Чи може бути скасована відстрочка для батька з інвалідністю
Підкажіть будь ласка, якщо у працівника на даний час є відстрочка ст.23 п. 5., як батькові, який виховує дитину з інвалідністю віком до 18 років.
Питання: чи можуть відмінити/скасувати відстрочку батькові, якщо дитині до 18 років встановлять групу з інвалідності? І якщо дитині 18 років виповниться тільки в червні 2026 все одно батько не буде мати право на відстрочку (тому, що дитині встановили групу)?
Дякую!
Ні, відстрочку не скасують. Встановлення групи інвалідності дитині, якій ще не виповнилося 18 років, не є підставою для скасування відстрочки батька. Його право на відстрочку діє до моменту досягнення дитиною повноліття.
Після 18-річчя дитини ситуація зміниться. Коли дитині виповниться 18 років у червні 2026 року, батько втратить право на відстрочку за поточною підставою («виховання дитини з інвалідністю до 18 років»). Однак він зможе отримати нову відстрочку, якщо дитині встановлять I або II групу інвалідності.
Оскільки право на відстрочку прив'язане до віку дитини (до 18 років) та її статусу «дитина з інвалідністю», будь-які медичні процедури, що відбуваються до цього віку, не змінюють цієї підстави. Відстрочка залишається чинною до дня, коли дитині виповниться 18 років.
У день народження дитини вона втрачає статус «дитина з інвалідністю», а батько, відповідно, втрачає право на відстрочку за цією конкретною підставою.
Водночас той самий Закон «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію», ст. 23 передбачає іншу підставу для відстрочки: для жінок та чоловіків, на утриманні яких перебуває повнолітня дитина, яка є особою з інвалідністю I чи II групи.
Після досягнення 18-річчя дитина має пройти огляд МСЕК, яка встановить їй групу інвалідності. Якщо це буде I або II група, батько зможе подати документи до ТЦК та СП для оформлення нової відстрочки вже на цій підставі. Підтверджуючим документом буде вже не медичний висновок, а довідка до акта огляду МСЕК.
Отже, встановлення групи інвалідності не скасовує поточну відстрочку, а є умовою для отримання нової відстрочки після того, як дитина стане повнолітньою.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Переведення працівника з керівної посади на фахівця: нюанси

Чи потрібен графік зовнішнього звіряння з ТЦК
Є відповідь АІ
Як правильно заповнити особову картку лікаря-педіатра новоприйнятої працівниці
Відпустка: як правильно вказати період у наказі
Перевірка надання щорічних відпусток: терміни та відповідні органи
Проблеми з лікарняним: працівник не встиг вийти на роботу
Є відповідь АІ
Запит на призначення дати звіряння військового обліку підприємства
Куди подавати додаток 4 при зміні місця реєстрації
Запис індексу на титульному листі журналу: поради кадровика
Планування військового обліку та графік звіряння на 2026 рік
Відповідь на акт перевірки: доопрацювання списків військового обліку
Є відповідь АІ
Соціальні відпустки для одинокої матері: розрахунок та права на них
Є відповідь АІ
Організація роботи сумісника з урахуванням основного місця роботи
Як…
Обмеження на отримання додаткової відпустки за донацію крові
Є відповідь АІ
Послідовність документів для переведення та суміщення посад працівника
Є відповідь АІ
Можливість сумісництва лікаря-гінеколога і медичної сестри УЗД
Обов'язковість трудового договору для студентів під час практики
Підкажіть, будь ласка, питання стосовно проходження практики студентом в юридичної особи.
1. Чи є обовязковим на сьогоднішній день при проходженні практичної підготовки здобувачами професійної освіти укладання студентського трудового договору?
2…
Відповідальність підприємства за оформлення переведення замість переміщення працівника
Є відповідь АІ
Визначення посади керівника контакт-центру для медичного центру
Є відповідь АІ


