Питання щодо бронювання кінцевого бенефіціарного власника компанії
1. Як забронювати кінцевого бенефіціарного власника?
2. Якщо у бенефіціарного власника 90% а не 100%, чи можна його забронювати?
3. Якщо кінцевий бенефіціарний власник являється працівником компаніі, то чи треба його звільняти, щоб забронювати як КБВ?
4. Якщо КБВ не являється працівником, чи можна його забронювати?
Як забронювати кінцевого бенефіціара:
1. На порталі «Дія» у каталозі послуг для бізнесу обрати послугу «Бронювання».
2. Відкрити розділ «Бронювання працівників».
3. Подати заяву, якщо ваше підприємство включене до реєстру «критичних».
4. Підтвердити відомості про заявника.
5. На вкладці «Інформація про працівників» проставити позначку навпроти поля «Подати перелік кінцевих бенефіціарних власників на бронювання» і натиснути «Далі».
6. Наступну вкладку можна пропустити, якщо одночасно не планується бронювати працівників підприємства. Знову натисніть «Далі».
7. На вкладці «Перелік кінцевих бенефіціарних власників на бронювання» обрати тих власників, яких потрібно забронювати, й натиснути «Далі».
8. Перевірити та підтвердити внесені відомості, підписати та очікувати.
Не важлива яка частка, хоч 10 чи 90 %, можна бронювати КБВ.
Щоб забронювати поза лімітом, варто звільнити кінцевого бенефіціара як штатного працівника і тоді забронювати поза лімітом, як КБВ.
Якщо КБВ не є штатним працівником,то так ви його можете окремо забронювати, а я к то в пункті 1 розписані дії.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Виправлення помилки в трудовій книжці: дівоче прізвище замінено
Оформлення обов'язків комерційного директора у відсутності генерального директора
Як почати військовий облік на підприємстві: покрокова інструкція
Регламентація суміщення посад: закони, накази та процедури оформлення
Визначення дати відпустки для працівниці після передчасних пологів
Зміна режиму роботи: збільшення робочого часу до двох годин
Виправлення помилки в адресі трудової книжки на сайті ПФУ
Роз’яснення щодо оформлення робочого часу у табелі обліку
Відсутність відповідальної особи за військовий облік у 2024 році
Обов'язки військовозобов'язаних щодо військового обліку для ВПО
Вказівка дати з Резерву+ у графі 9 списків працівників
Спасибі…
Розбіжності в обліку військовозобов'язаних: чому цифри не співпадають
Чи потрібно зазначати ознайомлення в наказі про відпустку
Визначення статусу службових відряджень за українським законодавством
1. Чи вважаються такі поїздки службовими відрядженнями у розумінні законодавства України?
2. Чи можна кваліфікувати такі поїздки як закордонні / міжнародні відрядження, враховуючи, що працівник фактично постійно перебуває та працює в Польщі?

