🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Влаштування працівника з недійсною довідкою військового обліку: нюанси
Так, можна.
Відповідно до п. 2 Постанови КМУ від 16.05.2024 № 559 військово-облікові документи, оформлені до набрання чинності цією постановою, вважають дійсними на всій території України до видачі військово-облікового документа нового зразка.
ВОД нового зразка видають у паперовій формі на бланку чи в електронній формі (в Резерв +).
Якщо у працівника я лише електронний ВОД в Резерв +, то для зберігання в Особовій справі та у справах з військового обліку слід зберігати роздруківку електронного ВОД.
В такому випадку, якщо буде звіряння з ТЦК слід також подати роздруківку електронного ВОД.
Відповідно до п. 9 Порядку оформлення (створення) та видачі військово-облікового документа для призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою № 559 Військово-обліковий документ в електронній формі (у тому числі роздрукований) та військово-обліковий документ у паперовій формі мають однакову юридичну силу.
Згідно ст. 24 КЗпП - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n141 - при укладенні трудового договору громадянин зобов'язаний подати ВОД.Військово-обліковий документ в електронній формі та військово-обліковий документ у паперовій формі мають однакову юридичну силу. - п. 9 Постанови №559 - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/559-2024-%D0%BF#Text.
Отже, при працевлаштуванні працівник може пред'явити ВОД або в паперовому вигляді, або в еектронному, адже вони мають однакову юридичну силу.
Відповідно до п. 9 Порядку 559 військово-облікові документи у паперовій та електронній формі мають однакову юридичну силу.
Корисною буде стаття Електронний військовий квиток у Резерв+, вимоги і ризики для роботодавця https://kadroland.com/news/2079-elektronnii-viiskovii-kvitok-u-rezerv-vimogi-i-riziki-dlya-robotodavcya
Також, https://kadroland.com/news/395-viiskovii-oblik-pri-priinyatti-na-robotu-vazlivi-akcenti та
https://kadroland.com/news/1819-ci-priimati-na-robotu-za-elektronnim-viiskovo-oblikovim-dokumentom-iz
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Ведення списків військового обліку: єдиний чи по групах
Перевірка зарахування стажу працівника: трудова книжка і довідки
Є відповідь АІ
Правомірність зберігання документів у особовій справі працівника
Подання інформації про стаж: вплив на пенсію держслужбовців України
Є відповідь АІ
Обмеження працездатності працівника з інвалідністю: рекомендації для роботодавця
Працівник отримав 1 групу (підгрупа Б) інвалідності. На які пункти в рішенні експерної комісії треба звернути увагу до його працездатності? У рекомендаціяхв пункті здатність до трудової діяльності ступень обмеження серйозний/значний.
У витягу рішення що…
Є відповідь АІ
Проблеми з нарахуванням відпусток через неоплачувану відпустку працівника
Роз'яснення щодо підвищення окладів працівників культури та спорту
Використання документів працівника з посвідкою на проживання в Україні
Є відповідь АІ
Чи має право директор оформити безоплатну відпустку під час війни
Строки використання додаткового дня відпочинку для донорів крові
які строки приєднання додаткового дня відпочинку за здачу крові донору, тобто скільки діє довідка про здачу крові? наприклад працівник здав кров в липні 2026 року, до якого терміну він може використати право приєднання дня відпочинку до відпустки? або використати…
Чи потрібно переброньовувати працівників при підтвердженні критичності
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи зобов'язані заброньовані працівники проходити ВЛК щорічно
Компенсація за додаткову відпустку одинокій матері: нюанси виплати
Відповідь АІ схвалено експертом
Як надати соціальну відпустку батьку з двома дітьми
Дякую…
Є відповідь АІ
Виплата вихідної допомоги при ліквідації дошкільного підрозділу
Є відповідь АІ
Обов’язковість ведення особового листка для дистанційних працівників
Відповідь АІ схвалено експертом
Перспективи військового обліку для сумісників та основних працівників
Є відповідь АІ
Необхідність наказу про допуск після лікарняного та медогляду
Є відповідь АІ
Чи може працівник візувати документи під час відпустки
Порушення військового обліку: як уникнути штрафів підприємству
