Коли вносити записи про звірку військовозобов'язаних у документацію
Запис до Журналу обліку результатів перевірки (додаток 9) ви робите після отримання відповіді від ТЦК, тобто коли вам повернеться ваш примірник витягу зі списків з відміткою «звірено». Порушення строків з боку ТЦК не є вашим порушенням, головне — мати докази вчасного відправлення документів.
Момент внесення запису до Журналу Журнал обліку результатів перевірки (додаток 9 до Порядку організації та ведення військового обліку..., затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487) призначений для фіксації саме результатів звіряння. Результатом у вашому випадку є отримання від ТЦК примірника витягу зі списків з відміткою про проведення звіряння, підписом посадової особи та гербовою печаткою.
Доки ви не отримали цей документ, у вас немає підстав для заповнення журналу, оскільки результат звіряння невідомий. Отже, ви вносите запис до журналу в день отримання відповіді від ТЦК.
Як заповнити графи Журналу в такій ситуації
«Дата перевірки (звіряння)»: Ви зазначаєте дату, яку вказав представник ТЦК на вашому примірнику витягу (наприклад, «звірено 15.12.2025 року»). Це і є офіційна дата проведення звіряння, незалежно від того, коли ви відправили лист чи отримали відповідь.
«Найменування посади, ініціали та прізвище особи, яка провела перевірку (звіряння)»: Вказуєте дані посадової особи ТЦК, яка підписала повернутий вам витяг.
«Результати проведеної перевірки (звіряння), недоліки, висновки та пропозиції»: Вносите інформацію на основі відмітки ТЦК. Зазвичай це «Звірено, розбіжностей не виявлено» або, якщо є зауваження, їх короткий зміст.
Що робити із затримкою відповіді від ТЦК та порушенням графіка Ваша відповідальність як роботодавця — вчасно надіслати документи для звіряння.
Затримка з боку ТЦК не є вашим порушенням.
Ви повинні мати докази вчасного відправлення документів:
Копію супровідного листа до ТЦК з вашим вихідним номером та датою реєстрації.
Опис вкладення та квитанцію «Укрпошти», що підтверджують дату відправлення.
Повідомлення про вручення поштового відправлення (якщо ви його замовляли).
Це повністю знімає з вас відповідальність.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Виплата лікарняного: чи потрібен наказ для директора самому собі
Суміщення посад: процедура заяви та підписання наказу директора
Є відповідь АІ
Проблеми з військовим обліком після звільнення працівника з роботи
до(30.10.2026), Вчителі та інші
педагогічні працівники шкіл), в серпні автоматично продовжили. Надіслали в…
Переведення працівника на дистанційну роботу: чи потрібно уточнювати
Чи можливе переведення співробітників, які служать в ЗСУ
Запит щодо бланку звіту для працівників з інвалідністю
Є відповідь АІ
Включення сумісників до списків військовозобов'язаних: що зазначити
Є відповідь АІ
Включення лікарняних днів у вихідну документацію при звільненні
Прийняття інженера з охорони праці з попереднім досвідом навчання
Є відповідь АІ
Вибір назв посад заступників бухгалтера та зміна обліку
Чи потрібна заява для виконання обов'язків начальника відділу
Чи потрібно подавати звіт про інвалідів державному органу влади
Чи подаємо звіт щодо інвалідів…
Зміна графіку роботи працівників складу: необхідні документи для оформлення
Відпустка: чи можливо працювати під час сумісництва
Чи потрібен дозвіл на виїзд для заброньованого директора у відпустку
Питання військового обліку та можливості працевлаштування резервіста
потребує проходження базової загальновійськової підготовки, солдат резеову.
причина звернення до нацполіції- не стали на в/облік за місцем впо 10.01.2026р.
місце проживання…
Оформлення працівника на декретне місце за сумісництвом
Є відповідь АІ
Скільки днів відпустки без збереження зарплати можливо взяти
Є відповідь АІ
Чи потрібен дозвіл роботодавця для виїзду на кордон
Є відповідь АІ
Оформлення документів для відпустки та відрядження за кордоном
Підкажіть, будь ласка, щодо коректного оформлення документів для співробітника, який планує виїхати за кордон у відпустку, а одразу після її завершення перейти у відрядження в іншу країну.
Наприклад: 1–7 числа — відпустка в одній країні, 8–14 числа —…


