Звірка військовозобов'язаних працівників: витяги для РТЦК та СП
військовозобов"язані працівники знаходяться на обліку в різних військоматах, звірку з ціми військоматами, я провела і отримала підписані військоматами витяги зі списку, тепер коли я буду звіряться з РТЦК та СП за місцем реєстрації підприємства, мені надавати для звірки теж витяг зі списку працівників, які відносяться до РТЦК та СП за місцем реєстрації підприємства чи всіх працівників разом?
Всіх працівників разом.
Відповідно до абз. 2 п. 46 Порядку 1487 у визначені графіком звіряння строки особи, відповідальні за ведення військового обліку, прибувають до ТЦК та СП для проведення звіряння даних списків персонального військового обліку. Отже, у зв'язку з включенням підприємства до графіку звірянь на звіряння з ТЦК та СП за місцем реєтрації підприємства слід надати саме списки персонального військового обліку загалом по підприємству.
Витяги зі списків, до яких включено працівників, які перебувають на обліку у ТЦК та СП за місцем реєстрації підприємства, слід направляти (надавати) у тому випадку, коли підприємство не включено до графіку звірянь, але дані працівників потрібно звірити відповідно до п. 34 Порядку 1487.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оформлення на роботу кандидата з російським паспортом в Україні
Прошу проконсультувати, як оформити на роботу кандидата, у якого є паспорт громадянина Росії, дійсний до серпня 2027, посвідка на постійне проживання в Україні, видана у 2017 році та картка платника податків України. Чи потрібен в російському паспорті штамп…
Документальне оформлення виконання обов'язків під час відпустки начальника
Алгоритм дій кадровика при відмові від ідентифікаційного коду
Як правильно повідомити ТЦК про зміну директора підприємства
Чи потрібен актуальний ВЛК при виїзді заброньованого працівника
Як правильно оформити табелювання працівника у військовій ситуації
Правила вказування посади працівника у наказах кадровика
Зміни в штатному розписі: підвищення окладів для працівників
1. Видаю наказ про зміну штатного розпису у зв"язку з підвищенням посадових окладів. 2. Видаю накази окремо по кожній посаді (згідно…
Консультація щодо документального оформлення змін у штатному розписі
Ситуація така: у штатному розписі є дві однакові посади, але з різними посадовими окладами. Планується по одній із посад внести уточнення до назви, наприклад — додати слово…

