Заголовок тимчасово відсутній
Працівник заброньований, пішов у ТЦК для уточнення даних. Йому сказили, що потрібно спочатку пройти ВЛК. З ТЦК його не випискають, сказали, що спершу йому мають поставити підпис у ВОД.
Чи це правомірно? Які наші дії? Дякую!
Оновлення даних не передбачає проходження ВЛК, але відповідно до п.п. 2 п. 1 Правил військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, викладених у додатку 2 до Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n358, призовники повинні прибувати за викликом районних (міських) територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки до територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки, зокрема, для проходження медичного огляду. Отже, за направленням ТЦК та СП працівник зобов'язаний пройти ВЛК.
Якщо працівника утримують силоміць або він вважає, що дії ТЦК та СП неправомірні, він має звернутусь до поліції. Підприємство зі свого боку вплинути на ситуацію, на жаль, не може.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Компенсація за відпустки працівнику, призваному на військову службу
Заробітна плата особи з інвалідністю: чи вдвічі більше мінімуму
Чи враховуються мобілізовані працівники при обрахунку квоти
Документи для прийому на роботу працівника з інвалідністю 3-ї групи
Право на соціальну додаткову відпустку для матері двох дітей
Працівниця народила 1 дитину в 2018р., 2 дитину в 2021р. Чи належить ій соціальна додаткова відпустка на дітей за 2021р, 2022р, і 2023р., якщо вона була ці роки у відпустці по догляду за дитиною до 3 років…
Визначення дати початку відпрацювання після звільнення під час відпустки
Оформлення звільнення мобілізованого працівника: важливі нюанси документів
Визначення нової посади водія для збереження відмінностей у оплаті
Перезатвердження інструкцій: чи є зміна умов праці
Чи потрібен безстроковий трудовий договір при прийнятті на роботу
Якщо так, чи потрібно у наказі прописувати номер трудового договору…

