Перехід з одного ТЦК в інший: процедура та строки реєстрації
Призовники та військовозобов'язані після прибуття до нового місця проживання зобов'язані в семиденний строк стати на військовий облік та не раніше ніж за три дні до вибуття з місця проживання знятися із зазначеного обліку.
Відповідно до Закону про військовий обов'язок і військову службуhttps://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12#Text а також на виконання Постанови 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text
Для зняття та постановки з/на військового обліку військовозобов'язані зобов’язані особисто з’явитися в ТЦК і подати письмову заяву з вказанням причини зняття з військового обліку.
Документи, які необхідно надати для зняття з ВО:
Заява
Паспорт громадянина України
Військово-облікові документи
Документи, які необхідно надати для постановки на ВО:
Заява
Паспорт громадянина України
Військовий квиток або тимчасове посвідчення військовозобов’язаного
Для осіб звільнених у запас: обліково-послужна картка, припис військової частини, а для звільнених за станом здоров’я або сімейними обставинами свідоцтво про хворобу та інші документи, які підтверджують законність дострокового звільнення
Рішення військово-лікарських комісій про придатність за станом здоров’я для проходження військової служби в мирний або у воєнний час (у разі наявності)
Працівник може стати на облік у ТЦК за місцем фактичного проживання, навіть якщо він не має там офіційної реєстрації. У цьому випадку він має надати підтвердження фактичного проживання, наприклад, договір оренди житла, довідку з місця роботи або інший документ.
Також, відповідальному за військовий облік на підприємстві, необхідно, до 5 числа, подати повідомлення про такі зміни до ТЦК, де він стоїть на військовому обліку Додаток 4 (п. 34 Порядку №1487)
Раді допомогти, звертайтесь щеЗвіт про дотримання нормативу 4% у фінансовій діяльності підприємства
Відсутність трудових книжок мобілізованих: чи буде це порушенням
Чи можливо продовжити бронювання працівників без ануляції
Як уникнути ризиків при прийнятті на роботу нових працівників
Правила заповнення трудових книжок: російський і український розділи
1.У ТК всі записи з початку труд. діяльності по теперішній час велися у «рос» розділі (починаючи з радянського періоду). «Укр» розділ не заповнювався взагалі. Де правильно робити наступний запис?
2.У працівника заповнений повністю и…
Правильна послідовність кадрового оформлення навчання працівника на тренінг
Уволення інспектора з військового обліку: наказ чи заява
Чи включає сума 21 617,5 грн податки для броньованого
для броньованого це не менше на руки має бути, чи це сума з податками…
Відсутність підпису та печатки: чи можливо оцифрувати трудову книжку
На першій сторінці ТК відсутній підпис відповідальної особи за видачу ТК та відсутня печатка. А перший запис у трудовій книжці був зроблений Центром зайнятості. Чи можна оцифровувати таку ТК…
Правила оформлення відрядження у вихідний день: роз'яснення та нюанси
Прошу надати роз’яснення щодо правомірного оформлення та оплати службового відрядження працівника у разі виїзду у вихідний день — неділю 24.05.2026.
Чи необхідно у такому випадку надавати працівнику інший день відпочинку, чи достатньо здійснити виплату…

