Заголовок тимчасово відсутній
2 Данного працівника може подавати на бронь від підприємства, якщо він навчається на аспірантурі ? Чи можливо що йому буде відмовлено у бронюванні на 12 місяців ?
3 Чи можливо отримати і відстрочку в звʼязку з навчанням та бронь від підприємства, не буде перебивати ? Одне на інше ? Чи це не заборонено?
Право на відстрочку студентів та аспірантів
Призову на військову службу під час мобілізації, на особливий період не підлягають:
• здобувачі професійної (професійно-технічної), фахової передвищої та вищої освіти, які навчаються за денною або дуальною формою здобуття освіти і здобувають рівень освіти, що є вищим за раніше здобутий рівень освіти у послідовності, визначеній частиною другою статті 10 Закону України «Про освіту», а також докторанти та особи, зараховані на навчання до інтернатури».
Бакалаврат - Магістратура (Спеціаліст) - Аспірантура +Докторантура та Інтернатура/
1.Так, треба йти до ТЦК та СП та оформляти відстрочку.
2. Його можна подавати на бронювання, але якщо він не оформив сам відстрочку.
3. Ні: або бронь або відстрочка. Якщо він оформе відстрочку, то при бронюванні йому відмовлять, бо в нього в "оберізі" вже буде світитися його відстрочка.
Раді допомогти, звертайтесь ще!

Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Запровадження окремої номенклатури справ для військового обліку підприємства
Чи потрібно оплачувати лікарняні сумісникам, які працюють дистанційно
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Чи потрібно звіряти списки після прийому нового співробітника
Відповідь АІ схвалено експертом
Розширення назви організатора постачання для вітчизняної та закордонної продукції
Необхідно очистити список військовозобов'язаних від зайвих осіб
Дії підприємства при отриманні повістки під час відпустки працівника
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Документи для закриття звірки в Солом'янському ТЦК: зразки
Є відповідь АІ
Можливість відтермінування лікарняного: заявка та наказ для працівника
Чи може працівник відтермінувати до прикладу на місяць свій лікарняний по вагітності та пологам по заяві? оскільки хоче продовжити роботу та закрити певні задачі?
Прошу надати зразок такої заяви та наказ.
дякую…
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи має сумісник право на компенсацію за ненормований робочий день
Чи потрібно проводити зовнішнє звіряння з ТЦК призовника
Відповідь АІ схвалено експертом
Тристоронній трудовий договір для студентів: нові організаційні підходи
Є відповідь АІ
Тривалість зберігання документів про надання відпусток кадровиком
Мобілізація працівника з офіцерським званням: можливі підстави до 25 років
Обов'язок звіряння військово-зобов'язаних перед працевлаштуванням на підприємстві
до 01.12 на підприємстві…
Відповідь АІ схвалено експертом
Компенсація відпустки після звільнення: зміна наказу чи новий
Відповідь АІ схвалено експертом
Зауваження бухгалтерії до продовження відрядження: що врахувати
Нарахування відпустки та компенсація при звільненні інваліда 3 групи
Виправлення помилок в трудовій книжці: порядок дій та рекомендації
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи відповідає КП посада фахівця з договірної роботи
Відповідь АІ схвалено експертом


