Чи можна взяти відпустку до початку нового робочого року
Робочий рік, за який нараховується відпустка 19.04.2025-19.04.2026( за попередні роки все використано).
Так, може.
Відповідно до ч. 9 ст. 10 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n87) щорічні відпустки повної тривалості за другий та наступні роки роботи можуть бути надані працівникові у будь-який час відповідного робочого року. Тобто щойно у працівника почався новий робочий рік, він за цей рік вже може використати щорічну відпустку як повної тривалості, так і її частину. Оскільки ж у Вашого працівника вже почався робочий рік 19.04.2025 – 18.04.2026, то з першого ж його дня (19.04.2025 р.) він може використати щорічну відпустку за цей робочий рік – і 14 календарних днів, і усі 24 (незважаючи на те, що фактично повністю дні відпустки за цей робочий рік ним ще не «зароблені»).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Коригування щорічної відпустки через тимчасову непрацездатність працівника
1.Видаю наказ "Про внесення змін до наказу про щорічну відпустку Шевченка Т.Г" і…
Проблеми заповнення додатку 5 при військовому обліку працівників
Термін звіряння списків військовозобов’язаних працівників ТЦК України
Підкажіть, будь ласка, чи є встановлений термін, протягом якого ТЦК за місце обліку військовозобов’язаного працівника повинен провести звіряння, з моменту отримання витягів із списків…
Є відповідь АІ
Чи можливе сумісництво при роботі на двох ставках
Є відповідь АІ
Чи потрібно повідомляти кандидата про запис розмови з рекрутером
Військовий облік: коли починається відлік після подачі повідомлення
Звільнення працівниці після закінчення строкового трудового договору
Чи потрібно подавати повідомлення в ТЦК для ТОВ
Увільнення працівника: військовий облік та строки зберігання списків
Звільнення працівника: компенсація відпустки та вибір підстави
Є відповідь АІ
Коригування відпускних: як оформити доплату за помилку
Як ФОПу написати листа до податкової про звільнення від податків
Є відповідь АІ


