Прийняття на роботу інспектора з кадрів без вищої освіти

Добрий день! Підкажіть, будь ласка: у нас у посадовій інструкції інспектора з кадрів - кваліфікаційні вимоги "базова або неповна вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр або молодший спеціаліст). Без вимог до стажу роботи". Чи можемо ми прийняти на інспектора з кадрів працівника, у якого з освіти - лише повна загальна середня освіта? Дякую!

НК

Надія, консультант

експерт

29.04.2025 | 23:31

Очікує відповідь

Ні, у працівниці має бути середня спеціальна освіта.

Професія «інспектор з кадрів» відповідно до Класифікатора професій належить до професійного угрупування «Фахівці» Для групи "Фахівці" визначено вимоги базової або неповної вищої освіти з освітньо-кваліфікаційним рівнем - бакалавр, молодший спеціаліст

Довідником кваліфікаційних характеристик професій працівників, що є загальними для всіх видів економічної діяльності,затвердженого наказом від 29.12.2004 N 336 https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0336203-04#Text передбачено для деяких осіб виняток :

Особи, які не мають відповідної освіти або стажу роботи, встановлених кваліфікаційними вимогами, але мають достатній практичний досвід та успішно виконують у повному обсязі покладені на них завдання та обов'язки, можуть бути, як виняток, залишені на займаній посаді або призначені на відповідні посади за рекомендацією атестаційної комісії.

Але ж у вашого працівника немає ні стажу, ні практичного досвіду. Тому працювати на посаді інспектор з відділу кадрів вона не може.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

Отримайте відповідь від 15 хвилин!

Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!

Оформити передплату