Чи може директор навчального закладу проходити практику у ньому
Так, може, якщо в приватній школі є можливість виконати програму практики.
Студенти можуть самостійно з дозволу відповідних кафедр або циклових (предметних) комісій підбирати для себе місце проходження практики і пропонувати його для використання. Пунктом 2.5. Положення про проведення практики студентів вищих навчальних закладів України, затвердженого наказом N 93 від 08.04.93 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0035-93#o96 передбачено, що з базами практики (підприємствами, організаціями, установами будь-яких форм власності) вищі навчальні заклади завчасно укладають договори на її проведення за формою, визначеною в додатку N 1. Якщо директор-студент уже працює на підприємстві, яке є його базою практики, суттєвих змін в умовах роботи не відбувається, але додаються обов'язки, пов'язані з навчальним процесом. Це означає, що директор одночасно виконує свої трудові функції за посадою і завдання з програми практики, що затверджується закладом освіти. Оскільки студент уже є штатним працівником, він продовжує отримувати заробітну плату відповідно до трудового договору. Додаткова оплата за практику законодавством не передбачена, оскільки практика розглядається як частина навчального процесу. Студент має виконувати завдання, передбачені програмою практики, та оформити відповідний щоденник і звіт. Це є обов'язковим для підтвердження проходження практики та отримання оцінки.
Буде корисною стаття - https://kadroland.com/news/1848-praktikanti-na-pidprijemstvi-yak-oformiti-vidnosini
Раді допомогти, звертайтесь ще!

Визначення статусу наказу про видачу трудової книжки в кадровому обліку
Чи правильна послідовність наказів про відпустку директора
Чи потрібно пенсіонерам з інвалідністю подавати заяву до ПФУ
Як правильно вказати освіту працівника у трудовій документації
Виплата зарплати працівника на рахунок його дружини: нюанси
Чи потрібно працюючому пенсіонеру сканувати трудову книжку
Як додати дипломи і свідоцтва до скану трудової книжки
Чи можна свідоцтва про народження дітей якось підтягнути з ДІЇ?
І що робити, якщо свідоцтво не з живою печаткою, а скан?
Дякую…
Заповнення записів про трудову діяльність: вручну чи зі сканів
Як розрахувати квоту по інвалідності для зовнішніх сумісників
Графік звірки з ТЦК та СП: де знайти інформацію
Переведення працівника на основне місце роботи: можливі нюанси
Особа працювала за основним місцем роботи в одній компанії і за сумісництвом в іншій. Через деякий час звільнилася з основного місця роботи (2025 р), а на іншому місці так і залишилась на 0,5 ставки по документах як сумісник по сьогоднішній день. Так як у…
Як внести зміни в особову справу при зміні посади
Врахування студентів-інтернів у квоті військовозобов'язаних на підприємстві
Чи враховується працівниця у відпустці при розрахунку зарплати
Впровадження військового обліку на підприємстві: з чого почати
Наразі у штаті працює близько 32 осіб, з яких більше половини — чоловіки. Статус критично важливого підприємства ми маємо вже приблизно півтора року.
Зараз хочемо повністю…
Прийняття Голови Фермерського господарства на штатну посаду можливе
Згідно статуту Голова ФГ є керівником і отримує девіденди…


