Обмеження на робочий час для сумісників: що потрібно знати
Ні, наразі немає обмежень щодо тривалості робочого часу за сумісництвом.
До 19 липня 2022 р. законодавство встановлювало обмеження щодо роботи за сумісництвом працівників державних підприємств. З цієї дати зі статті 102-1 КЗпП виключили норму, що умови роботи за сумісництвом працівників державних підприємств, установ, організацій визначає КМУ. Єдина норму, що залишилась згідно ст. 102-1 КЗпП, що за сумісництвом працівник має працювати у вільний від основної роботи час https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n633.
Так, сумісник може працювати 40 годин на тиждень, докладніше в консультації - https://kadroland.com/news/1689-ci-moze-pracivnik-pidpisuvati-dokumenti-pid-cas-vidpustki
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!


