено використовувати назву "проєктний менеджер" в Україні

Чи можна назвати посаду "проєктний менеджер", якщо ні, то що більш наближене…

28

АК
Анна, консультант
експерт
21.09.2026 | 17:41

В даному форматі не використовується.

На сьогодні Національним класифікатором України ДК 003:2010 «Класифікатор професій» (далі — КП)…Ще

АН
Анна
21.09.2026 | 14:07
Кадровий облік
Відповідь надано

Документи для підвищення працівника: що потрібно врахувати

З 1 жовтня підвищуємо працівника - він переходить з посади фахівця на головного фахівця. Які документи при цьому мають бути зроблені? Чи потрібно повідомляти податкову? чи потрібно подавати додаток 4 в ТЦК (підприємство є критично важливим)? чи потрібно подавати оперативні…

8

ОК
Олеся, консультант
експерт
21.09.2026 | 22:10

Якщо з 1 жовтня 2026 року працівника переводите з посади «фахівець» на «головний фахівець», то слід оформити переведення на іншу…Ще

ОУ
Українець Оксана Вячеславівна
21.09.2026 | 13:40
Кадровий облік
Відповідь надано

Порядок оформлення тимчасових переведень та строкових договорів працівників

працівник 1 перебуває у відпустці по догляду за дитиною, працівник 2 тимчасово перведений на його місце, працівник 3 переведений на місце працівника 2. У працівника 3 строковий договір по закінчення відпустки працівника 1, якщо працівник 1 вийде з відпустки раніше треба щоб…
1

18

ОК
Олеся, консультант
експерт
22.09.2026 | 22:27

Якщо працівницю 3 було прийнято саме за строковим трудовим договором, то в наказі про її подальше переведення не потрібно зазначати «зі збереженням…Ще

Усі консультації21395
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю21393
Уточнення0
В роботі1
Очікує1
З відповіддю АІ251
Теми
Відпустки20646
Військовий облік44905
Держслужба / ОМС1913
Загальні документи кадровика5521
Звільнення10079
Кадровий облік21395
Лікарняні / страховий стаж5079
Прийняття на роботу12095
Робочий час / табель7484
Трудові книжки6527
Інше28276