Замовити рекламу
Безкоштовний вебінар: Усі зміни у бронюванні з 27.10 & Документи з кадрового та військового обліку на межі 2026/2027 років
<b>Ваша знижка вже чекає в магічній кулі!</b>

Ваша знижка вже чекає в магічній кулі!

Струсіть кулю та відкрийте свою персональну пропозицію до Чорної п’ятниці!

Спробувати 🔮
ІН
Інна
31.01.2025 | 10:07
Військовий облік
Відповідь надано

Врахування відстрочки при бронюванні військовозобов'язаних на підприємстві

Добрий день, чи враховуються у квоту 50% заброньованих на підприємстві ті, хто вже мають відстрочку по ст.23? Наприклад: на підприємстві 3 військовозобов'язаний співробітники мають відстрочку по ст.23. Та ще 3 військовозобов'язаних. Чи можна забронювати 3 військовозобов'язаних, якщо навпроти них виступатимуть три з відстрочкою?
МК
Марія, консультант
експерт
31.01.2025 | 12:36
Очікує відповідь

Так, враховуються.
Якщо у Вас 3 вз працівника мають відстрочку + 3 вз = 6 вз. Забронювати можна 3 працівника.

Згідно з пп.12 Порядку № 76, у загальній кількості військовозобов'язаних, не враховуються:

військовозобов'язані-жінки;
військовозобов'язані, які займають посади державної служби категорії "А";
військовозобов'язані, які займають посади штатних працівників патронатних служб державних органів, юрисдикція яких поширюється на всю територію України;
військовозобов'язані, які займають посади керівників обласних, районних, Київської та Севастопольської міських держадміністрацій (військових адміністрацій у разі їх утворення);
військовозобов'язані, які займають посади державної служби категорії "Б", але на яких тимчасово покладено виконання обов'язків за вакантною посадою державної служби категорії "А";
військовозобов'язані, які займають посади голів обласних, районних, районних у місті (у разі утворення) рад, сільських, селищних, міських голів;
військовозобов'язані - кінцеві бенефіціарні власники критично важливих підприємств, критично важливих установ, які не є їх працівниками.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

consultations-question

Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи

Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.

ВШ
ШАБАТ Вікторія Андріївна
11.11.2026 | 18:29
Кадровий облік
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Вимога точного зазначення назв посад у кадрових документах

бухгалтер вимагає щоб було чітко написано назву посади в наказі про при йняття і штатному розписі фахівець з методів розширення ринку (маркетолог), замість, вказаної мною кадровиком назви - маркетолог і керується змінами які були внесені в класифікатор професій у квітні 2026…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.11.2026 | 21:27

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі.
Від себе хочу трохи доповнити:

Зміни до Класифікатора та його перенесення до Єдиного…Ще

МЮ
Марина Юріївна
11.11.2026 | 17:13
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівника під час лікарняного: юридичні нюанси та виплати

Працівнику відкрито лікарняний з 11.11 по 13.11.2026р. , він написав заяву про звільнення і просить звільнити 12.11.2026. Чи можемо звільнити працівника 12.11.2026. Як нам потів виплатити йому лікарняні і за скільки днів…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.11.2026 | 22:46

Так, працівник може звільнитися за власним бажанням під час лікарняного. Трудове законодавство не містить заборон щодо цього.

Розглянути і оплатит…Ще

ВІ
Вікторія
11.11.2026 | 16:57
Звільнення
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом

Звільнення працівника під час щорічної відпустки: нюанси процедури

чи можна звільнити працівника під час його основної щорічної відпустки. У нього відпустка з 03.11.2026 по 26.11.2026. Працівник хоче звільнитись 17.11. керівництво не проти як це правильно зробити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.11.2026 | 17:28

Відповідь АІ відповідає законодавству. Дійсно, КЗпП не забороняє звільняти за власним бажанням або угодою сторін під час відпустки.

Щодо відпустки після…Ще

ЮЛ
Юлія Солодько
11.11.2026 | 16:48
Відпустки
Відповідь надано

Перенесення відпустки: рекомендації для роботодавця без порушень законодавства

Добрий день!
Працівник подав заяву про неможливість використання щорічної основної відпустки у період, передбачений затвердженим графіком відпусток.
Причиною перенесення працівник зазначив сімейні обставини. При цьому конкретний новий період, на який він хотів би…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.11.2026 | 18:29

Сам факт подання працівником заяви з проханням перенести щорічну відпустку за сімейними обставинами не означає автоматичного перенесення відпустки та не…Ще

KA
Kateryna
11.11.2026 | 16:40
Держслужба / ОМС
Відповідь надано

Зміна форми особової картки державного службовця: важливі нюанси

У 2026 змінилася форма особової картки державного службовця. Якщо особові картки державних службовців ведуться в паперовому виді, після зміни форми потрібно оформити на новому бланку і роздрукувати? Якщо змінилося прізвище держслужбовця - як внести зміни в особову картку…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.11.2026 | 16:59

Ні, оформлювати нові особові картки для державних службовців, які працювали на дату зміни форми особової картки державного службовця. Заповнюйте за новою…Ще

ЛЮ
Любов
11.11.2026 | 16:27
Військовий облік
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Процедура оформлення військового обліку для мобілізованого працівника ФОП

Сьогодні шеф-кухар їхав на роботу в ресторан (оформлений на фоп) і його мобілізували. скинув директору на вайбер фото повідомлення керівнику підприємства такого змісту:
військовозобов'язаний п.і.б.11.11.2026 призивається на військову службу. за статею 39 зу "про во" та ст…
ПК
Поліна, консультант
експерт
11.11.2026 | 17:28

Яку назву має цей документ - повідомлення так і називається чи довідка про зарахування до списків особового складу (форма 5)?

Видавати наказ про увільнення…Ще

ЛЦ
ЦАРУК Людмила
11.11.2026 | 16:16
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно повідомляти про порушення військового обліку працівника

Вітаю, підкажіть будь ласка, якщо приймаємо працівника у якого є порушення правил військового обліку - статус обмежено придатний, розшуку немає, чи маємо повідомляти про порушення відповідно до змін від 27.10.2026, за постановою № 1328?
Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
11.11.2026 | 16:32

Якщо працівник надав належний військово-обліковий документ (в електронній формі через Резерв+), наявність у ньому статусу «Порушення правил…Ще

СЯ
Ящук Світлана
11.11.2026 | 16:00
Військовий облік
Відповідь надано

Чи нараховувати зарплату військовозобов'язаному, який заброньований

Чи нараховувати зарплату 25947 грн військовозобов'язаному, який прийнятий на роботу з 20.10.2026. та в жовтні був заброньований…
СК
Світлана, консультант
експерт
11.11.2026 | 19:32

Так.

У наведеній ситуації щомісячна заробітна плата зазначеного працівника має становити не менше 25 941,00 грн. з жовтня 2026 року.Оскільки, на сьогодні…Ще

ОО
Олеся Олексіївна
11.11.2026 | 15:58
Відпустки
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Які особи можуть не заповнювати графік відпусток

Добрий день. Будь лска, поясніть, як розуміти цю норму Кодексу. Тобто працівник може не заповнювати графік відпусток? Щорічні відпустки за бажанням працівника в зручний для нього час надаються:
1) особам віком до вісімнадцяти років;
2) особам з інвалідністю;
3)…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.11.2026 | 21:13

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі.
Від себе хочу трохи доповнити:

Ця норма не означає, що працівник може не брати участі у…Ще

ІС
Сотніченко Ірина
11.11.2026 | 15:58
Військовий облік
Відповідь надано

Актуалізація даних військовозобов'язаних: видалення жінок і гіг-спеціалістів

Вітаю. Отримали список військовозобов'язаних засобами порталу Дія для актуалізації і звірки даних, там знаходяться жінки і гіг-спеціалісти, за якими не ведеться військовий облік. Чи потрібно їх видалити в розділі Актуалізація даних військовозобов'язаних і зафіксувати списки вже…
ПК
Поліна, консультант
експерт
11.11.2026 | 16:27

Дані, що містяться в Списку в «Дії», наразі містять неточності.

Наприклад, до цього списку зі статусом «призовник» потрапили жінки…Ще

КР
Кравцова Людмила
11.11.2026 | 15:37
Відпустки
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Використання невикористаних відпусток працівником під час військового стану

Доброго дня! У працівника є невикористані щорічні відпустки за минулі періоди. Чи може він під час військового стану їх використовувати. Наприклад, 48 днів на рік…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.11.2026 | 22:33

Трудове законодавство не містить заборони щодо надання відпустки за попередні роки тривалістю 48 к.д. за згодою роботодавця.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

SO
SOKOLENKO OKSANA
11.11.2026 | 15:12
Держслужба / ОМС
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Питання щодо продовження державної служби та звільнення працівника

Добрий день!
Державного службовця, 10.12.1959 року народження, 25 червня 2026 року призначено в порядку переведення (на попередньому місці роботи працювала безперервно з 24.11.2018 року). В наказі про призначення вказано, що строк перебування на державній службі продовжено…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.11.2026 | 16:46

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі.
Від себе хочу трохи доповнити:

Відповіді АІ повністю відповідають законодавству. Можете…Ще

БВ
Витвицька Богдана
11.11.2026 | 15:05
Військовий облік
Відповідь надано

Нюанси заповнення звіту про військовозобов’язаних для ТЦК

Додаток 3 Постанови № 76. Хотіла б дізнатися правильність заповнення і нюанси при подачі до ТЦК. "ЗВІТ "про чисельність військовозобов’язаних, які заброньовані згідно з переліками посад і професій
військовозобов’язаних..."…
СК
Світлана, консультант
експерт
11.11.2026 | 15:23

У разі, якщо підприємство має підстави бронювати за Порядком № 45, то воно подає до 01 лютого щороку Звіт про чисельність працюючих і…Ще

МТ
Томницька Марина Юріївна
11.11.2026 | 14:54
Військовий облік
Відповідь надано

Затримка звірки військового обліку: наслідки для підприємства

Доброго дня! Відправили витяг зі списку для звіряння ще у вересні місяці. До цього часу не повернувся екземпляр. В телефонній розмові черговому постійно відповідають "В опрацюванні". Що робити в такому випадку і як це може розцінити "свій" ТЦК якщо не буде результату звірки, чим…
СК
Світлана, консультант
експерт
11.11.2026 | 15:14

Якщо витяги зі списків не повертаються після звіряння даних списків персонального військового обліку (Додаток 5 до Порядку № 1487) з даними, що містять…Ще

АЛ
Аліна
11.11.2026 | 14:44
Інше
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Чи зберігається кваліфікаційна категорія при переведенні на іншу посаду

Медична сестра працювала в поліклінічному відділенні та мала І кваліфікаційну категорію. З 10.11.2026 року її переведено на посаду лаборанта клініко-діагностичної лабораторії (КДЛ). Чи зберігається за нею раніше присвоєна І кваліфікаційна категорія у зв’язку з переведенням на…
НК
Надія, консультант
експерт
12.11.2026 | 00:22

AI-Консультант надав правильну базову норму законодавства. Щоб вам було ще зручніше застосувати це на практиці, додаю для вас практичне доповнення:

Раніше…Ще

ІР
Ірина
11.11.2026 | 14:34
Відпустки
Відповідь надано

Чи можна надавати відпустку працівнику після року роботи

Доброго дня!
Чи не є порушенням законодавства надати працівнику відпустку за перший рік роботи в перший місяць після закінчення першого року роботи…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.11.2026 | 22:12

Не є.

Відповідно до ст. 10 Закону № 504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n8 щорічні основна та додаткові відпустки надаються…Ще

НВ
ВЕЛИЧКО Наталія Миколаївна
11.11.2026 | 14:27
Інше
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Як правильно розрахувати виконання квоти для осіб з інвалідністю

Вітаю!
Маю запитання щодо виконання нормативу по особам з інвалідністю.
СКШП на підприємстві 54 особи, із них 2 особи мають статус осіб з інвалідністю.
Уточніть будь ласка, як правильно розрахувати виконання квоти. Якщо рахувати 54(СКШП)*4(норматив)/100= 2,16…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.11.2026 | 14:46

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі.
Від себе хочу трохи доповнити:

Правильним є Ваш перший розрахунок, коли норматив…Ще

ТГ
Глущук Тарас Петрович
11.11.2026 | 14:07
Інше
Відповідь надано

Виплата компенсації за невикористану відпустку мобілізованому працівнику в листопаді

Доброго дня. У нас на підприємстві мобілізували працівника 15.10.2026 р., зв'язку з ним не було, 25.10.2026 р. отримали наказ про мобілізацію від ТЦК (після попереднього звернення до ТЦК). Працівник вийшов на зв'язок 11.11.2026 р. і просить виплатити йому компенсацію за…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.11.2026 | 14:46

Відповідно до Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо впорядкування надання та використання відпусток, а також…Ще

ОЛ
Олена
11.11.2026 | 13:53
Інше
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Призупинення трудового договору під час мобілізації працівника: зразок наказу

Доброго дня. Працівника нашої організації мобілізували, є лист від ТЦК. Питання: Чи можна цьому співробітнику на час служби призупинити трудовий договір? Який наказ підприємству треба скласти в цьому випадку, надішліть будь ласка зразок? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
11.11.2026 | 21:06

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі.
Від себе хочу трохи доповнити:

Додатково зверніть увагу, якщо підтвердні документи про…Ще

НТ
Турович Наталія Миколаївна
11.11.2026 | 13:03
Військовий облік
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Чи потрібно повідомляти ТЦК про бронювання військового обліку

Добрий день, підприємство резидент Дія Сіті, через Дію забронювали директора та кінцевого бенефіціарного власника. Чи потрібно подавати повідомлення про бронювання до ТЦК? Та чи потрібно вести списки військового обліку кінцевих бенефіціарних власників…
ТК
Таміла, консультант
експерт
11.11.2026 | 16:36

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі.
Від себе хочу трохи доповнити:

Отже, повідомляти ТЦК про бронювання не потрібно…Ще