Так, це можливо.

У період дії воєнного стану святкових та неробочих днів за статтею 73 КЗп Пhttps://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n454 в Україні немає.

Щодо перенесення вихідних і робочих днів, то раніше Кабмін своїм розпорядженням рекомендував роботодавцям переносити вихідні та робочі дні на підставі видання наказу про перенесення.

Отже, ви можете зробити 2 січня і 2 жовтня вихідними та відпрацювати їх у інший день (суботу), навіть якщо у вас пятиденний робочий тиждень. Але таке рішення має бути оформлене наказом керівника та погоджене з профспілкю чи уповноваженим трудового колективу.
У наказі має бути чітко зазначено який день є вихідним; у який день буде відпрацювання.

Відпрацювання переноситься в межах одного облікового періоду (місяця) - тобто якщо ви робите вихідним 2 січня, то відпрацювання треба зробити в січні 2026, а не в лютому.
Зберігається баланс робочого часу за місяць (не зменшується норма годин).

Раді допомогти, звертайтесь ще!