З 1 січня 2026 року набув чинності Закон №4219-IX, який змінює правила виконання нормативу робочих місць для осіб з інвалідністю. Тепер за його невиконання замість…

На підприємстві працевлаштовано 9 осіб. Четверо на основному місці роботи, а ще п’ять , як зовнішні сумісники. Чи потрібно нам у 2026 році працевлаштувати…

На сайті СПО об’єднання профспілок оприлюднено проєкт урядової постанови, який визначає порядок зарахування працевлаштованих осіб з інвалідністю до виконання…

Державна податкова служба повідомила про відкриття нових реквізитів бюджетних рахунків для сплати внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю, які…

Чи переводити з 1 січня 2026 осіб з інвалідністю на повний робочий тиждень та день? Наразі вони у нас працюють 1 день на тиждень і цього достатньо для закриття квоти…

Чи може працівник з інвалідністю працювати одразу у кількох роботодавців і як це впливає на виконання нормативу з працевлаштування та чи зміняться правила з 2026 року…

З 1 січня 2026 року зміниться підхід до працевлаштування осіб з інвалідністю. Документ поширює 4% квоту на всі сфери, запроваджує соціальний супровід на робочому…

Мінекономіки затвердило Державний стандарт облаштування робочих місць для людей з інвалідністю. Документ вперше визначає чіткі вимоги до адаптації офісів…

Уряд затвердив рішення на виконання Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні». Визначено перелік показників сплати внеску на…

Яку суму цільового внеску потрібно буде оплачувати з січня 2026. Мені потрібно розуміти чи вигідніше доплатити ще 6000 щомісяця, чи внести внесок за інваліда?

До якої дати вважається дійсним витяг з рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи. У цьому документі є лише дані про дату повторного…

На підприємстві працевлаштований інвалід на 0,25 ставки. Чи потрібно переводити працівника на повну ставку з 1 січня, щоб він враховувався в норматив?

З липня 2025 року виплату компенсації за відпустки чорнобильцям передали Пенсійному фонду України. На вебпорталі ПФУ з’явилася можливість подати заяву щодо соціальних…

З 1 січня 2026 року роботодавців очікує оновлення правил щодо працевлаштування осіб з інвалідністю, що стануть серйозним тестом на прозорість кадрової політики та…

З 01.01.2026 на нас очікують радикальні зміни в адмініструванні нормативу з працевлаштування осіб з інвалідністю. І у практиків вже зараз виникає цікаве питання: чи…

Працівник має 3 групу інвалідності та працює за цивільно – правовим договором укладеним з громадською організацією. Чи можемо ми, як бюджетна установа, прийняти цього…

Роботодавці, які приймають на роботу осіб з інвалідністю, можуть сплачувати ЄСВ за зниженими ставками. Розмір внеску залежить від частки таких працівників у штаті та…

Відмова в укладенні трудового договору або в просуванні по службі, звільнення за ініціативою адміністрації, переведення особи з інвалідністю на іншу роботу без її…

В нас є 3 особи з інвалідністю. Складаємо графік відпусток. Таким особам відпустку слід передбачити виключно влітку? А якщо людина просить на осінь – як відмовити?

З 2025 року діє нова система оцінювання повсякденного функціонування особи. Витяг з рішення експертної команди – офіційний документ, на підставі якого оформлюються…