Розрахунок та нарахування додаткової відпустки для судового експерта

1) Така відпустка залежить не від відпрацьованого року, а лише від наявного стажу – тож Вам потрібно нараховувати додаткову відпустку повної тривалості у 15 календарних днів з першого дня року, з якого до стажу додаватиметься ще один рік. 2) Так, нараховується.

1) Тривалість додаткової відпустки за стаж роботи судовим експертом, передбаченої ч. 2 ст. 18-1 Закону «Про судову експертизу» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/4038-12/conv#n137), залежить виключно від наявного стажу і не прив'язане до відпрацьованого часу в робочому році – тож грошова компенсація при звільненні надається за всі 15 днів такої відпустки, а не пропорційно відпрацьованому часу.

2) Відповідно до ч. 2 ст. 18-1 Закону «Про судову експертизу» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/4038-12/conv#n137) працівникам державних спеціалізованих установ, які мають кваліфікацію судового експерта, за кожний рік роботи на посадах керівних працівників, судових експертів, наукових працівників цих установ після досягнення п'ятирічного стажу роботи з урахуванням попереднього стажу роботи за фахом на посадах судових експертів, державних службовців і наукових працівників, надається один календарний день додаткової оплачуваної відпустки, але не більш як 15 календарних днів. Тож якщо Ваш працівник має кваліфікацію судового експерта та стаж державної служби у 30 років, то він має право і на додаткову відпустку судового експерта.

Раді допомогти, звертайтесь ще!