КС
Середа Катерина Олексіївна
27.08.2025 | 23:40
Відповідь надано
Педагогічний стаж: скільки годин потрібно для його нарахування
Добрий день. скільки треба годин, щоб було пед стаж?
АК
Аліна, консультант
експерт
28.08.2025 | 09:43
Очікує відповідь
Вітаємо! 😊
Ми побачили, що Ви вже задавали це питання.
Звертаємо вашу увагу:
✅ Ми надамо відповідь по суті, незалежно від обраної тематики.
✅ Однак правильно обрана тема пришвидшує передачу запитання експерту.
Дякуємо за звернення та бажаємо гарного дня! 👋🏼
Раді допомогти, звертайтесь ще!
ТА
Тамара
03.09.2025 | 18:43
Відповідь надано
Обов'язок роботодавця щодо повісток і наказу про оповіщення
Добрий день! Чи зобов'язаний роботодавець працівникам під підпис надати крім наказу про оповіщення працівників щодо виклику до територіального центру комплектування та соціальної підтримки ще і повістки про виклик,які додавалися до розпорядження ТЦК та СП. Чи достатньо ТЦК…
ТК
Таміла, консультант
експерт
03.09.2025 | 23:23
СА
СИЧ Альона Костянтинівна
03.09.2025 | 18:23
Відповідь надано
Організація та оформлення перепрацювання медичного персоналу у лікарні
Вітаю! У зв'язку з не укомплектованістю медичного персоналу у лікарні, виникла гостра необхідність у перепрацюванні вище норми. Як впровадити? Як обгрунтувати? Як організувати та оформити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.09.2025 | 15:35
АН
Анастасія
03.09.2025 | 18:00
Відповідь надано
Звірка витягу з Резерву без паперового військового обліку
Чи можна проводити звірку по витягу з Резерву+? Якщо не має паперового ВОДу…
ТК
Таміла, консультант
експерт
03.09.2025 | 23:19
ІН
Інна
03.09.2025 | 17:59
Відповідь надано
Питання преміювання заброньованих працівників у критичному підприємстві
Вечір добрий. підприємство визнане критичним, отже є заброньовані. працівники, на жаль, іноді хворіють. як бути в такій ситуації???? цікавать зарплатний критерій у 20000 грн..... чи є у вас зразок положення про преміювання або надання матеріальної допомоги заброньованим? чи є…
МК
Марія, консультант
експерт
04.09.2025 | 17:53
ТЕ
Тетяна
03.09.2025 | 17:53
Відповідь надано
Чи потрібно повідомлення до ДПС при прийнятті працівника
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно подавати повідомлення до ДПС про прийняття працівника на роботу, якщо він у на працював сумісником, а тепер після звільнення 04.09, буде основним працівником з 05.09…
ОК
Олена, консультант
експерт
03.09.2025 | 22:15
ММ
Максакова Марина Георгіївна
03.09.2025 | 17:52
Відповідь надано
Вирішення питань щодо оцифровки трудових книжок працівників
Вітаю! Отримали лист від ПФУ щодо низького відсотку відсканованих ТК працівників. Почали з'ясовувати через веб-портал ПФУ в кого є оцифровані ТК, в кого немає. Конкретно інформації такої немає, але ПФУ формує Відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб. Ці…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.09.2025 | 15:20
ЛА
Лариса
03.09.2025 | 17:51
Відповідь надано
Чи потрібно проводити інвентаризацію при зміні назви посади
Добрий день! Підкажіть, чи потрібно проводити позапланову інвентаризацію на складі якщо міняється назва посади матеріально відповідальної особи? Працівник залишається, просто внесли зміни у штатний розпис, змінили назву посади працівника, який відповідає за матеріальні цінності…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.09.2025 | 16:04
МА
Максим
03.09.2025 | 17:38
Відповідь надано
Хто заповнює Журнал обліку результатів перевірки військового обліку
Підкажіть будь ласка хто заповнює Журнал обліку результатів перевірки стану військового обліку (додаток 9)? Особа відповідальна за ВО? Чи при звірці у ТЦК за місцем реєстрації підприємства -представник ТЦК…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.09.2025 | 23:20
ЛЮ
Людмила
03.09.2025 | 17:34
Відповідь надано
Як оформити трудову книжку при прийнятті на роботу
Добрий день! Ми перше місце роботи співробітника, який прийнятий у 2023 році. Паперова ТК йому не відкривалась. Коли особа формує Витяг з ЕТК інформація про прийняття в ньому відображається. Чи має при цьому бути передана в ПФУ скан-копія Наказу на прийняття (відомості про…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.09.2025 | 14:58
ВІ
Віталіна
03.09.2025 | 17:27
Відповідь надано
Можливість працевлаштування держслужбовця як зовнішнього сумісника на посаді
Плануємо приймати чоловіка, який працює держ. службовцем за основним місцем роботи та має там бронювання. місце роботи - північне міжрегіональне головне управління державної служби україни з питань безпечності харчових продуктів та захисту споживачів на державному кордоні
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.09.2025 | 16:00
УЛ
Уляна
03.09.2025 | 17:20
Відповідь надано
Чи потрібно подавати Додаток 4 при повторному працевлаштуванні
Добрий день!
Якщо працівник звільнився і того ж дня знову оформився на те саме місце роботи, чи потрібно подавати до ТЦК Додаток 4 про зміну облікових даних…
Якщо працівник звільнився і того ж дня знову оформився на те саме місце роботи, чи потрібно подавати до ТЦК Додаток 4 про зміну облікових даних…
ТК
Таміла, консультант
експерт
03.09.2025 | 23:13
НО
Нестеренко Олена
03.09.2025 | 17:15
Відповідь надано
Відрядження працівника: оформлення наказу та компенсація витрат
Доброго дня!
Якщо нам потрібно направити працівника у відрядження з Києва до Полтава три тижні в підряд і він має там бути з понеділка по п'ятницю, але на вихідних не хоче повертатися в Київ, а хоче за власний кошт їздити в Харків. Після останніх п'яти днів відрядження…
Якщо нам потрібно направити працівника у відрядження з Києва до Полтава три тижні в підряд і він має там бути з понеділка по п'ятницю, але на вихідних не хоче повертатися в Київ, а хоче за власний кошт їздити в Харків. Після останніх п'яти днів відрядження…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.09.2025 | 15:57
АН
Андріана
03.09.2025 | 17:14
Відповідь надано
Чи можна не зазначати графік роботи у трудовому договорі
Добрий день. Чи можна у трудовому договорі не вказувати час початку і закінчення роботи, а написати за індивідуальним графіком працівнику суміснику…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.09.2025 | 15:37
ТЕ
Тетяна
03.09.2025 | 16:55
Відповідь надано
Як правильно розрахувати оплату за виробничу практику студентів
Як розрахувати суму оплати виробничої практики? І в якому документі треба прописати яку точно суму треба оплати студенту коледжа, направленному до нас на виробничу практику…
АК
Аліна, консультант
експерт
04.09.2025 | 10:04
ОМ
Мазниченко Олеся
03.09.2025 | 16:49
Відповідь надано
Можливість нарахування подвійної доплати для тимчасового замісника спеціаліста
Відповідно до п.2 постанови КМУ від 09.03.06 №268-установлюється спеціалістам доплата за виконання обов’язків тимчасово відсутніх працівників таких самих категорій до 50 % посадового окладу за основною роботою;також відповідно до п.10 Порядку №1487 особі,відповідальній за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 19:23
АБ
Брижахіна Алла Володимирівна
03.09.2025 | 16:41
Відповідь надано
Можливість дострокового звільнення працівника за строковим договором
Добрий день! Допоможіть будь ласка у такому питанні, у нас працює людина по строковому договору ( до 17 жовтня 2025 року),але він не справляється зі своїми обов'язками. Чи можемо ми його звільнити раніше?якщо так по по якій статті ( за власним чи за згодою)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.09.2025 | 19:20
ОЛ
Олена
03.09.2025 | 16:40
Відповідь надано
Чи достатньо ВОД Резерв для відстрочок у військовому обліку
Вітаю! чи достатньо ВОД Резерв + для відображення даних про відстрочки в гр. 13 Додатку 5, чи потрібна обов'язково довідка з ТЦК та СП?
Дякую…
Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
03.09.2025 | 23:10
ТЕ
Тетяна
03.09.2025 | 16:37
Відповідь надано
Чи зобов’язані ми оплачувати студентську виробничу практику
Коледж хоче направити до нас студентів на виробничу практику. Чи повинні ми обов'язково оплачувати цю практику…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.09.2025 | 21:20
КА
Карина
03.09.2025 | 16:32
Відповідь надано
Код КП для начальника служби управління персоналом: рекомендації
Якщо замість відділу кадрів існує служба управління персоналом, то який код КП повинен бути у начальника…
ОК
Олеся, консультант
експерт
03.09.2025 | 21:08
БУ
Бугрій Марина
03.09.2025 | 16:31
Відповідь надано
Переведення та звільнення директора страхової компанії в кризі
Доброго дня. Пдприємство - Страхова. введена тимчасова адміністрація. Ліцензій анульовані. Генеральний директор - відсторонений від виконання обовязків вже більше року. Чи можна його перевести на 0,25 ставки. Чи можна його звільнити. Або звільнити і прийняти сумісником…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.09.2025 | 22:34


