Ні, це не буде порушенням.

Просто наказ про надання відпустки зробіть не пізніше ніж за два тижні до її надання у березні.

Зараз можна надавати 2 відпустки- через воєнний стан за ч. 3 ст 12 ЗАкону 2136 та у разі загрози збройної агресії за ч. 3 ст 26 ЗАкону про відпустки

Вносити зміни до графіка відпусток у Вашому випадку не потрібно – це буде відпустка поза графіком, що є цілком припустимим за заявою працівника.

Так, Ви можете видати наказ і зараз – максимального терміну, який має минути з дня видання наказу до початку відпустки, законодавством не встановлено.

Ні, не вплинули – Ваш працівник може перебувати у такій відпустці й надалі.