Оплата робочого дня в неділю під час відрядження: нюанси

Відповідно до ст. 121 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП),https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n719 добові виплачуються за кожен календарний день перебування у відрядженні, включаючи вихідні. У даному випадку працівнику нараховуються добові за всі календарні дні відрядження, в т. ч за неділлю, коли він втїхав.

При роботі у вихідний день під час відрядження застосовуються особливі правила оплати. Направлення у відрядження у вихідний день не впливає на місячну норму робочого часу, але сама робота вважається надурочною. Згідно зі ст. 106 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n647 , така робота має оплачуватися в подвійному розмірі годинної ставки при погодинній системі оплати праці.

Для правильного документального оформлення необхідно підготувати два накази:

про направлення у відрядження з визначеним графіком роботи та про роботу у вихідний день

Раді допомогти, звертайтесь ще!